Посадова інструкція художника оформлювача у додатковій освіті. Професія художник оформлювач

Посадова інструкція художника-декоратора розроблена та затверджена відповідно до положень Трудового кодексу РФ, кваліфікаційними характеристиками для посади та іншими вимогами у сфері трудових відносин.

Художник-декоратор у своїй трудовій діяльності керується вимогами посадової інструкції, керує відновленням мальовничих декорацій, домагаючись збереження первісного колориту та стилю живопису та малюнка тощо.

Розглянемо приклад посадової інструкції далі – у статті.

Увага!Для завантаження доступні нові зразки: ,

Зі статті ви дізнаєтесь

загальні положення

1. Художник-декоратор належить до категорії спеціалістів.

2. На посаду художника-декоратора:

  • другої категорії приймається особа, яка має середню професійну освіту (театрально-декораційну, художню) без пред'явлення вимог до стажу роботи;
  • першої категорії приймається (перекладається) особа, яка має вищу професійну освіту (театрально-декораційну, художню) без пред'явлення вимог до стажу роботи або середню професійну освіту (театрально-декораційну, художню) та стаж роботи не менше трьох років на посаді художника-декоратора другої категорії ;
  • вищої категорії приймається (перекладається) особа, яка має вищу професійну освіту (театрально-декораційну, художню) та стаж роботи не менше ніж п'ять років на посаді художника-декоратора першої категорії.

3. Художник-декоратор повинен знати:

  • основи законодавства Російської Федерації про культуру, інші федеральні закони з питань культури та мистецтва;
  • структуру організації; основні функції його підрозділів;
  • техніку малювання, креслення, живопису;
  • колористику, закони світлових поєднань та перспективи;
  • технологію живопису різними барвниками та фарбами;
  • властивості фарб з різним складом та способи їх приготування;
  • рецептуру грунтів та шпаклівок;
  • правила складання тонів;
  • технологію театрально-декораційних матеріалів, хімічного фарбування та художнього розпису тканин;
  • досягнення організацій виконавських мистецтв у галузі мальовничо-декораційних робіт;
  • методи творчої роботи щодо створення декорацій в організаціях виконавських мистецтв;
  • історію матеріальної культури та театрально-декораційного мистецтва;
  • основи економіки та управління у сфері виконавських мистецтв;
  • основи трудового законодавства;
  • правила внутрішнього трудового розпорядку;
  • правила та норми охорони праці та техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

☆ Як організувати підвищення кваліфікації для працівників закладу культури, читайте наші поради у Системі культура.

4. Художник-декоратор у своїй діяльності керується:

  • становищем про організацію;
  • справжньою посадовою інструкцією.

5. Художник-декоратор підпорядковується безпосередньо керівнику.

6. У період відсутності художника-декоратора (відпустки, хвороби тощо) його обов'язки виконує працівник, призначений в установленому порядку, який набуває відповідних прав і несе відповідальність за невиконання або неналежне виконання обов'язків, покладених на нього у зв'язку із заміщенням.

7. Художник-декоратор належить до професійної кваліфікаційної групи «Посади працівників культури, мистецтва та кінематографії провідної ланки» (наказ Мінздоровсоцрозвитку Росії від 31.08.2007 № 570).

Функції

Організація розробки та експлуатації театральних декорацій.

Керівництво працівниками декораційної майстерні.

Посадові обов'язки

Художник-декоратор виконує такі обов'язки:

  1. Виконує найскладніші мальовничі роботи з ескізів художника-постановника та керує роботою декораторів у процесі створення чи відновлення декорацій.
  2. Керує роботою живописно-декораційного цеху (дільниці, майстерні), визначає його художню та технологічну політику, удосконалює декораційне виробництво.
  3. Здійснює контроль за художнім станом декораційного оформлення вистав (концертів, вистав) поточного репертуару.
  4. Керує відновленням мальовничих декорацій, домагаючись збереження первісного колориту та стилю живопису та малюнка.
  5. Проводить роботу щодо підвищення кваліфікації підлеглих йому працівників.
  6. Бере участь у підготовці необхідних елементів оформлення під час проведення організацією виконавських мистецтв виставок, рекламних кампаній.

✔ Як правила внутрішнього трудового розпорядку дисциплінують працівників, дізнайтеся з журналу «Довідник керівника закладу культури»

Права

Художник-декоратор має право:

  1. Участь в обговоренні проектів рішень керівництва установи (організації).
  2. Запитувати та отримувати від структурних підрозділів необхідну інформацію, документи.
  3. Підписувати та візувати документи у межах своїх компетенцій.
  4. Брати участь в обговоренні питань, що стосуються виконуваних посадових обов'язків.
  5. Вимагати від керівництва установи (організації) сприяння у виконанні його посадових обов'язків та прав.

