कंपनीच्या क्रियाकलापांची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे गोषवारा. एंटरप्राइझची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे - अमूर्त

I.V च्या शैक्षणिक साहित्यावर आधारित धडा विकसित केला गेला. लिप्सित्झ. या सामग्रीचा अभ्यास "कंपनी म्हणजे काय आणि ती बाजारात कशी चालते" या धड्याच्या विभागात केली आहे, ज्याचा उद्देश मूलभूत अभ्यासक्रमाच्या 11 व्या वर्गातील विद्यार्थ्यांसाठी आहे. धड्याची उद्दिष्टे: शैक्षणिक: मूलभूत आर्थिक संकल्पनांची ओळख आणि मजबुतीकरण; विकसनशील: आर्थिक विचारांची कौशल्ये विकसित करण्याची क्षमता, सैद्धांतिक ज्ञान व्यवहारात लागू करण्याची आणि आर्थिक गणना करण्याची क्षमता; शैक्षणिक: सहकार्य कौशल्ये सुधारण्यात मदत करण्यासाठी, स्वातंत्र्य आणि चैतन्य वाढवण्यासाठी, महत्त्वाचे निर्णय घेताना जबाबदारी आणि इतरांबद्दल सद्भावना.

डाउनलोड करा:

पूर्वावलोकन:

सादरीकरण पूर्वावलोकन वापरण्यासाठी, एक Google खाते तयार करा आणि त्यात लॉग इन करा: https://accounts.google.com

स्लाइड मथळे:

फर्मची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे नफ्याचा पाठलाग हा एकमेव मार्ग आहे ज्याद्वारे लोक त्यांच्या गरजा पूर्ण करू शकतात ज्यांना ते अजिबात माहित नाहीत. (फ्रेड्रिक वॉन हायक) हा धडा मॉस्को प्रांतातील लोबन्या, स्वेतलाना निकोलायव्हना मर्झलिकिना येथील अर्थशास्त्र शिक्षक एमबीओयू माध्यमिक शाळा क्रमांक 8 यांनी विकसित केला आहे.

प्रश्नांचे पुनरावलोकन करा. कंपनी म्हणजे काय? तुम्हाला कोणत्या प्रकारच्या कंपन्या माहित आहेत? कंपन्या का तयार केल्या जातात?

कंपनीची उद्दिष्टे

व्यक्तींमध्ये अर्थशास्त्र मॅटवे कुझनेत्सोव्ह रशियन उद्योजक

नफा म्हणजे उत्पादनाच्या विक्रीतून त्याच्या उत्पादनाच्या आणि विक्रीच्या संस्थेच्या एकूण खर्चाच्या (खर्च) पेक्षा जास्त रक्कम. P (Q) = TR (Q) – TC (Q) नफा = एकूण महसूल – एकूण खर्च

एकूण खर्च म्हणजे कंपनीने विशिष्ट प्रमाणात उत्पादनांचे उत्पादन आयोजित करण्यासाठी वापरलेल्या संसाधनांच्या संपूर्ण व्हॉल्यूमचे अधिग्रहण करण्यासाठी लागणारा खर्च.

बाह्य अंतर्गत संसाधने

एकूण खर्च (उत्पादनाचा खर्च) बाह्य (स्पष्ट) खर्च अंतर्गत (अस्पष्ट) खर्च

लेखा खर्च - एखाद्या विशिष्ट कालावधीत वस्तू किंवा सेवांच्या उत्पादनासाठी कंपनीच्या बाह्य (स्पष्ट) खर्चाची एकूण रक्कम आर्थिक खर्च - वस्तू किंवा सेवांच्या उत्पादनासाठी कंपनीचा एकूण खर्च, आयोजन करण्यासाठी दोन्ही थेट आर्थिक खर्चासह वस्तूंचे उत्पादन आणि विक्री, आणि संधी खर्च, t.e. इतर क्रियाकलापांसाठी कंपनीच्या संसाधनांचा वापर करून नफा गमावला.

कॉस्ट कॉन्स्टंट व्हेरिएबल्स

मार्जिनल (मार्जिनल) खर्च म्हणजे उत्पादनाच्या प्रत्येक अतिरिक्त युनिटच्या उत्पादनासाठी किती खर्च येतो.

सीमांत (मार्जिनल) महसूल - आउटपुटच्या एका युनिटद्वारे आउटपुटमध्ये बदल झाल्यामुळे कंपनीचा एकूण महसूल किती बदलेल हे दर्शविते.

नफा वाढवण्याची अट: नफा जास्तीत जास्त होण्यासाठी, फर्मने एवढ्या प्रमाणात आउटपुट तयार केले पाहिजे की किरकोळ महसूल किरकोळ खर्चाच्या बरोबरीचा असेल.

व्यावहारिक कार्य

व्यावहारिक कार्य

विषयावर: पद्धतशीर घडामोडी, सादरीकरणे आणि नोट्स

सादरीकरण "कंपन्यांच्या क्रियाकलापांवर स्पर्धेचा प्रभाव"

सादरीकरण इयत्ता 10 मधील अर्थशास्त्राच्या धड्यांमध्ये वापरले जाते. (प्रोफाइल, सामाजिक-आर्थिक). सादरीकरण "मक्तेदारी" आणि "स्पर्धा" च्या संकल्पना स्पष्ट करते. "नैसर्गिक मक्तेदारी", इ....

इकॉनॉमिक्स धडा "कंपनीच्या खर्चाची आणि कार्यक्षमतेची गणना" ग्रेड 11 मध्ये (प्रोफाइल स्तर)

इकॉनॉमिक्स आणि कॉम्प्युटर सायन्समधील एकात्मिक धडा "कंपनीच्या खर्चाची आणि कार्यक्षमतेची गणना" इयत्ता 11 (प्रोफाइल स्तर) मध्ये खर्च मोजण्यासाठी आणि कार्यक्षमतेचे विश्लेषण करण्याच्या पद्धतींचा अभ्यास करण्याच्या उद्देशाने आहे...

कोणत्याही संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूपाच्या एंटरप्राइझच्या आर्थिक आणि आर्थिक क्रियाकलाप औद्योगिक संबंधांच्या सर्वात महत्वाच्या घटकांवर आधारित असतात, त्यापैकी मुख्य आहेत:

एंटरप्राइझ फायनान्स;

क्रेडिट संबंध प्रणाली;

उत्पादित उत्पादनांसाठी किंमत यंत्रणा;

नियोजन, लेखा आणि नियंत्रण प्रणाली;

सामाजिक आणि कामगार संबंध;

परदेशी आर्थिक क्रियाकलापांचे आयोजन;

एंटरप्राइझची जबाबदारी.

एंटरप्राइझ फायनान्स. सर्वात सामान्य अर्थाने, एंटरप्राइझ फायनान्स ही त्यांच्या ऑपरेशनच्या प्रक्रियेत निधीची निर्मिती, वितरण आणि वापराशी संबंधित व्यावसायिक संस्थांमधील आर्थिक संबंधांची एक प्रणाली आहे. देशाच्या संपूर्ण आर्थिक व्यवस्थेच्या निर्मितीमध्ये एंटरप्राइझ फायनान्स ही प्राधान्य भूमिका बजावते, कारण हे एंटरप्राइझ फायनान्सचे क्षेत्र आहे जे प्रामुख्याने दोन्ही फेडरल बजेट, रशियन घटकांच्या बजेटमधील कमाईची बाजू भरणे सुनिश्चित करते. फेडरेशन, स्थानिक बजेट आणि अतिरिक्त-बजेटरी फंड आणि कौटुंबिक बजेट.

एंटरप्राइझचे वित्त हे प्रभावी कामकाज, यशस्वी आर्थिक आणि सामाजिक विकास सुनिश्चित करण्यात महत्त्वाची भूमिका बजावते, जे आर्थिक घटकाच्या क्रियाकलापांच्या अशा महत्त्वपूर्ण पैलूंमध्ये प्रकट होते:

उत्पादन प्रक्रिया आणि उत्पादनांच्या विक्रीची सातत्य सुनिश्चित करण्यासाठी आवश्यक आर्थिक आधार तयार करणे आणि या आधारावर बाजारातील मागणी पूर्ण केली जाईल याची खात्री करणे;

एंटरप्राइझच्या आर्थिक संभाव्यतेच्या निर्मितीद्वारे त्याच्या धोरणात्मक उद्दिष्टांनुसार आर्थिक विकासाची शक्यता सुनिश्चित करणे;

एंटरप्राइझच्या संपूर्ण सामाजिक समस्यांचे निराकरण करण्यासाठी उद्दिष्टाची अंमलबजावणी करणे, त्याच्या कर्मचार्‍यांचे भौतिक कल्याण सुधारणे;

एंटरप्राइझच्या सर्व कर्जदारांवरील जबाबदाऱ्या पूर्ण करण्यासाठी वास्तविक संधी निर्माण करणे.

एंटरप्राइझच्या आर्थिक संसाधनांच्या निर्मितीचा स्त्रोत म्हणजे त्याचा नफा, घसारा शुल्क, सिक्युरिटीजच्या विक्रीतून मिळालेला निधी, शेअर्स आणि कामगार, उपक्रम, संस्था आणि नागरिकांचे इतर योगदान, तसेच कर्ज आणि इतर उत्पन्न. जे कायद्याला विरोध करत नाहीत.

क्रेडिट संबंध. आर्थिक संसाधनांच्या स्त्रोतांच्या निर्दिष्ट सूचीच्या आधारे, आर्थिक संसाधनांचा संपूर्ण संच दोन मोठ्या गटांमध्ये विभागला जाऊ शकतो: स्वतःचे आणि कर्ज घेतलेले. उधार घेतलेले निधी हे मुख्यतः तृतीय पक्षांद्वारे प्रदान केलेली आर्थिक संसाधने आहेत, सहसा बँकिंग संस्था, तात्पुरत्या वापरासाठी, सावकार म्हणून काम करतात. क्रेडिट संसाधने (एखाद्या एंटरप्राइझद्वारे घेतलेले पैसे) कोणत्याही व्यावसायिक घटकाद्वारे (कायदेशीर अस्तित्व) ऑपरेशनल उद्देशांसाठी वापरले जातात (उदाहरणार्थ, कार्यरत भांडवलाची भरपाई करण्यासाठी) आणि त्यांना अल्प-मुदतीचे कर्ज म्हणतात. आणि दीर्घकालीन, धोरणात्मक समस्या (स्थिर भांडवलाच्या विस्तारासह) सोडवण्यासाठी घेतलेल्या कर्जाला दीर्घकालीन कर्ज म्हणतात. याव्यतिरिक्त, कोणत्याही एंटरप्राइझचे तथाकथित इतर बाजारातील सहभागींशी (अभिनेते) वर्तमान क्रेडिट संबंध असतात, ज्यांना क्रेडिट दायित्व म्हणतात. परिणामी, एंटरप्राइझसह क्रेडिट संबंधांचे विषय आहेत:

राज्य, एखाद्या एंटरप्राइझद्वारे कर आणि इतर अनिवार्य देयके भरण्याच्या बाबतीत, रशियन फेडरेशनच्या कर संहिता आणि इतर विधायी कृतींद्वारे नियंत्रित केले जाते);

घेतलेल्या कर्जाची परतफेड आणि त्यावरील व्याज (कर्ज करारांद्वारे नियंत्रित) यांच्या संदर्भात बँका आणि इतर क्रेडिट संस्था;

इतर कायदेशीर संस्था ज्यांच्याशी या एंटरप्राइझचा कच्चा माल, इंधन, ऊर्जा आणि इतर संसाधनांच्या पुरवठ्यासंबंधी संबंध आहेत (या संसाधनांच्या पुरवठ्यासाठी कराराद्वारे शासित);

व्यक्ती - एंटरप्राइझचे कर्मचारी मोबदला, लाभांश देय इ. (रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहिता, रशियन फेडरेशनच्या कामगार संहिता आणि घटक दस्तऐवजांद्वारे नियमन केलेले).

क्रेडिट संबंधांची अंमलबजावणी करण्यासाठी, प्रत्येक एंटरप्राइझला कोणत्याही बँकेत चालू आणि इतर खाती उघडणे बंधनकारक आहे दोन्ही निधी साठवण्यासाठी आणि सर्व प्रकारचे सेटलमेंट, क्रेडिट आणि रोख व्यवहार पार पाडण्यासाठी. या प्रकरणात, बँक किंवा तिची शाखा एंटरप्राइझच्या विनंतीनुसार चालू खाते उघडण्यास बांधील आहे. कंपनी कर्ज करार आणि सेटलमेंट शिस्तीचे पालन करण्याची संपूर्ण जबाबदारी घेते. जे उद्योग त्यांच्या देय दायित्वांची पूर्तता करत नाहीत त्यांना न्यायालयाद्वारे दिवाळखोर घोषित केले जाऊ शकते.

किंमती आणि किंमत. एंटरप्राइझ आपली उत्पादने, कामे, सेवा आणि उत्पादन कचरा स्वतंत्रपणे किंवा कराराच्या आधारावर स्थापित केलेल्या किंमती आणि दरांवर आणि रशियन फेडरेशनच्या कायद्याद्वारे प्रदान केलेल्या प्रकरणांमध्ये, राज्य किमतींवर विकतो. एकाधिकारविरोधी कायद्यानुसार, राज्याला बाजारपेठेत प्रबळ स्थान असलेल्या उद्योगांच्या उत्पादनांच्या किमतींचे नियमन करण्याचा अधिकार आहे. उत्पादनांच्या प्रकारांची यादी ज्यासाठी राज्य किंमत नियमन लागू केले जाते ते रशियन फेडरेशनच्या सरकारने स्थापित केले आहे.

बाजाराच्या परिस्थितीत, किंमत प्रक्रिया, जी त्यांच्या उत्पादक आणि ग्राहकांमधील बाजारपेठेतील वस्तूंच्या देवाणघेवाण दरम्यान आर्थिक संबंधांची अभिव्यक्ती आहे, नियमानुसार, उत्पादक आणि खरेदीदार यांच्या हिताचे निरीक्षण करण्याच्या अनिवार्य अटींनुसार आयोजित केली जाते. हे उत्पादन किंवा किमान या प्रक्रियेचा उद्देश त्यांच्यातील विरोधाभास दूर करणे हा असावा.

एंटरप्राइझद्वारे बाजारातील किंमतींची निर्मिती सर्व परिस्थिती आणि घटकांचे अनिवार्य पालन करून केले जाते जे त्याचे स्तर निर्धारित करतात. किंमती सेट करताना एंटरप्राइझने स्वीकारलेल्या ध्येयावर अवलंबून एंटरप्राइझचे किंमत धोरण लागू केले जाते. अशी उद्दिष्टे असू शकतात:

वाढत्या स्पर्धेच्या परिस्थितीत बाजारपेठेत मिळवलेले स्थान राखणे;

नवीन बाजार विभाग जिंकणे;

प्राप्त नफ्याची रक्कम जास्तीत जास्त करणे.

किंमत धोरणामध्ये, निर्मात्याद्वारे किंमती सेट करताना दोन पद्धती मोठ्या प्रमाणावर वापरल्या जातात. पहिला "सरासरी खर्च अधिक नफा" या तत्त्वावर आधारित आहे, दुसरा "लक्ष्य नफा" मिळविण्याच्या तत्त्वावर आधारित आहे, ज्याचा वापर करून एंटरप्राइझ, किंमती सेट करताना, दिलेल्या नफा मिळवून मार्गदर्शन केले जाते.

बाजाराच्या आर्थिक परिस्थितीमध्ये किंमतीची भूमिका प्रत्येक व्यावसायिक घटकासाठी त्याच्या मुख्य उद्दिष्टाच्या यशस्वी अंमलबजावणीमध्ये महत्त्वपूर्ण भूमिका बजावते. म्हणून, कोणतीही एंटरप्राइझ उत्पादित आणि बाजारपेठेत पुरवल्या जाणार्‍या वस्तूंसाठी सर्वात तर्कसंगत (काही लेखक त्यांना इष्टतम देखील म्हणतात) किमती स्थापित करण्याचा प्रयत्न करते.

अशा किमतीचे सार हे आहे की त्याच्या आकाराने एंटरप्राइझच्या वस्तूंच्या उत्पादन आणि विक्रीच्या खर्चाची भरपाई केली पाहिजे आणि बाजारात त्याची संपूर्ण विक्री सुनिश्चित करताना नफा निश्चित केला पाहिजे.

एंटरप्राइझच्या क्रियाकलापांवर नियोजन, लेखा आणि नियंत्रण. कोणताही एंटरप्राइझ स्वतंत्रपणे त्याच्या क्रियाकलापांची योजना आखतो आणि त्याची उत्पादने, कामे आणि सेवांच्या मागणीवर तसेच एंटरप्राइझचे उत्पादन आणि सामाजिक विकास सुनिश्चित करण्याची आणि त्याच्या कर्मचार्‍यांचे वैयक्तिक उत्पन्न वाढवण्याच्या गरजेवर आधारित विकासाच्या शक्यता निर्धारित करतो.

प्रत्येक एंटरप्राइझने, त्याच्या संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूपाकडे दुर्लक्ष करून, रशियन फेडरेशनच्या कायद्याद्वारे स्थापित केलेल्या पद्धतीने लेखा रेकॉर्ड आणि सांख्यिकीय अहवाल राखणे आवश्यक आहे.

कोणत्याही एंटरप्राइझला व्यापार रहस्य असलेली माहिती प्रदान न करण्याचा अधिकार आहे. अशा गुप्त माहितीची यादी एंटरप्राइझच्या व्यवस्थापनाद्वारे निर्धारित केली जाते. त्याच वेळी, माहितीची यादी जी व्यापार रहस्य बनवू शकत नाही ती रशियन फेडरेशनच्या सरकारद्वारे निर्धारित केली जाते.

राज्य अहवालाच्या विकृतीसाठी, अधिकारी रशियन फेडरेशनच्या कायद्याद्वारे स्थापित केलेली सामग्री, प्रशासकीय आणि गुन्हेगारी दायित्व सहन करतात.

कर, पर्यावरण, विरोधी मक्तेदारी आणि इतर सरकारी संस्था, ज्यांना कायद्याद्वारे उपक्रमांच्या क्रियाकलापांची तपासणी करण्याची जबाबदारी देण्यात आली आहे, ते आवश्यकतेनुसार आणि त्यांच्या क्षमतेच्या मर्यादेत हे पार पाडतात. एंटरप्राइझला या संस्थांच्या कार्यक्षमतेत नसलेल्या मुद्द्यांवर आवश्यकतांचे पालन न करण्याचा आणि नियंत्रणाच्या विषयाशी संबंधित नसलेल्या सामग्रीसह परिचित न करण्याचा अधिकार आहे.

एंटरप्राइझचे कामगार संबंध आणि सामाजिक क्रियाकलाप. कर्मचार्‍यांच्या श्रेणीनुसार, त्यांच्याशी एंटरप्राइझचे संबंध वेगळ्या पद्धतीने संरचित केले जातात. अशा प्रकारे, रोजगार कराराच्या आधारे उद्भवणारे कर्मचारी आणि नियोक्ता (एंटरप्राइझ) यांचे श्रम संबंध रशियन फेडरेशनच्या कामगार संहितेद्वारे (एलसी आरएफ) नियंत्रित केले जातात. रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेव्यतिरिक्त, व्यावसायिक कंपनी (भागीदारी) च्या सदस्यत्वावरील कराराच्या आधारे उद्भवणारे कर्मचारी आणि एंटरप्राइझ यांच्यातील संबंध रशियन फेडरेशनच्या कामगार संहिता आणि घटक दस्तऐवजांद्वारे नियंत्रित केले जातात.

गैर-राज्य उपक्रमांच्या कर्मचार्‍यांसाठी फॉर्म, सिस्टम आणि मोबदल्याची रक्कम तसेच त्यांच्या उत्पन्नाचे इतर प्रकार एंटरप्राइझद्वारे स्वतंत्रपणे स्थापित केले जातात. त्याच वेळी, एंटरप्राइझ मालकीचे स्वरूप आणि एंटरप्राइझचे कायदेशीर स्वरूप विचारात न घेता, कायद्याद्वारे हमी दिलेले किमान वेतन आणि कामाच्या परिस्थिती, कामगारांसाठी सामाजिक संरक्षणाचे उपाय प्रदान करण्यास बांधील आहे.

सामाजिक विकास, कामाच्या स्थितीत सुधारणा, अनिवार्य सामाजिक आणि वैद्यकीय विमा, एंटरप्राइझ कर्मचार्‍यांची सामाजिक सुरक्षा आणि त्यांच्या कुटुंबातील सदस्यांचे नियमन रशियन फेडरेशनच्या कायद्याद्वारे केले जाते. एंटरप्राइझ आपल्या कर्मचार्‍यांना सुरक्षित कामाची परिस्थिती प्रदान करण्यास बांधील आहे आणि त्यांच्या आरोग्यास आणि काम करण्याच्या क्षमतेस झालेल्या नुकसानीसाठी कायद्याने स्थापित केलेल्या प्रक्रियेनुसार जबाबदार आहे. एखाद्या एंटरप्राइझला त्याच्या कर्मचार्‍यांसाठी स्वतंत्रपणे अतिरिक्त सुट्ट्या, कामाचे तास कमी करणे आणि इतर फायदे स्थापित करण्याचा तसेच कामगारांना सेवा देणाऱ्या आणि एंटरप्राइझचा भाग नसलेल्या संस्थांच्या कर्मचाऱ्यांना प्रोत्साहन देण्याचा अधिकार आहे.

परदेशी आर्थिक क्रियाकलापांचे आयोजन. एंटरप्राइझला रशियन फेडरेशनच्या कायद्यानुसार स्वतंत्रपणे परदेशी आर्थिक क्रियाकलाप करण्याचा अधिकार आहे. विशिष्ट प्रकारच्या उत्पादनांच्या निर्यातीसाठी राज्याची मक्तेदारी स्थापित केली जाते, ज्याची यादी रशियन फेडरेशनच्या सरकारद्वारे निर्धारित केली जाते.

एंटरप्राइझ आणि बजेटमधील चलन संबंध संबंधित कायद्याद्वारे नियंत्रित केले जातात.

रिपब्लिकन आणि स्थानिक बजेटला कर भरल्यानंतर एंटरप्राइझचा परकीय चलन नफा एंटरप्राइझद्वारे स्वतंत्रपणे वापरला जातो. एंटरप्राइझचे चलन जप्त करण्यास मनाई आहे.

एंटरप्राइझला रशियन आणि परदेशी बँकांकडून परकीय चलनात कर्जे वापरण्याचा तसेच लिलाव, चलन विनिमय आणि कायदेशीर संस्थांकडून कायद्याने विहित केलेल्या पद्धतीने चलन खरेदी करण्याचा अधिकार आहे.

एंटरप्राइझची जबाबदारी. करार, क्रेडिट, सेटलमेंट आणि कर दायित्वांचे उल्लंघन, वस्तूंची विक्री, ज्याचा वापर सार्वजनिक आरोग्यास हानी पोहोचवू शकतो, तसेच व्यावसायिक क्रियाकलापांच्या इतर नियमांचे उल्लंघन करण्यासाठी, एंटरप्राइझ रशियन कायद्यानुसार जबाबदार आहे. फेडरेशन. जमीन आणि इतर नैसर्गिक संसाधनांचा अतार्किक वापर, पर्यावरणीय प्रदूषण, उत्पादन सुरक्षा नियमांचे उल्लंघन, स्वच्छताविषयक आणि आरोग्यविषयक मानके आणि त्याच्या कर्मचार्‍यांचे आरोग्य, लोकसंख्या आणि उत्पादनांचे ग्राहक यांचे रक्षण करण्यासाठी आवश्यकता असल्यास, एंटरप्राइझला नुकसान भरपाई देणे बंधनकारक आहे. त्याच्या क्रियाकलापांमुळे होणारे नुकसान. पर्यावरणीय व्यवस्थापनाच्या स्थापित नियमांचे उल्लंघन केल्याबद्दल, उल्लंघने दूर होईपर्यंत एंटरप्राइझच्या क्रियाकलाप निलंबित केले जाऊ शकतात,

एंटरप्राइझच्या क्रियाकलापांच्या आर्थिक आणि आर्थिक पायाचे सर्व सूचीबद्ध पैलू त्याच्या कार्याच्या मूलभूत, मूलभूत संस्थात्मक, आर्थिक आणि आर्थिक तत्त्वांच्या प्रणालीचे प्रतिनिधित्व करतात. ते कोणत्याही एंटरप्राइझच्या कामकाजाच्या प्रक्रियेत वर्तनाचे सर्वात महत्वाचे "नियम" निर्धारित करतात.