Відповідальність

Художник-декоратор притягується до відповідальності:

  • за неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством Російської Федерації;
  • за правопорушення, скоєні у процесі своєї діяльності, - у порядку, встановленому чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації;
  • за заподіяння шкоди установі (організації) – у порядку, встановленому чинним трудовим законодавством України.

Заключні положення

Справжня посадова інструкція розроблена на основі Кваліфікаційної характеристики посади «Художник-декоратор» (Єдиний кваліфікаційний довідник посад керівників, фахівців та службовців, розділ «Кваліфікаційні характеристики посад працівників культури, мистецтва та кінематографії», затв. наказом Минздравсо2000. .

Ознайомлення працівника із справжньою посадовою інструкцією здійснюється при прийомі на роботу (до підписання трудового договору).

Матеріал перевірено експертами Актіон Культура

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ

художника-оформлювача

1. Загальні положення

1.1. Ця посадова інструкція визначає функціональні, посадові обов'язки, права та відповідальність художника-оформлювача підрозділу «Дизайнерські технології» (далі - Художник-оформлювач) ФДБОУ ВПО «Московський державний університет культури та мистецтв» (далі Установа).

1.2. На посаду художника-оформлювача призначається особа, яка задовольняє наступним вимогам до освіти та навчання:

  • Середня професійна освіта за профілем виконуваних робіт;
  • з досвідом практичної роботи:

  • Стаж роботи з профілю підготовки – не менше трьох років;
  • 1.3. Художник-оформлювач повинен знати:

  • Методи проведення технічних розрахунків під час художнього конструювання; основи стандартизації та патентознавства;
  • Технічні засоби, що застосовуються під час проектування;
  • Єдина система конструкторської документації;
  • Єдина система технологічної документації;
  • Тенденції вдосконалення виробів, що проектуються;
  • Стандарти, що діють у галузі та в організації, технічні умови, що стосуються художньо-конструкторських розробок;
  • Перспективи технічного розвитку;
  • порядок оформлення заявок на промислові зразки;
  • Вітчизняний та зарубіжний досвід у галузі художнього конструювання з метою використання його у практичній діяльності;
  • Передовий вітчизняний та зарубіжний досвід художнього конструювання;
  • порядок проведення художньо-конструкторської експертизи проектів виробів, критерії естетичної оцінки їх якості;
  • Методи художнього конструювання та художньо-графічних робіт; технологія виробництва, принципи роботи, умови монтажу та технічної експлуатації виробів, що розробляються;
  • Технічна естетика та ергономіка;
  • Законодавство Російської Федерації та інші нормативні правові акти з питань збереження та розвитку культурної спадщини народів Російської Федерації;
  • Технічні характеристики та властивості матеріалів;
  • Основи ергономіки, декоративного мистецтва;
  • Технічні характеристики матеріалів, що застосовуються у проектованих конструкціях;
  • Технологія виробництва, принципи роботи, вимоги до розробки та оформлення художньо-конструкторської документації;
  • 1.4. Художник-оформлювач має вміти:

  • вести картотеку впроваджених проектів, зразків застосовуваних матеріалів;
  • Розробляти нові види конструктивних форм упаковки промислових та продовольчих товарів;
  • Створювати художньо-конструкторські проекти виробів (комплексів) виробничого та побутового призначення, забезпечуючи високий рівень споживчих властивостей та естетичних якостей конструкцій, що проектуються;
  • Оформляти заявки на промислові зразки для художньо-конструкторської експертизи проектів та на подання новоосвоєних виробів на атестацію та сертифікацію;
  • готувати матеріали для проведення робіт зі стандартизації у галузі художнього конструювання;
  • використовувати нові інформаційні технології пошуку найбільш раціональних варіантів рішень конструкційно-оздоблювальних матеріалів та деталей зовнішнього оформлення;
  • Проводити порівняльний аналіз аналогічної вітчизняної та зарубіжної продукції, оцінку їхнього естетичного рівня;
  • готувати відгуки та висновки на раціоналізаторські пропозиції та винаходи щодо розроблюваних конструкцій виробів, проектів стандартів, технічних умов та інших нормативних документів з художнього проектування;
  • Розробляти нові види стилів одягу та взуття, нові види аксесуарів та матеріалів, що застосовуються для їх виготовлення;
  • Знаходити найбільш раціональні варіанти художньо-конструкторських рішень, що поєднують високі споживчі та естетичні якості виробів;
  • готувати дані для розрахунків економічного обґрунтування пропонованої конструкції проектованого об'єкта;
  • Проводити порівняльний аналіз аналогічної вітчизняної та зарубіжної продукції, давати оцінку її естетичного рівня;
  • Оформляти документацію на закінчені художньо-конструкторські розробки, складати звіти про результати виконаних робіт;
  • Виконувати окремі стадії (етапи) та напрями науково-дослідних та експериментальних робіт, пов'язаних з вирішенням художньо-конструкторських завдань, у складанні технічних завдань на проектування та узгодження їх із замовниками, у розробці художньо-конструкторських пропозицій;
  • Здійснювати контроль відповідності робочих креслень виробу та технологічного оснащення художньо-конструкторського проекту, особливо деталей та вузлів, які можуть вплинути на зручність експлуатації та зовнішній вигляд конструкції, а також авторський нагляд за реалізацією художньо-конструкторських рішень при проектуванні, виготовленні, випробуваннях та доведенні дослідних зразків. виробів, під час підготовки технічної документації для серійного (масового) виробництва; вносити до неї необхідні зміни;
  • Аналізувати науково-технічну інформацію, необхідну різних стадіях (етапах) художнього конструювання;
  • вести самостійно або у складі групи розробку художньо-конструкторських проектів реконструкції та будівництва приміщень організації;
  • Створювати проекти у графіку - плакати та друковану продукцію за ескізами художників, оформляти вітрини у магазинах та на виставкових стендах;
  • Представляти матеріали для розробки проектів благоустрою та озеленення прилеглої території, архітектурно-мистецького оформлення фасадів будівель, прохідних та інших споруд, що належать організації;
  • 1.5. Художник-оформлювач призначається посаду і звільняється з посади наказом генерального директора Установи відповідно до чинним законодавством Російської Федерації.

    1.6. Художник-оформлювач підпорядковується генеральному директору Установи та начальнику підрозділу «Дизайнерські технології»

    2. Трудові функції

  • 2.1. Проектування, виготовлення та реалізація дизайнерських проектів.
  • 3. Посадові обов'язки

  • 3.1. Розробка технічної документації на проектований виріб (креслення компонування та загального вигляду, ескізні та робочі креслення для макетування, демонстраційні малюнки, графічні ергономічні схеми, робочі проекти моделей).
  • 3.2. Підготовка пояснювальних записок до проектів, їх розгляд та захист.
  • 3.3. Підготовка найбільш раціональних варіантів художньо-конструкторських рішень, що поєднують високі споживчі та естетичні якості виробів.
  • 3.4. Аналіз аналогічної вітчизняної та зарубіжної продукції, оцінка її естетичного рівня.
  • 3.5. Відбір та аналіз патентної та іншої науково-технічної інформації, необхідної на різних стадіях (етапах) художнього конструювання.
  • 3.6. Застосування нових видів конструктивних форм упаковки промислових та продовольчих товарів.
  • 3.7. Розробка художньо-конструкторських проектів виробів (комплексів) виробничого та побутового призначення, забезпечення високого рівня споживчих властивостей та естетичних якостей проектованих конструкцій.
  • 3.8. Монтаж художньо-конструкторських проектів оформлення інтер'єрів житлових та інших приміщень.
  • 3.10. Розробка художньо-конструкторських проектів.
  • 3.11. Контролює дотримання естетичних вимог, правильного художнього рішення промислових інтер'єрів, колірного оформлення виробничих, службових, культурно-побутових приміщень, місць відпочинку та прийому їжі, розміщення в них меблів, інвентарю, їх раціонального освітлення та освітлення робочих місць.
  • 3.12. Монтаж та складання художньо-декоративних експонатів, вітрин та стендів та демонтаж творів монументального живопису, скульптури та декоративно-оформлювального мистецтва у музеях та виставкових залах.
  • 3.14. Підготовка за ескізами та кресленнями деталей та вузлів з різних матеріалів для макетно-модельного проектування, макетів для зйомок.
  • 3.15 Додатково:
  • Відповідно до трудової функції A/01.4 «Реставрація творів мистецтва з металу»;
  • 4. Права

    Художник-оформлювач має право:

    4.1. Запитувати та отримувати необхідну інформацію, а також матеріали та документи, що належать до питань діяльності художника-оформлювача.