परिचय ……………………………………………………………………………………………… 3

1. एंटरप्राइझच्या क्रियाकलापांची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे………………………………5

१.१. एंटरप्राइझच्या संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूपाची वैशिष्ट्ये…….5

१.२. एंटरप्राइझमधील मोबदल्याचे स्वरूप …………………………………….9

१.३. एंटरप्राइझमध्ये वापरलेली अमूर्त मालमत्ता ………………..12

१.४. एंटरप्राइझचे किंमत धोरण ……………………………………………… 15

2. एंटरप्राइझमध्ये अकाउंटिंगची संस्था……………………….17

२.१. एंटरप्राइझमध्ये अकाउंटिंगची संस्था…………………..१७

२.२. लेखांकनाचे तंत्र आणि प्रकार ………………………………..19

3. एंटरप्राइझमध्ये वापरल्या जाणार्‍या माहिती तंत्रज्ञानाचा अभ्यास.....24

३.१. स्वयंचलित प्रक्रिया प्रणालीचा परिचय

माहिती आणि व्यवस्थापन……………………………………………………….२४

३.२. डेटाबेस व्यवस्थापन प्रणालींचा परिचय ………………27

निष्कर्ष ……………………………………………………………………………………… 31

परिशिष्ट ……………………………………………………………………………… 32

संदर्भांची सूची ……………………………………………………….37

परिचय.

व्यवस्थापनाच्या क्षेत्रातील माहितीकरणाचा समावेश आहे, सर्व प्रथम. खर्च/उत्पादन गुणोत्तर कमी करून कामगारांची उत्पादकता वाढवणे, तसेच व्यवस्थापन क्रियाकलापांमध्ये गुंतलेल्या तज्ञांची पात्रता आणि व्यावसायिक साक्षरता सुधारणे.

PCs आणि विकसित संप्रेषणाच्या साधनांवर आधारित नवीन माहिती तंत्रज्ञानाच्या वापराची व्याप्ती अर्थव्यवस्थेत खूप विस्तृत आहे, ज्यामध्ये विविध पैलूंचा समावेश आहे, ज्यामध्ये अधिकृत पत्रव्यवहाराची सोपी कार्ये प्रदान करण्यापासून ते सिस्टम विश्लेषणापर्यंत आणि जटिल निर्णय घेण्याच्या कार्यांना समर्थन देण्यापर्यंतचा समावेश आहे. वैयक्तिक संगणक, लेझर आणि ऑप्टिकल तंत्रज्ञान, मीडिया आणि उपग्रह संप्रेषणांसह विविध प्रकारचे संप्रेषण, संस्था, कंपन्या, संस्था, त्यांचे कार्य संघ आणि वैयक्तिक तज्ञांना त्यांच्या व्यावसायिकांच्या अंमलबजावणीसाठी सर्व आवश्यक माहिती योग्य वेळी प्राप्त करण्याची परवानगी देतात. , शैक्षणिक, सांस्कृतिक आणि अगदी रोजच्या आवडी.

इंटर्नशिप Kizlyar ZUS मध्ये झाली, म्हणजे 04/28/08 पासून माहिती आणि संगणन केंद्रात. ०७/०४/०८ पर्यंत, सहाय्यक नेटवर्क प्रशासक आणि संगणक माहिती केंद्र अभियंता या पदावर.

औद्योगिक सरावाची उद्दिष्टे :

1. पर्सनल कॉम्प्युटरसाठी अॅप्लिकेशन सॉफ्टवेअरच्या विकासामध्ये तज्ञ म्हणून विद्यार्थ्यांना प्रशिक्षण देणे;

2. महाविद्यालयातील अभ्यासादरम्यान विद्यार्थ्यांनी आत्मसात केलेले सैद्धांतिक ज्ञान आणि व्यावहारिक कौशल्ये सुधारणे;

3. एंटरप्राइझमध्ये उद्भवणार्‍या जटिल उत्पादन समस्यांचे निराकरण करण्यात विद्यार्थ्यांचे स्वातंत्र्य वाढवणे.

औद्योगिक सरावाची उद्दिष्टे:

या अहवालाचा उद्देश एंटरप्राइझचा आर्थिक पाया, एंटरप्राइझमधील अकाउंटिंगची संस्था आणि एंटरप्राइझमध्ये वापरल्या जाणार्‍या माहिती तंत्रज्ञानाचा अभ्यास करणे हे आहे.

अहवालाची रचना: परिचय, तीन विभाग, आठ उपविभाग, निष्कर्ष, परिशिष्ट, संदर्भांची सूची.

1.1 विभागाचे नाव:

पूर्ण - मर्यादित दायित्व कंपनी, किझल्यार झोनल कम्युनिकेशन सेंटर

1.2 संक्षिप्त - LLC Dagsvyazinform KZUS

1.3 मर्यादित दायित्व कंपनी Kizlyar ZUS, यापुढे "संस्था" मर्यादित दायित्व कंपनी म्हणून संदर्भित.

1.4 संस्थेला तिचे कॉर्पोरेट नाव वापरण्याचा अनन्य अधिकार आहे.

1.5 ही संस्था रशियन फेडरेशनच्या माहिती प्रणालीचा एक भाग आहे आणि तिच्या क्रियाकलापांमध्ये सध्याच्या कायद्याद्वारे मार्गदर्शन केले जाते.

रशियन फेडरेशन, तसेच हा चार्टर.

1.6 ही संस्था एक कायदेशीर संस्था आहे आणि तिच्याकडे स्वतंत्र मालमत्तेची मालकी आहे, ज्याचा हिशेब तिच्या स्वतःच्या ताळेबंदावर आहे. कायदेशीर अस्तित्वाचा दर्जा आहे

1.7 संस्थेचे सहभागी कायदेशीर संस्था आणि व्यक्ती असू शकतात.

1.8 संस्था तिच्या सर्व मालमत्तेसह तिच्या जबाबदाऱ्यांसाठी जबाबदार आहे, ती स्वतःच्या वतीने, मालमत्ता आणि गैर-मालमत्ता अधिकार मिळवू शकते किंवा त्याचा वापर करू शकते, जबाबदाऱ्या सहन करू शकते आणि न्यायालयात वादी आणि प्रतिवादी असू शकते.

1.9 संस्थेचे सहभागी त्याच्या दायित्वांसाठी जबाबदार नाहीत आणि खर्चाच्या आत संस्थेच्या क्रियाकलापांशी संबंधित नुकसानाचा धोका सहन करतात

त्यांचे योगदान

1.10 संस्थेला रशियन फेडरेशनच्या प्रदेशावर आणि परदेशात इतर व्यावसायिक आणि ना-नफा संस्थांमध्ये इतर कायदेशीर संस्था आणि व्यक्तींसह स्वतंत्रपणे किंवा संयुक्तपणे सहभागी होण्याचा अधिकार आहे.

रशियन फेडरेशन आणि संबंधित परदेशी राज्याच्या कायद्यानुसार त्याच्या सीमांमध्ये

1.11 संस्थेला, विहित रीतीने आणि नोंदणीसह करारानुसार, कायदेशीर घटकाचे अधिकार न देता शाखा आणि प्रतिनिधी कार्यालये उघडण्याचा, संस्थेच्या वैधानिक तरतुदींनुसार अधिकार प्रदान करण्याचा अधिकार आहे.

1.12 संस्थेकडे कॉर्पोरेट भरलेला गोल सील आहे

रशियन भाषेत नाव, संस्थात्मक आणि कायदेशीर संकेत

फॉर्म आणि स्थाने, कंपनीचे नाव असलेले स्टॅम्प आणि लेटरहेड, स्वतःचा लोगो आणि व्हिज्युअल ओळखीचे इतर माध्यम.

1.13 रशियन फेडरेशनच्या सेंट्रल रजिस्टर ऑफ ऑर्गनायझेशनच्या परवान्याच्या आधारावर संस्था अमर्यादित क्रियाकलाप तयार करते आणि त्याचे क्रियाकलाप करते

1.14 निर्णय घेताना संस्था सरकारी आणि प्रशासकीय संस्थांपासून स्वतंत्र असते. सध्याच्या कायद्याद्वारे प्रदान केलेल्या प्रकरणांशिवाय.

1.15 स्थान संस्था: (पत्ता आणि दूरध्वनी क्रमांक)

2 एंटरप्राइझ ऑपरेशन्सची उद्दिष्टे आणि दिशानिर्देश

2.1 संस्थेची मुख्य उद्दिष्टे आहेत:

संसाधनांचे वेळेवर आकर्षण;

साठी स्थापित आर्थिक मानकांचे अनुपालन

क्रियाकलाप संघटना

दैनंदिन शिल्लकांचे सतत रेकॉर्डिंग आणि अहवाल सुनिश्चित करणे,

"संस्थेच्या" क्रियाकलापांवर देखरेख करणार्‍या संस्थांच्या नोंदणीच्या प्रादेशिक कार्यालयात वेळेवर आणि विश्वासार्ह अहवाल आणि इतर माहिती सादर करणे;

संस्थेच्या फायद्याची अधिकृत पातळी सुनिश्चित करणे

1. एंटरप्राइझची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे.

१.१. एंटरप्राइझच्या संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूपाची वैशिष्ट्ये.

रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेनुसार, सर्व उपक्रम, त्यांच्या क्रियाकलापांच्या मुख्य उद्देशावर अवलंबून, विभागलेले आहेत: ना-नफा आणि व्यावसायिक.

ना-नफा एंटरप्राइजेस, व्यावसायिक उपक्रमांप्रमाणे, त्यांचे मुख्य ध्येय म्हणून नफा मिळवत नाहीत आणि सहभागींमध्ये नफा वितरित करत नाहीत. अशा उपक्रमांची उदाहरणे म्हणजे विविध ग्राहक सहकारी संस्था, सार्वजनिक किंवा धार्मिक संस्था.

व्यावसायिक उपक्रम, त्यांच्या संस्थात्मक आणि कायदेशीर स्वरूपांनुसार, अनेक निकषांनुसार वर्गीकृत केले जाऊ शकतात.

व्यावसायिक भागीदारी आणि कंपन्यांना संस्थापकांच्या अधिकृत भांडवलाच्या समभागांसह व्यावसायिक संस्था म्हणून ओळखले जाते.

भागीदारी ही व्यक्तींची संघटना असते आणि सोसायट्या ही भांडवलाची संघटना असते.

व्यवसाय भागीदारी अमर्यादित दायित्व आणि मर्यादित भागीदारीसह सामान्य भागीदारीच्या स्वरूपात तयार केली जाऊ शकते.

सामान्य भागीदारी दोन वैशिष्ट्यांद्वारे ओळखली जाते: त्यातील सहभागींची उद्योजक क्रियाकलाप ही भागीदारीचेच कार्य मानले जाते आणि त्याच्या दायित्वांसाठी, सहभागींपैकी कोणीही त्यांच्या सर्व मालमत्तेसह जबाबदार आहे.

विश्वासातील भागीदारी वेगळी असते कारण त्यात सहभागींचे दोन गट असतात. त्यापैकी काही संपूर्ण भागीदारीच्या वतीने व्यावसायिक क्रियाकलाप करतात. त्यांचे योगदान भागीदारीची मालमत्ता बनत असल्याने, ते फक्त नुकसानाचा धोका सहन करतात. म्हणून, मर्यादित भागीदारांना भागीदारीमध्ये व्यवसाय चालविण्यापासून वगळण्यात आले आहे, केवळ त्यांच्या योगदानावर उत्पन्न मिळविण्याचा अधिकार तसेच भागीदारीच्या क्रियाकलापांबद्दल माहिती राखून ठेवली आहे.

संयुक्त स्टॉक कंपनी ही सर्वात जटिल संस्थात्मक आणि कायदेशीर प्रकारांपैकी एक आहे.

संयुक्त-स्टॉक कंपन्या दोन प्रकारांमध्ये विभागल्या जातात: खुली संयुक्त-स्टॉक कंपनी (OJSC), बंद संयुक्त-स्टॉक कंपनी (CJSC). उघडा: सहभागी इतर भागधारकांच्या संमतीशिवाय त्यांचे शेअर्स वेगळे करू शकतात. बंद: अशा कंपनीचे शेअर्स फक्त त्याच्या सहभागींमध्ये वितरीत केले जातात.