    4.2. Підвищувати кваліфікацію, проходити перепідготовку (перекваліфікацію).

    4.3. Вступати у взаємовідносини з підрозділами сторонніх установ та організацій для вирішення питань, що входять до компетенції художника-оформлювача.

    4.4. Брати участь в обговоренні питань, що входять до його функціональних обов'язків.

    4.5. Вносити пропозиції та зауваження з питань покращення діяльності на дорученій ділянці роботи.

    4.6. Звертатися до відповідних органів місцевого самоврядування або суду для вирішення спорів, що виникають при виконанні функціональних обов'язків.

    4.7. Користуватись інформаційними матеріалами та нормативно-правовими документами, необхідними для виконання своїх посадових обов'язків.

    4.8. Проходити в установленому порядку атестацію.

    5. Відповідальність

    Художник-оформлювач несе відповідальність за:

    5.1. Невиконання (неналежне виконання) своїх функціональних обов'язків.

    5.2. Невиконання розпоряджень та доручень генерального директора Установи.

    5.3. Недостовірну інформацію про стан виконання доручених завдань та доручень, порушення строків їх виконання.

    5.4. Порушення правил внутрішнього трудового розпорядку, правила протипожежної безпеки та техніки безпеки, встановлені в Установі.

    5.5. Заподіяння матеріальних збитків у межах, встановлених чинним законодавством Російської Федерації.

    5.6. Розголошення відомостей, що стали відомими у зв'язку з виконанням посадових обов'язків.

    За перелічені вище порушення художник-оформлювач може бути притягнутий відповідно до чинного законодавства залежно від тяжкості провини до дисциплінарної, матеріальної, адміністративної, цивільної та кримінальної відповідальності.

    Дана посадова інструкція розроблена відповідно до положень (вимог) Трудового кодексу Російської Федерації від 30.12.2001 р. № 197 ФЗ (ТК РФ) (зі змінами та доповненнями), професійного стандарту «Спеціаліст з технічних процесів художньої діяльності» затвердженого наказом Міністерства праці та соціального захисту Російської Федерації від 8 вересня 2014 р. № 611н та інших нормативно-правових актів, що регулюють трудові відносини.

    ЕКСД 2018. Редакція від 9 квітня 2018 року (у т.ч. із змінами набрання чинності 01.07.2018)
    Для пошуку затверджених профстандартів Мінпраці РФ використовуйте довідник профстандартів

    Художник-декоратор

    Посадові обов'язки.Виконує найскладніші мальовничі роботи з ескізів художника-постановника та керує роботою декораторів у процесі створення чи відновлення декорацій. Керує роботою живописно-декораційного цеху (дільниці, майстерні), визначає його художню та технологічну політику, удосконалює декораційне виробництво. Здійснює контроль за художнім станом декораційного оформлення вистав (концертів, вистав) поточного репертуару. Керує відновленням мальовничих декорацій, домагаючись збереження первісного колориту та стилю живопису та малюнка. Проводить роботу щодо підвищення кваліфікації підлеглих йому працівників. Бере участь у підготовці необхідних елементів оформлення під час проведення організацією виконавських мистецтв виставок, рекламних кампаній.

    Повинен знати:закони та інші нормативні правові акти Російської Федерації, що стосуються діяльності організацій виконавських мистецтв, техніку малювання, креслення, живопису, колористику, закони світлових поєднань та перспективи, технологію живопису різними барвниками та фарбами, властивості фарб з різним складом та способи їх приготування, рецептуру ґрунтів та шпаклівок, правила складання тонів, технологію театрально-декораційних матеріалів, хімічного фарбування та художнього розпису тканин, досягнення організацій виконавських мистецтв у галузі мальовничо-декораційних робіт, методи творчої роботи зі створення декорацій в організаціях виконавчих мистецтв, історію матеріальної культури та театрально-декораційного мистецтва, основи економіки та управління у сфері виконавських мистецтв, трудового законодавства, правила внутрішнього трудового розпорядку, правила з охорони праці та пожежної безпеки.

    Вимоги до кваліфікації

    Художник-декоратор вищої категорії – вища професійна освіта (театрально-декораційна, художня) та стаж роботи не менше 5 років на посаді художника-декоратора першої категорії.

    Художник-декоратор першої категорії – вища професійна освіта (театрально-декораційна, художня) без пред'явлення вимог до стажу роботи або середня професійна освіта (театрально-декораційна, художня) та стаж роботи не менше 3 років на посаді художника-декоратора другої категорії.