एकात्मक एंटरप्राइझ ही एक व्यावसायिक संस्था आहे जी तिला नियुक्त केलेल्या मालमत्तेच्या मालकीच्या अधिकारासह निहित नाही. मालमत्ता मालकाद्वारे आर्थिक व्यवस्थापनाकडे हस्तांतरित केली जाते. हे अविभाज्य आहे आणि एंटरप्राइझच्या कर्मचार्‍यांसह ठेवींमध्ये वितरित केले जाऊ शकत नाही.

अनुरूपता प्रमाणपत्र हे उत्पादन, वस्तू, सेवा, आवश्यकता यांच्या अनुपालनाचा पुरावा आहे. अनुरूपता ही एक प्रक्रिया आहे ज्याद्वारे एक विधान केले जाऊ शकते जे उत्पादन निर्दिष्ट आवश्यकता पूर्ण करते असा विश्वास प्रदान करते. दोन पद्धती आहेत: पुरवठादाराच्या अनुरूपतेची घोषणा आणि प्रमाणपत्र.

पुरवठादाराच्या अर्जामध्ये माहिती असते: निर्मात्याचा पत्ता, उत्पादन पदनाम आणि त्याबद्दलची अतिरिक्त माहिती, निर्माता ज्या मानकाचा संदर्भ घेतो त्याचे नाव, तारीख आणि संख्या, निर्मात्याच्या वैयक्तिक जबाबदारीचे संकेत इ.

प्रमाणन प्रक्रियेतील अनिवार्य आवश्यकता - तृतीय पक्षाचा सहभाग विशिष्ट प्रक्रियेच्या नियमांनुसार केला जातो, म्हणजे. एक किंवा दुसर्या प्रमाणन प्रणालीनुसार.

प्रमाणन प्रणाली ही एक अशी प्रणाली आहे जी प्रक्रिया आणि व्यवस्थापन या दोन्हींबाबत स्वतःच्या नियमांनुसार प्रमाणन करते.

एम्प्लॉयमेंट कॉन्ट्रॅक्ट हा नियोक्ता आणि कर्मचारी यांच्यातील करार असतो, ज्यानुसार नियोक्ता कर्मचार्‍याला विशिष्ट जॉब फंक्शनसाठी काम प्रदान करणे, कामाची परिस्थिती प्रदान करणे, कर्मचार्‍यांना वेळेवर आणि पूर्ण वेतन देणे,

आणि कर्मचारी या कराराद्वारे निर्धारित श्रम कार्य वैयक्तिकरित्या पार पाडण्यासाठी आणि संस्थेमध्ये अंमलात असलेल्या अंतर्गत कामगार नियमांचे पालन करण्याची जबाबदारी घेतो.

· आडनाव, नाव, कर्मचार्‍याचे आश्रयस्थान आणि नियोक्त्याचे नाव (आडनाव, नाव, नियोक्त्याचे आश्रयदाते - एक व्यक्ती) ज्याने रोजगार करार केला आहे;

· रोजगाराचा करार प्रोबेशनवर, कायद्याद्वारे संरक्षित गुपिते उघड न करण्यावर, कराराद्वारे स्थापित केलेल्या किमान कालावधीसाठी प्रशिक्षणानंतर काम करण्याच्या कर्मचाऱ्याच्या दायित्वावर, जर प्रशिक्षण नियोक्ताच्या खर्चावर केले गेले असेल तर, अटी प्रदान करू शकतात. तसेच कामगार संहिता, कायदे आणि इतर नियामक कायदेशीर कायदे, सामूहिक करार, करार यांच्या तुलनेत कर्मचार्‍यांची स्थिती बिघडत नाहीत अशा इतर अटी;

रोजगार कराराच्या अटी केवळ पक्षांच्या कराराने आणि लेखी बदलल्या जाऊ शकतात;

· निश्चित-मुदतीचा रोजगार करार पूर्ण करण्याच्या बाबतीत, ते त्याच्या वैधतेचा कालावधी आणि निश्चित-मुदतीचा रोजगार करार पूर्ण करण्यासाठी आधार म्हणून काम केलेली परिस्थिती दर्शवते.

एक निश्चित-मुदतीचा रोजगार करार अशा प्रकरणांमध्ये निष्कर्ष काढला जातो जेथे अनिश्चित कालावधीसाठी रोजगार संबंध स्थापित केले जाऊ शकत नाहीत, कार्याचे स्वरूप किंवा त्याच्या अंमलबजावणीसाठी अटी विचारात घेऊन.

ज्या कर्मचार्‍यांसह अनिश्चित कालावधीसाठी रोजगार करार झाला आहे त्यांच्यासाठी निश्चित-मुदतीचे रोजगार करार करणे प्रतिबंधित आहे.

त्यांचा संघटनात्मक तक्ता

पुन्हा करा

१.२. एंटरप्राइझमध्ये मोबदल्याचे स्वरूप.

फॉर्म, सिस्टम आणि मोबदल्याचे प्रकार.

सराव मध्ये वापरल्या जाणार्‍या मोबदल्याचे स्वरूप आणि प्रणालींपैकी, सर्वात सामान्य आहेत: वेळ आधारितआणि तुकडा. वेळ-आधारित मजुरीसह, केलेल्या कामाच्या परिमाणाकडे दुर्लक्ष करून, काम केलेल्या ठराविक वेळेसाठी कमाई जमा केली जाते. यात टॅरिफ दर आणि अधिकृत पगार, कामाच्या परिस्थितीसाठी अतिरिक्त देयके आणि व्यावसायिक कौशल्ये यांचा समावेश आहे.

मोबदल्याच्या वेळेवर आधारित स्वरूपासह, काम केलेले दिवस आणि तासांची संख्या विचारात घेतली जाते. उत्पादकता आणि कामाची गुणवत्ता वाढवण्यासाठी, कर्मचार्‍यांना काही निर्देशकांसाठी पुरस्कृत केले जाते.

सध्या, कामगारांसाठी मोबदल्याची वेळ-आधारित प्रणाली सर्वात सामान्य आहे.

पीसवर्क मजुरीसह, कमाईची रक्कम स्थापित केलेल्या पीसवर्क दरांनुसार उत्पादित केलेल्या उत्पादनांच्या प्रमाणात अवलंबून असते.

दर प्रणाली.

मोबदल्याची वाजवी रक्कम निश्चित करण्यासाठी, त्याची जटिलता, महत्त्व आणि कामगारांच्या विविध श्रेणींच्या कामकाजाच्या परिस्थिती लक्षात घेऊन, अनेक उपक्रम दर प्रणाली वापरतात, जी टॅरिफ आणि पात्रता संदर्भ पुस्तके, टॅरिफ शेड्यूल आणि टॅरिफ दरांचा संच आहे.

दर आणि पात्रता संदर्भ पुस्तकेमुख्य प्रकारच्या कामाची तपशीलवार वैशिष्ट्ये समाविष्ट आहेत, कलाकाराच्या पात्रतेसाठी आवश्यकता दर्शवितात. कर्मचार्‍याची उच्च श्रेणी अधिक जटिलतेच्या कामाशी संबंधित आहे.

दर वेळापत्रकताशी किंवा दैनंदिन टॅरिफ दरांसह सारणी सादर करते, प्रथम, सर्वात कमी श्रेणीपासून सुरू होते. बहुतेक औद्योगिक उपक्रम सहा-अंकी टॅरिफ स्केल वापरतात, कामाच्या परिस्थितीनुसार वेगळे केले जातात. प्रत्येक शेड्यूलमध्ये तुकडा कामगार आणि वेळ कामगारांच्या कामासाठी देय शुल्क दर प्रदान केले जातात.

टॅरिफ दरनोकरीच्या श्रेणींमध्ये वेतन संबंध प्रस्थापित करण्यासाठी सेवा द्या. श्रेणीनुसार टॅरिफ दर सामान्यतः अटी आणि कामाच्या प्रकारावर आधारित टेबलमध्ये थेट निर्धारित केले जातात. उच्च आणि प्रथम श्रेणीतील कामगारांसाठी मजुरीचे गुणोत्तर टॅरिफ गुणांक वापरून स्थापित केले जाते.

व्यवस्थापक, विशेषज्ञ आणि कर्मचार्‍यांचे मानधन आधारावर केले जाते अधिकृत पगार, देखील कर्मचार्‍यांच्या स्थिती आणि पात्रतेनुसार स्वतंत्रपणे प्रशासनाद्वारे स्थापित केले जाते. संस्था या कर्मचार्‍यांसाठी इतर प्रकारचे मोबदला देखील स्थापित करू शकतात, उदाहरणार्थ, कमाईची टक्केवारी म्हणून किंवा मिळालेल्या नफ्याचा हिस्सा म्हणून.

कामगारांना नियुक्त केलेले रँक, तसेच कर्मचार्‍यांसाठी स्थापित केलेले विशिष्ट अधिकृत वेतन, करार, करार किंवा संस्थेच्या ऑर्डरमध्ये सूचित केले जाते. ही कागदपत्रे कर्मचार्‍यांसह सेटलमेंटसाठी लेखा विभागाकडे आणली जातात.

वेतन निधीची रचना आणि वैशिष्ट्ये.

संस्थेच्या कर्मचार्‍यांमध्ये त्यांच्या कामाचे प्रमाण आणि गुणवत्तेनुसार वितरीत केलेल्या एकूण निधीची रक्कम तसेच कामाच्या परिस्थितीशी संबंधित नुकसान भरपाई याला सहसा असे म्हणतात. वेतन निधी. वेतन निधीमध्ये संस्थेने सर्व कारणांसाठी जमा केलेल्या वेतनाच्या सर्व रकमेचा समावेश आहे, त्यांच्या वित्तपुरवठा, प्रोत्साहन आणि भरपाई देयके, तसेच प्रकारात जारी केलेल्या उत्पादनांची किंमत विचारात न घेता.

मोबदल्याच्या एकूण रकमेत सहसा हे समाविष्ट असते:

· संस्थेमध्ये स्वीकारल्या जाणार्‍या मोबदल्याच्या फॉर्म आणि प्रणालींनुसार जमा केलेले वास्तविक कामाचे वेतन;

· प्रणाली तरतुदींनुसार प्रोत्साहन देयके (बोनस, भत्ते इ.);

· कामाचे तास आणि कामाच्या परिस्थितीशी संबंधित भरपाई देयके;

· कामगार कायदे आणि सामूहिक करारांनुसार काम न केलेल्या वेळेसाठी देय;

· कर्मचार्‍यांना देय स्वरुपात जारी केलेल्या उत्पादनांची किंमत;

· सध्याच्या कायद्यानुसार कर्मचार्‍यांना मोफत पुरविल्या जाणार्‍या उपयुक्तता, अन्न आणि उत्पादने, गणवेश आणि गणवेश यांची किंमत.

मजुरीपीस रेट, टॅरिफ दर, अधिकृत पगार आणि युनिट ऑर्डरच्या उलट वेळेच्या प्रमाणात जमा केले जाते.

TO प्रोत्साहन देयकेबोनस आणि बक्षिसे, टॅरिफ दरांमध्ये वाढ आणि व्यावसायिक उत्कृष्टतेसाठी पगार, कामातील उच्च कामगिरी इ., तसेच वर्षाच्या कामाच्या परिणामांवर आधारित सेवा कालावधी, सेवेची लांबी आणि इतर समान देयके यांचा समावेश आहे. आणि बक्षिसे.

अंतर्गत भरपाई देयकेवेतनाच्या प्रादेशिक नियमनामुळे अतिरिक्त देयके, कामाच्या परिस्थितीसाठी अतिरिक्त देयके, काही विशिष्ट परिस्थितींमध्ये काम करण्यासाठी भत्ते यांचा समावेश होतो.

काम न केलेल्या वेळेसाठी पेमेंटसामान्यत: नियमित आणि अतिरिक्त सुट्ट्यांसाठी देय देणे, राज्य किंवा सार्वजनिक कर्तव्ये पार पाडण्यात गुंतलेल्या कर्मचार्‍यांच्या कामाच्या तासांसाठी देय देणे, कर्मचार्‍यांची कोणतीही चूक नसताना डाउनटाइमसाठी देय देणे, नर्सिंग मातांच्या कामातील ब्रेक, प्राधान्य तास यांचा विचार करणे स्वीकारले जाते. किशोरवयीन, संख्या किंवा कर्मचारी कमी झाल्यामुळे डिसमिस केलेल्या कर्मचार्‍यांना नोकरीच्या कालावधीसाठी देयके, संस्थेची पुनर्रचना किंवा लिक्विडेशन इ.

अंतर्गत मूळ वेतनयाचा अर्थ काम केलेल्या वेळेसाठी, वेळेवर आधारित, पीस-रेट आणि प्रगतीशील पेमेंटसह केलेल्या कामाचे प्रमाण आणि गुणवत्तेसाठी देयके; अतिरिक्त देयके; बोनस आणि प्रीमियम भत्ते, इ. यामध्ये डाउनटाइमसाठी पेमेंट देखील समाविष्ट आहे.

अतिरिक्त पगारकामगार आणि कर्मचार्‍यांच्या काम न केलेल्या वेळेसाठी कामगार कायदे आणि सामूहिक करारांद्वारे प्रदान केलेल्या देयांचा समावेश आहे: सुट्टीच्या वेळेसाठी देय, राज्य आणि सार्वजनिक कर्तव्ये पार पाडण्यात घालवलेला वेळ, नर्सिंग मातांच्या कामात ब्रेक, किशोरांसाठी प्राधान्य तास इ.

अंतर्गत व्यवहार विभाग मोबदल्याची श्रेणी प्रणाली वापरतो, कारण प्रत्येक कर्मचाऱ्याची विशिष्ट श्रेणी असते. महापालिकेच्या अंतर्गत व्यवहार विभागातील वेतन निधीची रचना 380 हजार रूबल आहे.

१.३. एंटरप्राइझमध्ये वापरलेली अमूर्त मालमत्ता.

अमूर्त मालमत्ता- हे असे साधन आहेत ज्यामध्ये भौतिक पदार्थ नसतात, उत्पादनात दीर्घ काळासाठी (एक वर्षापेक्षा जास्त) किंवा उत्पन्न मिळविण्यासाठी एंटरप्राइझ व्यवस्थापित करण्यासाठी वापरला जातो.

योग्य परिस्थितीत, अमूर्त मालमत्तेमध्ये औद्योगिक बौद्धिक संपत्ती, इतर बौद्धिक संपदा, इतर मक्तेदारी अधिकार आणि विशेषाधिकार, तसेच स्थगित खर्चाशी संबंधित अधिकारांचा समावेश असू शकतो. असे अधिकार संरक्षणात्मक पेटंट आणि प्रमाणपत्रे किंवा करारांमधून उद्भवतात.

अमूर्त मालमत्तेमध्ये स्थगित खर्चाचाही समावेश होतो, ज्यामध्ये संस्थात्मक खर्च, संशोधन आणि विकास कार्यासाठी खर्च तसेच नैसर्गिक वस्तूंच्या शोषणाची तयारी यांचा समावेश होतो. एका विशिष्ट प्रकारची अमूर्त वस्तू म्हणजे संस्थेची व्यावसायिक प्रतिष्ठा.

व्यवसाय प्रतिष्ठाकंपनीची खरेदी किंमत आणि तिच्या सर्व मालमत्ता आणि दायित्वांचे ताळेबंद मूल्य यातील फरक आहे.

व्यवसायाची प्रतिष्ठा सकारात्मक किंवा नकारात्मक असू शकते.

व्यवसायात सकारात्मक प्रतिष्ठा- भविष्यातील आर्थिक फायद्यांच्या अपेक्षेने खरेदीदाराने भरलेला किंमत प्रीमियम. सिंथेटिक खात्यामध्ये स्वतंत्र इन्व्हेंटरी आयटम म्हणून खाते 04 “अमूर्त मालमत्ता”.

नकारात्मक व्यवसाय प्रतिष्ठा- स्थिर खरेदीदारांची उपस्थिती, गुणवत्ता प्रतिष्ठा, विपणन आणि विक्री कौशल्ये, व्यवसाय कनेक्शन, व्यवस्थापन अनुभव, कर्मचारी पात्रता इत्यादी घटकांच्या अभावामुळे खरेदीदारास प्रदान केलेली किंमत सवलत. नकारात्मक सद्भावना सिंथेटिक खात्यात विलंबित उत्पन्न म्हणून गणली जाते 98 "विलंबित उत्पन्न", उपखाते 98-1 "भविष्‍यातील कालावधीसाठी मिळालेले उत्पन्न."

अमूर्त मालमत्तेमध्ये एंटरप्राइझच्या कर्मचार्‍यांचे बौद्धिक आणि व्यावसायिक गुण, त्यांची पात्रता आणि काम करण्याची क्षमता समाविष्ट नसते, कारण ते त्यांच्या वाहकांपासून अविभाज्य असतात आणि त्यांच्याशिवाय त्यांचा वापर केला जाऊ शकत नाही.

अमूर्त मालमत्तेसाठी लेखा एकक आहे इन्व्हेंटरी ऑब्जेक्ट.

अमूर्त मालमत्तेची इन्व्हेंटरी ऑब्जेक्ट- हा एक पेटंट, प्रमाणपत्र, अधिकारांची नियुक्ती इ. पासून उद्भवलेल्या अधिकारांचा संच आहे. मुख्य वैशिष्ट्य ज्याद्वारे एक इन्व्हेंटरी आयटम दुसर्‍यापासून ओळखला जातो तो म्हणजे उत्पादनांच्या उत्पादनातील स्वतंत्र कार्याची कामगिरी, कामाची कामगिरी किंवा सेवांची तरतूद किंवा संस्थेच्या व्यवस्थापन गरजांसाठी वापर.

चालू लेखा मध्ये, अमूर्त मालमत्ता येथे परावर्तित होतात प्रारंभिक खर्च. प्रारंभिक किंमत, तसेच स्थिर मालमत्तेसाठी, एंटरप्राइझला प्राप्त झालेल्या अमूर्त मालमत्तेच्या स्त्रोतांवर अवलंबून निर्धारित केले जाते.

अमूर्त मालमत्तेचे प्रकार:

· आविष्काराचा अधिकार: पेटंट-संरक्षित तांत्रिक उपाय वापरण्याचा अधिकार, तसेच नवीन उद्देशासाठी पूर्वी ज्ञात असलेले उपकरण, पद्धत, पदार्थ, ताण वापरण्याचा अधिकार;

युटिलिटी मॉडेलचा अधिकार: विधायक अंमलबजावणीच्या प्रमाणपत्राद्वारे संरक्षित उत्पादन आणि उपभोग्य वस्तू, तसेच त्यांचे घटक वापरण्याचा अधिकार;

· औद्योगिक डिझाइनचा अधिकार: पेटंट-संरक्षित कलात्मक आणि डिझाइन सोल्यूशन वापरण्याचा अधिकार जे उत्पादनाचे स्वरूप निश्चित करते. भौतिकदृष्ट्या, औद्योगिक डिझाइन त्रि-आयामी मॉडेल किंवा सपाट प्रतिमा असू शकतात - फॅब्रिक, कार्पेट, फॉन्ट इ.चे औद्योगिक डिझाइन;

· ट्रेडमार्कचा अधिकार: प्रमाणपत्राद्वारे संरक्षित पदनामांचा वापर आणि विल्हेवाट लावण्याचा अधिकार, काही कायदेशीर संस्था किंवा व्यक्तींच्या वस्तू आणि सेवा इतर कायदेशीर संस्था आणि व्यक्तींच्या समान वस्तू आणि सेवांपासून वेगळे करण्याचे मार्ग. ट्रेडमार्क शाब्दिक, अलंकारिक, त्रिमितीय इत्यादी असू शकतात;

· कंपनीच्या नावाचा अधिकार: कायदेशीर घटकाचे कंपनीचे नाव वापरण्याचा अधिकार;

· जमीन भूखंड वापरण्याचा अधिकार: जमीन भूखंडाचा योग्य आर्थिक किंवा इतर वापर करण्याचा मालकाचा हक्क. जमीन वापरण्याच्या अधिकाराचा ताबा म्हणजे या भूखंडाचे संस्थेच्या मालकीमध्ये हस्तांतरण असा होत नाही. या जमिनीची विल्हेवाट लावण्याच्या अधिकाराशिवाय संस्था केवळ वापरू शकते;

· सबसॉइल वापराचा अधिकार: सबसॉइल वापरकर्त्याचा हक्क, उदाहरणार्थ, खनिजे काढण्याचा;

· भूगर्भीय आणि भूगर्भातील भूगर्भातील इतर माहितीचा अधिकार: भूगर्भातील भूगर्भीय संरचना, त्यामध्ये असलेली खनिजे, त्यांच्या विकासाची परिस्थिती, तसेच भूगर्भशास्त्रातील भूगर्भातील भूगर्भातील इतर गुण आणि वैशिष्ट्ये याविषयी माहिती वापरण्याचा अधिकार अहवाल, नकाशे आणि इतर साहित्य.

१.४. एंटरप्राइझची किंमत धोरण.

उत्पादनांची किंमत (काम, सेवा)- नैसर्गिक संसाधने, कच्चा माल, साहित्य, इंधन, ऊर्जा, स्थिर मालमत्ता, श्रम संसाधने आणि उत्पादन प्रक्रियेत न वापरलेल्या इतर खर्चांचे मूल्यांकन. खर्चामध्ये हे समाविष्ट आहे:

· उत्पादनांच्या उत्पादन आणि विक्रीशी थेट संबंधित खर्च;

· एंटरप्राइझला मजूर (कर्मचारी) पुरविण्याचा खर्च;

· विविध निधी आणि बजेटमध्ये योगदान;

· एंटरप्राइझच्या देखभाल, देखभाल आणि व्यवस्थापनाचा खर्च;

· उत्पादनांच्या उत्पादनासाठी सेवांच्या तरतुदीसाठी तृतीय पक्षांना देयके;

· नवीन उत्पादनांच्या तयारी आणि विकासाचा खर्च;

· इतर खर्च.

मूळ खर्च- हे खर्च आहेत. जे थेट उत्पादने, कामे, सेवा (सामग्री, मजुरी इ.) च्या उत्पादन प्रक्रियेशी संबंधित आहेत. मूलभूत खर्च उत्पादन खर्च खात्यांमध्ये नोंदवले जातात 20 “मुख्य उत्पादन”, 23 “सहाय्यक उत्पादन”.

पावत्याउत्पादन प्रक्रिया व्यवस्थापित आणि देखरेखीसाठी खर्च आहेत. ओव्हरहेड खर्च 25 “ओव्हरहेड खर्च”, 26 “सामान्य खर्च” या खात्यांमध्ये मोजले जातात.

थेट- हे असे खर्च आहेत जे विशिष्ट प्रकारची उत्पादने, कामे आणि सेवांना थेट श्रेय दिले जाऊ शकतात. 20 "मुख्य उत्पादन", 23 "सहायक उत्पादन" खात्यांमध्ये थेट खर्च नोंदविला जातो.

अप्रत्यक्ष- हे खर्च आहेत जे एकाच वेळी सर्व प्रकारच्या उत्पादनांवर लागू होतात. अप्रत्यक्ष खर्च खात्यांमध्ये 25 “सामान्य उत्पादन खर्च”, 26 “सामान्य परिचालन खर्च” आणि महिन्याच्या शेवटी कोणत्याही आधाराच्या प्रमाणात वैयक्तिक प्रकारची उत्पादने, कामे, सेवा यांच्यात वितरीत केले जातात:

· उत्पादन कामगारांचे वेतन;

साहित्य खर्च;

· थेट खर्च;

· विक्रीतून मिळणारे उत्पन्न.

चल- हे असे खर्च आहेत जे उत्पादित उत्पादनांच्या प्रमाणात खर्च केले जातात. परिवर्तनीय खर्च 20 “मुख्य उत्पादन”, 23 “सहायक उत्पादन”, 25 “सामान्य उत्पादन खर्च” या खात्यांमध्ये मोजले जातात.

कायम- हे असे खर्च आहेत जे उत्पादित उत्पादनांच्या व्हॉल्यूमवर अवलंबून नाहीत. हे खर्च उत्पादन पूर्ण बंद असताना देखील केले जाऊ शकतात. निश्चित खर्च खाते 26 "सामान्य खर्च" वर दिले जातात.

उत्पादन खर्चाच्या एकूण रकमेचा लेखा खर्चाच्या आर्थिक घटकांनुसार आयोजित केला जातो आणि वैयक्तिक प्रकारची उत्पादने, कार्ये आणि सेवांच्या किंमतीचे लेखांकन आणि गणना खर्चाच्या वस्तूंनुसार आयोजित केली जाते.

एंटरप्राइझच्या किंमती त्यांच्या देयकाच्या वेळेची पर्वा न करता - अहवाल कालावधीची उत्पादने, कार्ये आणि सेवांच्या किंमतींच्या समावेशाच्या अधीन असतात - प्रारंभिक किंवा त्यानंतरच्या.