    Художник-декоратор другої категорії – середня професійна освіта (театрально-декораційна, художня) без пред'явлення вимог до стажу роботи.

    Вакансіїдля посади Художник-декоратор із загальноросійської бази вакансій

    0.1. Документ набирає чинності з моменту затвердження.

    0.2. Розробник документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

    0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

    0.4. Періодична перевірка цього документа провадиться з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

    1. Загальні положення

    1.1. Посада "Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства" належить до категорії "Фахівці".

    1.2. Кваліфікаційні вимоги – базова вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр, молодший спеціаліст); для бакалавра – без вимог до стажу роботи, молодшого спеціаліста – підвищення кваліфікації та стаж аналогічної за характером роботи не менше 3 років.

    1.3. Знає та застосовує у діяльності:
    - основи перспективи, квітознавства, креслення;
    - Закони композиції;
    - способи виконання різноманітних оформлювальних робіт;
    - властивості застосовуваних матеріалів та барвників;
    - способи складання фарб різних кольорів та їх застосування у рекламі.

    1.4. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства призначається посаду і звільняється з посади наказом з організації (підприємству/установі).

    1.5. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства підпорядковується безпосередньо _ _ ​​_ _ _ _ _ _ _ _ .

    1.6. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

    1.7. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав та несе відповідальність за належне виконання покладених на неї обов'язків.

    2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

    2.1. Виконує художньо-оформлювальні роботи у різній техніці виконання із застосуванням різноманітних матеріалів: стендова реклама, панно, плакати та афіші, буклети, підготовку образотворчих матеріалів у періодичні видання рекламного характеру та інші інформаційні видання.

    2.2. Складає та оформляє тематичні художні виставки, виготовляє оригінали та макети для випуску друкованої реклами.

    2.3. Бере участь у перегляді нових вистав (програм) та визначає образотворчі способи їх реклами.

    2.4. Знає, розуміє та застосовує чинні нормативні документи щодо його діяльності.

    2.5. Знає та виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів та прийомів безпечного виконання робіт.

    3. Права

    3.1. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право робити дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень чи невідповідностей.

    3.2. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право отримувати усі передбачені законодавством соціальні гарантії.

    3.3. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків та здійсненні прав.

    3.4. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

    3.5. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право ознайомлюватися з проектами документів щодо його діяльності.

    3.6. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право вимагати та отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків та розпоряджень керівництва.

    3.7. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право підвищувати свою професійну кваліфікацію.

    3.8. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право повідомляти про всі виявлені в процесі своєї діяльності порушення та невідповідності та вносити пропозиції щодо їх усунення.

    3.9. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства має право ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки з посади, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

    4. Відповідальність

    4.1. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства несе відповідальність за невиконання або несвоєчасне виконання покладених на цю посадову інструкцію обов'язків та (або) невикористання наданих прав.

    4.2. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства несе відповідальність за недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

    4.3. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства несе відповідальність за розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

    4.4. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства несе відповідальність за невиконання чи неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

    4.5. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства несе відповідальність за правопорушення, скоєні у процесі своєї діяльності, у межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

    4.6. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства несе відповідальність за заподіяння матеріальних збитків організації (підприємству/установі) у межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

    4.7. Художник-оформлювач театрально-видовищного підприємства несе відповідальність за неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх у особистих цілях.

    Бюджетна професійна освітня установа

    Вологодській області

    «ЧЕРЕПОВЕЦЬКИЙ БУДІВЕЛЬНИЙ КОЛЕДЖ ІМЕНІ О.О. ЛЕПІХІНА»

    Спеціальність: 54.02.01 Дизайн (за галузями)

    ЗВІТ

    З ВИРОБНИЧОЇ ПРАКТИКИ

    ПМ05.Виконання робіт з однієї або кількох професій робітників,

    Посадам службовців.

    Виконавець художньо-оформлювальних робіт

    Місце проходження практики МБОУ ДО «Палац дитячої та юнацької творчості імені О.О.