2. एंटरप्राइझमध्ये अकाउंटिंगची संस्था.

२.१. एंटरप्राइझमध्ये अकाउंटिंगची संस्था.

हिशेबमालमत्ता, एंटरप्राइझच्या जबाबदाऱ्या आणि सर्व व्यावसायिक व्यवहारांच्या सतत, सतत आणि कागदोपत्री लेखांकनाद्वारे आर्थिक दृष्टीने माहिती गोळा करणे, नोंदणी करणे आणि सारांशित करणे ही एक व्यवस्थित प्रणाली आहे.

रशियन फेडरेशनच्या कायद्यांतर्गत कायदेशीर संस्था असलेल्या आणि त्याच्या प्रदेशावर असलेल्या सर्व उपक्रम आणि संस्थांना लेखा नोंदी ठेवणे आवश्यक आहे.

कायदेशीर संस्था न बनवता उद्योजकीय क्रियाकलापांमध्ये गुंतलेल्या कंपन्या किंवा नागरिक उत्पन्न आणि खर्चाच्या नोंदी ठेवतात आणि कर कायद्याने विहित केलेल्या पद्धतीने अहवाल तयार करतात.

आयटमलेखा ही वैधानिक जबाबदाऱ्या पूर्ण करण्याच्या उद्देशाने एंटरप्राइझची आर्थिक आणि आर्थिक क्रियाकलाप आहे.

लेखा वस्तूआहेत:

· एंटरप्राइझची मालमत्ता;

· एंटरप्राइझ भांडवल;

· एंटरप्राइझची जबाबदारी;

· एंटरप्राइजेसद्वारे त्यांच्या क्रियाकलापांच्या दरम्यान केलेले व्यवसाय व्यवहार.

कर संहितेच्या एका भागानुसार, मालमत्ता म्हणजे रशियन फेडरेशनच्या नागरी संहितेनुसार मालमत्तेशी संबंधित नागरी हक्कांच्या वस्तूंच्या प्रकारांचा संदर्भ देते.

लेखाच्या तक्त्याची व्याख्या.

खात्यांचा तक्तालेखांकन ही लेखांकनामध्ये आर्थिक क्रियाकलापांच्या तथ्यांचे रेकॉर्डिंग आणि गटबद्ध करण्याची योजना आहे.

लेखांकनाच्या नियामक नियमन प्रणालीच्या उद्दिष्टांवर आधारित, रशियन फेडरेशनच्या वित्त मंत्रालयाने त्यांच्या विभागीय अधीनता, फॉर्मची पर्वा न करता, संस्थांच्या आर्थिक आणि आर्थिक क्रियाकलापांच्या लेखाजोखासाठी संपूर्ण देशभरात खात्यांचा एकल चार्ट वापरण्याचे ठरवले आहे. मालकी आणि संस्थात्मक आणि कायदेशीर फॉर्म आणि त्याच्या वापरासाठी सूचना.

अकाउंट्सचा युनिफाइड चार्ट सुमारे 70 सिंथेटिक खात्यांसाठी प्रदान करतो. तथापि, उत्पादन संस्था त्यांच्या सामान्य क्रियाकलापांव्यतिरिक्त गुंतवणूक आणि वित्तपुरवठा क्रियाकलापांमध्ये गुंतल्यास सुमारे 60 खाती वापरतात. खात्यांच्या तक्त्यामध्ये प्रदान केलेले उपखाते संस्थांद्वारे गरजेनुसार वापरले जातात - विश्लेषण, नियंत्रण आणि अहवाल देण्यासाठी.

लेखांच्या चार्टच्या वापरासाठीच्या सूचना प्रत्येक खात्याची संक्षिप्त आर्थिक सामग्री आणि उद्देश प्रकट करतात, सिंथेटिक अकाउंटिंग राखण्यासाठी प्रक्रिया परिभाषित करतात आणि इतर सिंथेटिक खात्यांसह एक किंवा दुसर्या खात्याच्या पत्रव्यवहारासाठी एक विशिष्ट योजना प्रदान करतात.

विभाग I "चालू नसलेल्या मालमत्ता" मध्ये आर्थिक घटकाचा भौतिक आणि तांत्रिक आधार असलेल्या मालमत्तेसाठी लेखांकनासाठी खाती, तसेच श्रमिक साधनांच्या निर्मितीशी संबंधित ऑपरेशन्स आणि सामान्य कामकाजासाठी आवश्यक त्यांची स्थिती पुनर्संचयित करणे समाविष्ट आहे.

विभाग II "इन्व्हेंटरी" मध्ये खरेदी प्रक्रिया, उपलब्धता आणि मालाची हालचाल यासाठी खाते समाविष्ट आहे.

यानंतर विभाग III “उत्पादन खर्च” येतो, ज्याच्या खात्यांचा उद्देश उत्पादने तयार करणे, कार्य करणे, सेवा प्रदान करणे आणि इतर व्यावसायिक क्रियाकलापांच्या प्रक्रियेत राहणीमान आणि मूर्त श्रम यांच्या खर्चासाठी आहे.

विभाग IV "तयार उत्पादने आणि वस्तू" निर्मात्याकडून खरेदीदाराकडे तयार उत्पादने आणताना परिसंचरण क्षेत्रातील आर्थिक मालमत्तेच्या काही भागासाठी तसेच उत्पादनांच्या क्षेत्रामध्ये असलेल्या उत्पादनांशी संबंधित खर्चासाठी लेखांकन प्रदान करते. अभिसरण.

श्रमाच्या वस्तूंच्या खरेदीसाठी निधीचा लेखाजोखा, श्रमासाठीच देय, तसेच उत्पादने आणि विक्री केलेल्या वस्तूंसाठी खरेदीदारांकडून मिळालेला निधी, विभाग V "रोख" मध्ये केंद्रित आहेत.

सेटलमेंट ऑपरेशन्सचा अभिसरण प्रक्रियेशी जवळचा संबंध आहे, म्हणून विभाग VI “गणना” हा विभाग ज्या खात्यांमध्ये अभिसरण प्रक्रिया प्रतिबिंबित केली जाते त्या विभागांनंतर लगेचच ठेवली जाते.

विभाग VII "भांडवल" ची खाती मुख्यतः संस्थेचे स्वतःचे भांडवल - अधिकृत भांडवल, अतिरिक्त भांडवल, तसेच विशिष्ट लक्ष्यित क्रियाकलाप, संशोधन कार्य इत्यादींच्या अंमलबजावणीसाठी संस्थेला वाटप केलेल्या विशेष-उद्देश निधीचे स्त्रोत प्रतिबिंबित करतात.

विभाग VIII "आर्थिक परिणाम" मध्ये उत्पादने, वस्तू, केलेले कार्य आणि प्रदान केलेल्या सेवांची विक्री, इतर उत्पन्न आणि खर्च आणि संस्थेच्या आर्थिक आणि आर्थिक क्रियाकलापांचे अंतिम परिणाम रेकॉर्ड करण्याच्या उद्देशाने खाती असतात.

२.२. तंत्र आणि अकाउंटिंगचे प्रकार.

लेखा फॉर्मवेगवेगळ्या प्रकारच्या अकाउंटिंग रजिस्टर्सच्या संयोजनाचा क्रम, अकाउंटिंग डेटावर प्रक्रिया करण्याचे तंत्र, अकाउंटिंग डेटा तयार करण्याचा क्रम आणि पद्धत.

अकाउंटिंगचे स्वरूप कालक्रमानुसार आणि पद्धतशीर, तसेच सिंथेटिक आणि विश्लेषणात्मक लेखांकन, रजिस्टर्सची रचना, त्यातील रेकॉर्डिंगचा क्रम आणि पद्धतींच्या नोंदणीच्या संख्या आणि बाह्य स्वरूपाद्वारे निर्धारित केले जाते. एका किंवा दुसर्‍या प्रकारच्या अकाउंटिंगचा वापर ऑटोमेशन आणि अकाउंटिंगचे केंद्रीकरण, एंटरप्राइझचा आकार, कर्मचार्‍यांची पात्रता, संगणक आणि कार्यालयीन उपकरणांची उपलब्धता इत्यादींवर अवलंबून असते. सध्या, अकाउंटिंगचे प्रकार आहेत:

· मेमोरियल ऑर्डर (त्याची आवृत्ती "जर्नल-मेन" आहे);

जर्नल-ऑर्डर;

· स्वयंचलित.

मेमोरियल वॉरंट प्रणालीचा सध्या मर्यादित वापर आहे. अकाउंटिंगचा हा प्रकार वापरताना, प्रत्येक एकत्रित प्राथमिक लेखा दस्तऐवज एक स्वतंत्र प्रमाणपत्र - एक मेमोरियल ऑर्डर जारी करतो, जो खात्यांचा पत्रव्यवहार दर्शवतो. मेमोरियल ऑर्डर नोंदणी जर्नलमध्ये रेकॉर्ड केले जातात, ज्याच्या आधारावर नंतर जनरल लेजर भरले जाते. जनरल लेजर डेटानुसार, सिंथेटिक खात्यांसाठी टर्नओव्हर शीट संकलित केली जाते.

अकाउंटिंगचा जर्नल-ऑर्डर फॉर्म वापरताना, प्राथमिक लेखा दस्तऐवजांमधील इनपुट माहिती एकत्रित शीटमध्ये गटबद्ध केली जाते आणि, परिणामांची गणना केल्यानंतर, संबंधित जर्नल-ऑर्डरमध्ये हस्तांतरित केली जाते, जिथे सिंथेटिक खात्यांवरील सर्व माहिती व्युत्पन्न केली जाते. जनरल लेजरमध्ये असलेली माहिती ताळेबंद तयार करण्यासाठी आणि इतर प्रकारचे अहवाल तयार करण्यासाठी वापरली जाते.

संगणक तंत्रज्ञानाच्या वापरामुळे लेखा प्रक्रिया स्वयंचलित करणे शक्य झाले आहे. याचा परिणाम म्हणजे मूलभूतपणे नवीन स्वयंचलित स्वरूपाची लेखांकनाची निर्मिती. माहिती बेसची एकता आणि संपूर्ण स्वयंचलित तांत्रिक प्रक्रिया माहितीच्या एकवेळच्या इनपुटद्वारे सुनिश्चित केली जाते. व्यवसाय व्यवहारांचे जर्नल भरून लेखांकन केले जाते.

विशिष्ट कालावधीत एखाद्या एंटरप्राइझद्वारे केलेल्या व्यावसायिक व्यवहारांबद्दलची माहिती लेखा रजिस्टरमधून गटबद्ध स्वरूपात आर्थिक स्टेटमेन्टमध्ये हस्तांतरित केली जाते.

अंतर्गत व्यवहार विभागातील लेखा फॉर्म जर्नल-ऑर्डर (परिशिष्ट 1) आहे.

संस्थेच्या लेखा धोरणाचे निर्धारण.

संस्थेचे लेखा धोरण हे तिच्याद्वारे स्वीकारलेल्या लेखा पद्धतींचा संच, प्राथमिक निरीक्षण, खर्च मोजमाप, वर्तमान गट आणि आर्थिक क्रियाकलापांच्या तथ्यांचे अंतिम सामान्यीकरण म्हणून समजले जाते.

लेखा धोरण संस्थेच्या मुख्य लेखापालाने लेखाविषयक नियामक कायद्यांच्या आधारे तयार केले आहे आणि संस्थेच्या प्रमुखाने मंजूर केले आहे. त्याच वेळी, "अकाऊंटिंगवर" फेडरल कायद्यानुसार खालील मंजूर केले आहेत:

· सिंथेटिक आणि विश्लेषणात्मक खात्यांचा समावेश असलेल्या खात्यांचा कार्यरत तक्ता;

· आर्थिक क्रियाकलापांच्या तथ्यांचे दस्तऐवजीकरण करण्यासाठी वापरल्या जाणार्‍या प्राथमिक लेखा दस्तऐवजांचे स्वरूप, तसेच अंतर्गत लेखा अहवालासाठी दस्तऐवजांचे प्रकार;

· मालमत्ता आणि दायित्वांचे मूल्यांकन करण्याच्या पद्धती;

· संस्थेच्या मालमत्ता आणि दायित्वांची यादी तयार करण्याची प्रक्रिया;

· दस्तऐवज प्रवाहाचे नियम आणि लेखा माहितीवर प्रक्रिया करण्यासाठी तंत्रज्ञान;

· व्यावसायिक व्यवहारांचे निरीक्षण करण्याची प्रक्रिया;

· लेखांकन आयोजित करण्यासाठी आवश्यक इतर उपाय.

लेखा धोरणातील बदल न्याय्य आणि संस्थेच्या संस्थात्मक आणि प्रशासकीय दस्तऐवजीकरणामध्ये त्याच्या दत्तक प्रमाणेच दस्तऐवजीकरण करणे आवश्यक आहे आणि वर्षाच्या 1 जानेवारीपासून ते सादर केले जाणे आवश्यक आहे.

आर्थिक स्थिती, रोख प्रवाह किंवा संस्थेच्या आर्थिक कार्यक्षमतेवर महत्त्वपूर्ण परिणाम झालेल्या किंवा होण्याची शक्यता असलेल्या लेखा धोरणांमधील बदलांचे परिणाम आर्थिक दृष्टीने मूल्यमापन केले जातात. ज्या तारखेपासून बदललेली लेखा पद्धत लागू केली आहे त्या तारखेपासून हे मूल्यमापन जुळलेल्या डेटाच्या आधारे केले जाते.

लेखा धोरणातील बदल आणि त्यांचे परिणाम संस्थेच्या आर्थिक स्टेटमेन्टच्या स्पष्टीकरणात्मक नोटमध्ये प्रकटीकरणाच्या अधीन आहेत.

दस्तऐवज प्रवाहाची संकल्पना.

दस्तऐवजांची हालचाल जेव्हा ते दिलेल्या संस्थेमध्ये संकलित केले जातात किंवा इतर संस्थांकडून प्राप्त होतात तेव्हापासून ते त्यांची प्रक्रिया आणि पद्धतशीरीकरणानंतर संग्रहणात जमा होईपर्यंत. दस्तऐवज प्रवाह .

प्राथमिक दस्तऐवज तयार करणे, सबमिट करणे आणि प्रक्रिया करणे, लेखा डेटाची नोंदणी आणि गट करणे आणि लेखा प्रक्रियेच्या इतर टप्पे पार करणे हे वेळापत्रक सामान्यतः म्हणतात. लेखा शेड्यूल .

शेड्यूलमध्ये सामान्यतः ऑपरेशनल, इंजिनीअरिंग आणि अकाउंटिंग कामगारांद्वारे केलेल्या लेखा कामाची सूची आणि वेळ समाविष्ट असते, त्यांच्या तयारीसाठी दस्तऐवज फॉर्म आणि सूचना असतात. प्रत्येक दस्तऐवजासाठी, शेड्यूल एक्झिक्युटर, पत्ता, सबमिशन आणि प्रक्रिया करण्याची अंतिम मुदत दर्शवते. आलेख हे सहसा तक्ते, तक्ते इत्यादींचे रूप घेतात.

लेखांकनातील तक्ते त्यांच्या उद्देशाचे समर्थन करतात तेव्हाच ते काटेकोरपणे पाळले जातात. म्हणून, त्यांच्या अंमलबजावणीचे मुख्य लेखापाल आणि सर्व लेखा कर्मचार्‍यांनी दररोज निरीक्षण केले पाहिजे.

इन्व्हेंटरी- मालमत्तेची वास्तविक उपलब्धता (अमूर्त मालमत्ता, स्थिर मालमत्ता, रोख) आणि एंटरप्राइझच्या त्यांच्या जबाबदाऱ्या आणि लेखा डेटाचे त्यांचे पालन यांच्या वेळेच्या एका विशिष्ट टप्प्यावर ही तपासणी आहे.

खालील यादीच्या अधीन आहेत:

· एंटरप्राइझची सर्व मालमत्ता, त्याचे स्थान काहीही असो;

· सर्व प्रकारच्या आर्थिक जबाबदाऱ्या;

· उत्पादन यादी आणि इतर प्रकारच्या मालमत्ता ज्या एंटरप्राइझशी संबंधित नाहीत, परंतु लेखा नोंदींमध्ये सूचीबद्ध आहेत;

· कोणत्याही कारणास्तव मालमत्ता विचारात घेतली नाही.

इन्व्हेंटरी नियोजित केली जाते - वर्षातून किमान एकदा, अनियोजित - जेव्हा आर्थिकदृष्ट्या जबाबदार व्यक्तीमध्ये बदल होतो, आग, चोरी, वरिष्ठांच्या विनंतीनुसार, कर आणि तपास अधिकारी, व्यवस्थापन तसेच इतर प्रकरणांमध्ये. इन्व्हेंटरीची प्रक्रिया आणि वेळ एंटरप्राइझच्या प्रमुखाद्वारे निर्धारित केली जाते, सूची अनिवार्य असताना प्रकरणे वगळता.

इन्व्हेंटरी पार पाडणे अनिवार्य आहे:

भाड्याने, विमोचन, विक्रीसाठी मालमत्ता हस्तांतरित करताना;

वार्षिक आर्थिक विवरणपत्रे तयार करण्यापूर्वी;

आर्थिकदृष्ट्या जबाबदार व्यक्ती बदलताना;

· जेव्हा चोरी, गैरवर्तन किंवा मालमत्तेचे नुकसान झाल्याची तथ्ये उघड होतात;

· नैसर्गिक आपत्ती, आग किंवा इतर आपत्कालीन परिस्थितीत.

इन्व्हेंटरीचे परिणाम ज्या महिन्यात इन्व्हेंटरी पूर्ण झाली त्या महिन्याच्या लेखा आणि अहवालात आणि वार्षिक यादीसाठी - वार्षिक लेखा अहवालात प्रतिबिंबित होणे आवश्यक आहे.

3. एंटरप्राइझमध्ये वापरल्या जाणार्‍या माहिती तंत्रज्ञानाचा अभ्यास.

३.१. स्वयंचलित माहिती प्रक्रिया आणि व्यवस्थापन प्रणालींचा परिचय.

माहिती प्रणालीची रचना त्याच्या वैयक्तिक भागांचा संग्रह आहे, ज्याला म्हणतात उपप्रणाली .

उपप्रणाली- हा प्रणालीचा एक भाग आहे, जो काही वैशिष्ट्यांद्वारे ओळखला जातो.

माहिती प्रणालीची सामान्य रचना उपप्रणालीचा संच मानली जाऊ शकते, अनुप्रयोगाची व्याप्ती विचारात न घेता. या प्रकरणात ते बोलतात संरचनात्मक वैशिष्ट्यवर्गीकरण, आणि उपप्रणाली म्हणतात प्रदान करणे.अशा प्रकारे, कोणत्याही माहिती प्रणालीची रचना सहाय्यक उपप्रणालींच्या संचाद्वारे दर्शविली जाऊ शकते (चित्र 1).

तांदूळ. १.सहाय्यक उपप्रणालींचा संच म्हणून माहिती प्रणालीची रचना.

माहिती समर्थनमाहितीचे वर्गीकरण आणि कोडींग, युनिफाइड डॉक्युमेंटेशन सिस्टीम, संस्थेमध्ये फिरणारी माहिती प्रवाह आकृती, तसेच डेटाबेस तयार करण्याची पद्धत यांचा एक संच आहे.

युनिफाइड दस्तऐवजीकरण प्रणालीराज्य, प्रजासत्ताक, क्षेत्रीय आणि प्रादेशिक स्तरावर तयार केले जातात. सामाजिक उत्पादनाच्या विविध क्षेत्रांमध्ये निर्देशकांची तुलना सुनिश्चित करणे हे मुख्य ध्येय आहे.

माहिती प्रवाह आकृत्यामी माहितीच्या हालचालीचे मार्ग आणि त्याचे प्रमाण, प्राथमिक माहितीची उत्पत्तीची ठिकाणे आणि परिणामी माहितीचा वापर प्रतिबिंबित करतो. अशा योजनांच्या संरचनेचे विश्लेषण करून, संपूर्ण व्यवस्थापन प्रणाली सुधारण्यासाठी उपाय विकसित करणे शक्य आहे.

डेटाबेस बांधकाम पद्धतत्यांच्या डिझाइनच्या सैद्धांतिक पायावर आधारित आहे.

तांत्रिक समर्थन- हा माहिती प्रणालीच्या ऑपरेशनसाठी हेतू असलेल्या तांत्रिक माध्यमांचा एक संच आहे, तसेच या साधनांसाठी आणि तांत्रिक प्रक्रियेसाठी संबंधित दस्तऐवजीकरण आहे.

तांत्रिक माध्यमांच्या कॉम्प्लेक्समध्ये हे समाविष्ट आहे:

· कोणत्याही मॉडेलचे संगणक;

· माहिती गोळा करणे, साठवणे, प्रक्रिया करणे, प्रसारित करणे आणि आउटपुट करणे यासाठी उपकरणे;

· डेटा ट्रान्समिशन डिव्हाइसेस आणि कम्युनिकेशन लाईन्स;

कार्यालय उपकरणे आणि स्वयंचलित माहिती पुनर्प्राप्ती उपकरणे;

· ऑपरेटिंग साहित्य इ.

गणित आणि सॉफ्टवेअरमाहिती प्रणालीची उद्दिष्टे आणि उद्दिष्टे लागू करण्यासाठी गणितीय पद्धती, मॉडेल्स, अल्गोरिदम आणि प्रोग्राम्सचा संच तसेच तांत्रिक माध्यमांच्या कॉम्प्लेक्सचे सामान्य कार्य.

गणितीय सॉफ्टवेअरमध्ये हे समाविष्ट आहे:

· व्यवस्थापन प्रक्रिया मॉडेलिंग साधने;

सामान्य व्यवस्थापन कार्ये;

· गणितीय प्रोग्रामिंगच्या पद्धती, गणितीय आकडेवारी, रांग सिद्धांत इ.

सॉफ्टवेअरमध्ये सिस्टम-व्यापी आणि विशेष सॉफ्टवेअर उत्पादने, तसेच तांत्रिक दस्तऐवजीकरण समाविष्ट आहे.

TO प्रणाली-व्यापीसॉफ्टवेअरमध्ये प्रोग्राम्सचे कॉम्प्लेक्स समाविष्ट आहेत जे वापरकर्ता-केंद्रित आहेत आणि विशिष्ट माहिती प्रक्रिया समस्या सोडवण्यासाठी डिझाइन केलेले आहेत. ते संगणकाची कार्यक्षमता वाढवतात, डेटा प्रोसेसिंग प्रक्रिया नियंत्रित करतात आणि व्यवस्थापित करतात.

विशेषसॉफ्टवेअर हा विशिष्ट माहिती प्रणालीच्या निर्मिती दरम्यान विकसित केलेल्या प्रोग्रामचा संच आहे. यामध्ये अॅप्लिकेशन सॉफ्टवेअर पॅकेजेस (एपीपी) समाविष्ट आहेत जे वास्तविक ऑब्जेक्टच्या कार्याचे प्रतिबिंबित करून विविध प्रमाणात पर्याप्ततेचे विकसित मॉडेल लागू करतात.

तांत्रिक दस्तऐवजीकरणसॉफ्टवेअरच्या विकासासाठी कार्यांचे वर्णन, अल्गोरिदमीकरणाचे कार्य, समस्येचे आर्थिक आणि गणितीय मॉडेल आणि चाचणी उदाहरणे असावीत.

संस्थात्मक समर्थनपद्धती आणि साधनांचा एक संच आहे जो माहिती प्रणाली विकसित आणि ऑपरेट करण्याच्या प्रक्रियेत तांत्रिक माध्यमांसह आणि एकमेकांशी परस्परसंवादाचे नियमन करतो.

कायदेशीर आधार- कायदेशीर निकषांचा एक संच जो माहिती प्रणालीची निर्मिती, कायदेशीर स्थिती आणि कार्यप्रणाली निर्धारित करते जी माहिती प्राप्त करणे, बदलणे आणि वापरणे या प्रक्रियेचे नियमन करते.

कायदेशीर समर्थनाचा मुख्य उद्देश कायद्याचे राज्य मजबूत करणे हा आहे.

कायदेशीर समर्थनामध्ये कायदे, डिक्री, राज्य प्राधिकरणांचे ठराव, आदेश, सूचना आणि मंत्रालये, विभाग, संस्था आणि स्थानिक प्राधिकरणांचे इतर नियामक दस्तऐवज समाविष्ट आहेत.