    Виконала студентка

    ІІ курсу 271 групи

    Абрамова Анастасія Сергіївна

    Керівник коледжу

    Толоконцева Н.А

    Керівник підприємства

    Перлінен Н.М

    Череповець 2016

    ВСТУП

    1.Цілі та завдання …………………………………………………………………4

    1.1 Посадові обов'язки художника оформлювача………………..5
    2.Характеристика проходження практики ……………….…………………...6

    3.Теми практики

    3.1 Інструктаж з ТБ та ОТОформлення на підприємство, розподіл по робочих місцях, вирішення організаційних питань……………………..7

    3.2 Знайомство з підприємством. Основні характеристики діяльності та організаційна структура підприємства…………………………………..9

    3.3 Отримання навичок роботи як помічник художника-оформлювача …………………………………………………………………….13

    3.4 Виконання кваліфікаційної роботи………………………………14

    3.5 Оформлення звітної документації……………………………….....15

    ВИСНОВОК…………………………………………………………………………16
    СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ………………………………………………..….…17
    ДОДАТОК…………………………………………………………………18


    ВСТУП

    Відповідно до навчального плану мною було пройдено художньо-оформлювальну практику МБОУ ДО «Палац дитячої та юнацької творчості імені О.О.

    з 14 червня 2016 р. до 27 липня 2016р. Посада з проходження практики – виконавець художньо-оформлювальних робіт.

    Керівник практики від коледжу викладач спецдисциплін Толоконцева Наталія Олексіївна

    Керівник практики від організації педагог додаткової освіти на предмет образотворчого мистецтва Перлінен Наталія Миколаївна.

    Практика студентів-для студентів це один із найбільш ефективних способів входження майбутнього фахівця у професію, для підприємства – можливість формування кадрового резерву, а для коледжу – підвищення якості навчального процесу і, як наслідок, зростання конкурентоспроможності випускників. Вона є складовою основної освітньої програми середньої професійної освіти та проводиться відповідно до навчальних планів та графіку навчального процесу з метою закріплення та поглиблення знань, отриманих студентами в процесі теоретичного навчання, набуття необхідних умінь, навичок та досвіду практичної роботи з спеціальності, що вивчається. У сучасних умовах значення практик та стажувань зростає.


    Цілі практики:

    · закріплення теоретичних знань з дисципліни МДК 05.01 Техніка оформлювальних робіт та формування навичок їх практичного застосування

    · Вивчення структури та організації роботи підприємства, що виступає в якості бази практики.

    Основні завдання практики:

    · Розвиток та вдосконалення умінь щодо здійснення професійної діяльності, розвиток умінь творчої самостійності ініціативи;

    · Формування професійного погляду на художньо-оформлювальну роботу;

    · Розширення практичних знань про техніки оформлювальної роботи

    Цілі та завдання практики спрямовані на реалізацію завдань професійної діяльності, які відповідно до Державного освітнього стандарту середньої професійної освіти за фахом 54.02.01 Дизайн (за галузями) :

    Виконання підготовчих робіт

    Виконання шрифтових робіт

    Виконання оформлювальних робіт


    Посадові обов'язки художника оформлювача

    Художник-оформлювач - спеціаліст у галузі образотворчого мистецтва, який використовує художні прийоми та засоби з метою оформлення.
    Посадовими обов'язками виконавця художньо-оформлювальних робіт є:

    а) Спеціальні (професійні) посадові обов'язки:

    Виконує шрифтові роботи композиційного рішення середньої складності за готовими трафаретами та нормографами різними шрифтами тушшю, гуашшю, темперними, масляними, емульсійними фарбами та емалями на тонованих поверхнях, за ескізами художника.

    Розпис малюнків композиційного рішення середньої складності за ескізами та під керівництвом художника.

    Виготовлення простих шаблонів та вирізування з паперу трафаретів оригінальних шрифтів.

    Виконує різні види художніх написів.

    Підготовка тонованих поверхонь.

    Перенесення простого малюнка з ескізу на папір, кальку, картон для виготовлення трафаретів, припорохів під кольоровий розпис.

    Приклади робіт:

    1. Плакати, таблиці – написання академічним, рубаним шрифтом.

    2. Плакати нескладні шрифтові - написання з тонуванням фону.

    3. Шаблони прості – виготовлення.

    4. Щити брандмауерні, елементи декоративного оформлення – розпис.

    б) Загальні посадові обов'язки працівника організації:

    Дотримання Правил внутрішнього трудового розпорядку та інших локальних нормативних актів організації.

    Дотримання внутрішніх правил та норм охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

    Виконання у межах трудового договору розпоряджень працівників, яким він підпорядкований відповідно до цієї інструкції.

    Виконання роботи з приймання та здавання зміни, чищення та миття, дезінфекції устаткування, що обслуговується та комунікацій, прибирання робочого місця, пристроїв, інструменту, а також за утриманням їх у належному стані;

    Веде встановлену технічну документацію.


    Подібна інформація.


    
    Top