Kizlyar ZUS प्रामुख्याने आधुनिक संगणकीय तंत्रज्ञान वापरते. सर्व डेटा वैयक्तिक संगणकांवर प्रक्रिया केली जाते. विविध समस्यांचे निराकरण करण्यासाठी Kizlyar ZUS विविध कार्यक्रम वापरते. संस्‍थेमध्‍ये WindowsXP, Windows 2000 Server, AltLinuxdesktop, Ubuntu 8.10, DOS या ऑपरेटिंग सिस्‍टम वापरल्या जातात.

संस्था वापरते:

1. M2000 कार्यक्रम विविध संस्थात्मक समस्या सोडवण्यासाठी आहे. या प्रोग्राममध्ये विविध उपप्रणाली (सबरुटीन) असतात. असा प्रत्येक उपप्रोग्राम स्वयंचलित वर्कस्टेशन (AWS) असतो.

मुख्य कार्यस्थळ आहे:

· ग्राहक संबंध विभाग;

· लेखा;

2. मायक्रोसॉफ्ट ऑफिस सॉफ्टवेअर:

· MicrosoftWord सर्वात सामान्य आणि सोयीस्कर मजकूर संपादकांपैकी एक आहे. हे तुम्हाला मजकूर दस्तऐवज तयार करण्यास, त्यांना छपाईसाठी तयार करण्यास आणि मुद्रित करण्यास अनुमती देते.

· MicrosoftExcel हा स्प्रेडशीट्स तयार करण्यासाठीचा एक प्रोग्राम आहे, म्हणजे, एक टेबल एडिटर, जे संख्यांसह कार्य करण्यासाठी डिझाइन केलेले आहे, व्हिज्युअल आकृत्यांच्या स्वरूपात माहिती सादर करते.

३.२. डेटाबेस व्यवस्थापन प्रणालीसह परिचित.

डेटाबेस व्यवस्थापन प्रणाली ही एक सॉफ्टवेअर प्रणाली आहे जी संगणकावर सामान्य डेटाबेस तयार करण्यासाठी डिझाइन केलेली आहे जी अनेक समस्यांचे निराकरण करण्यासाठी वापरली जाते.

DBMS या प्रणालीमध्ये काम करणाऱ्या प्रत्येकाच्या फायद्यासाठी केंद्रीकृत डेटाबेस व्यवस्थापनासाठी डिझाइन केले आहे.

सार्वत्रिकतेच्या डिग्रीनुसार, डीबीएमएसचे दोन वर्ग वेगळे केले जातात:

· सामान्य उद्देश प्रणाली;

· विशेष प्रणाली.

सामान्य-उद्देश DBMSs कोणत्याही विषय क्षेत्रावर किंवा वापरकर्त्यांच्या कोणत्याही गटाच्या माहितीच्या गरजांवर केंद्रित नाहीत. या प्रकारची प्रत्येक प्रणाली विशिष्ट ऑपरेटिंग सिस्टममध्ये विशिष्ट संगणक मॉडेलवर कार्य करण्यास सक्षम सॉफ्टवेअर उत्पादन म्हणून लागू केली जाते आणि अनेक वापरकर्त्यांना व्यावसायिक उत्पादन म्हणून पुरवली जाते. अशा DBMS कडे विशिष्ट डेटाबेससह कार्य करण्यासाठी कॉन्फिगर करण्याचे साधन आहे.

सामान्य-उद्देशीय DBMS वापरणे अशक्य किंवा अयोग्य असते तेव्हा क्वचित प्रसंगी विशिष्ट DBMS तयार केले जातात.

सामान्य-उद्देश DBMS ही जटिल सॉफ्टवेअर प्रणाली आहेत जी माहिती प्रणाली डेटाबेसच्या निर्मिती आणि ऑपरेशनशी संबंधित कार्यांचा संपूर्ण संच करण्यासाठी डिझाइन केलेली आहे.

डेटाबेसविशिष्ट विषय क्षेत्राशी संबंधित संरचित डेटाचा एक नामांकित संग्रह आहे.

डेटाबेस तयार करणे हे सारण्या तयार करण्यापासून सुरू होते जे विषय क्षेत्राबद्दल माहिती संग्रहित करते. डेटाबेसमध्ये सहसा अनेक परस्परसंबंधित सारण्या असतात. विंडोमध्ये नवीन टेबल तयार करण्यासाठी डेटाबेसतुम्हाला एक टॅब निवडण्याची आवश्यकता आहे टेबलआणि बटणावर क्लिक करा तयार करा- एक विंडो दिसेल नवीन टेबल .

तुम्ही वेगवेगळ्या मोडमध्ये टेबल तयार करू शकता: टेबल डिझायनर मोड, टेबल विझार्ड मोड, टेबल इंपोर्ट मोड आणि टेबल लिंक मोड.

सारणीच्या स्वरूपात, तयार केलेल्या सारणीच्या सर्व फील्डचे सातत्याने वर्णन करणे आवश्यक आहे. प्रथम आम्ही फील्डचे नाव सेट करतो.

MicrosoftAccess मध्ये फील्ड नावांवर खालील निर्बंध आहेत:

· नावात 64 पेक्षा जास्त वर्ण नसावेत;

· नावामध्ये पूर्णविराम (.), उद्गार चिन्ह (!), सुपरस्क्रिप्ट (`) आणि सरळ कंस () वगळता अक्षरे, संख्या, स्पेस आणि विशेष वर्णांचे कोणतेही संयोजन समाविष्ट असू शकते;

· नाव स्पेस वर्णाने सुरू होऊ नये;

· नावामध्ये नियंत्रण वर्ण समाविष्ट नसावेत (ASCII कोड 0 ते 31).

नाव निर्दिष्ट केल्यानंतर, तुम्हाला फील्ड प्रकार निवडण्याची आवश्यकता आहे. तुम्ही रिकाम्या “फील्ड प्रकार” सेलवर क्लिक केल्यास, वैध फील्ड प्रकारांची सूची प्रदर्शित होईल, ज्यामधून तुम्ही वर्णन केलेल्या फील्डसाठी योग्य प्रकार निवडावा. फील्डचे नाव आणि प्रकार निर्दिष्ट करणे आवश्यक आहे.

प्रत्येक रिलेशनल टेबल, व्याख्येनुसार, एक की असते. प्रवेश आपल्याला सारणीचे वर्णन करताना एक की निर्दिष्ट करण्यास अनुमती देते, परंतु ते आपल्याला हे वैशिष्ट्य नाकारण्याची देखील परवानगी देते. कीच्या आधारे, सिस्टम स्वयंचलितपणे अनुक्रमणिका करते आणि नवीन रेकॉर्ड प्रविष्ट करताना किंवा समायोजित करताना मूल्यांची विशिष्टता देखील तपासते.

डेटासह टेबल भरणे थेट डेटा एंट्रीद्वारे आणि प्रोग्राम आणि क्वेरी कार्यान्वित केल्यामुळे दोन्ही शक्य आहे.

जवळजवळ सर्व डीबीएमएस आपल्याला दोन प्रकारे टेबलमध्ये डेटा प्रविष्ट करण्याची आणि दुरुस्त करण्याची परवानगी देतात:

· डीफॉल्टनुसार प्रदान केलेला मानक टेबल फॉर्म वापरून;

· वापरकर्त्याने यासाठी खास तयार केलेले स्क्रीन फॉर्म वापरणे.

Windows सह कार्य करणारे DBMS तुम्हाला तयार केलेल्या स्क्रीन फॉर्ममध्ये चित्रे, नमुने आणि बटणे प्रविष्ट करण्याची परवानगी देतात.

फायलींसह कार्य करताना, प्रोग्राम वापरकर्त्यास याची अनुमती देतो:

· नवीन डेटाबेस ऑब्जेक्ट्स तयार करा;

· पूर्वी तयार केलेल्या वस्तू जतन करा आणि त्यांचे नाव बदला;

· विद्यमान डेटाबेस उघडा;

· पूर्वी उघडलेल्या वस्तू बंद करा;

· डेटाबेस ऑब्जेक्ट्स प्रिंट करा.

प्रिव्ह्यू कमांड तुम्हाला प्रिंटिंगपूर्वी प्रिंटरवर माहिती आउटपुटच्या सामान्य स्वरूपाची कल्पना मिळविण्यास अनुमती देते. पृष्ठावरील माहितीचे स्थान स्केलिंग आणि मध्यभागी करून त्याच्या निवडलेल्या पॅरामीटर्समध्ये चांगल्या प्रकारे समायोजित केले जाऊ शकते.

बर्‍याच DBMS एकाच वेळी एकाधिक विंडो उघडणे शक्य करतात, त्याद्वारे ऑपरेशनचा "मल्टी-विंडो मोड" आयोजित केला जातो. या प्रकरणात, काही विंडो स्क्रीनवर दृश्यमान असतील, इतर त्यांच्या खाली असतील. अनेक खिडक्या उघडून, आपण एकाच वेळी अनेक टेबल्ससह कार्य करू शकता, त्वरीत एका वरून दुसऱ्याकडे जाऊ शकता. काही विशेष आदेश आहेत जे तुम्हाला नवीन विंडो उघडण्यास, दुसर्‍या विंडोवर जाण्याची आणि स्क्रीनवरील विंडोची संबंधित स्थिती आणि आकार बदलण्याची परवानगी देतात.

निष्कर्ष.

मी मर्यादित दायित्व कंपनी Kizlyarsky ZUS येथे इंटर्नशिप पूर्ण केली.

संस्थेमध्ये, मी स्थानिक नेटवर्कचे सिस्टम प्रशासन, एडीएसएल कनेक्शन सेट करणे आणि सदस्यांसाठी तांत्रिक समर्थन यामध्ये गुंतलो होतो.

परिशिष्ट १.

अर्ज २.

परिशिष्ट 3.

परिशिष्ट ४.

परिशिष्ट 5.

संदर्भग्रंथ.

1. संगणक विज्ञान: पाठ्यपुस्तक. - तिसरी पुनरावृत्ती ed./ed. एन.व्ही. मकारोवा. - एम.: वित्त आणि सांख्यिकी, 2005.

2. डेटाबेस: डिझाइन आणि वापर: पाठ्यपुस्तक. - एम.: वित्त आणि सांख्यिकी, 2005.

3. व्ही. पिल्याएवा. रशियाचा कामगार कायदा. - सेंट पीटर्सबर्ग: पीटर, 2003.

प्रकाशन तारीख: 30.08.2016

संक्षिप्त वर्णन:

साहित्य पूर्वावलोकन

किसेल अण्णा अलेक्झांड्रोव्हना

विषय: "कंपनीच्या क्रियाकलापांचा आर्थिक पाया."

धडा प्रकार. चाचण्या आणि परिस्थितीजन्य समस्यांचे निराकरण करून अधिग्रहित ज्ञानाच्या नियंत्रणासह नवीन सामग्रीचा अभ्यास करणे.

धड्याचा प्रकार. नवीन साहित्य शिकणे.

धड्याचे उद्दिष्ट: खर्चाचे वर्गीकरण तयार करा.

धड्याची उद्दिष्टे:

शैक्षणिक: या विषयावरील समस्या सोडवण्यासाठी सैद्धांतिक ज्ञान आणि व्यावहारिक कौशल्ये विकसित करणे.

विकासात्मक: क्षमतांचा विकास: संज्ञानात्मक आणि विश्लेषणात्मक; कौशल्यांचा विकास: मुख्य कल्पना हायलाइट करा, योग्य गतीने कार्य करा, एखाद्या वस्तूची त्याच्या वैयक्तिक वैशिष्ट्यांमधून एक समग्र प्रतिमा तयार करा, माहितीचे विश्लेषण करा, आपल्या क्रियाकलापांची योजना करा, एकमेकांना ऐका आणि ऐका, समस्या सोडवण्याचे मार्ग शोधा आणि तयार करा, ओळखा. सामान्य वैशिष्ट्ये आणि फरक, शैक्षणिक सामग्रीवर आपल्या स्वतःच्या प्रगतीचे मूल्यांकन करा; आर्थिक विचार आणि आर्थिक साक्षरता तयार करण्यासाठी; माहिती आणि माहिती तंत्रज्ञानाच्या स्त्रोतांसह स्वतंत्र कामाची कौशल्ये विकसित करा.

शैक्षणिक: विषयात स्वारस्य निर्माण करा, भागीदारीसाठी प्रेरणा, सामूहिकता आणि परस्पर सहाय्य, शालेय मालमत्तेबद्दल सावध वृत्ती आणि अध्यापन सहाय्य दर्शवा.

पाठ्यपुस्तके आणि अध्यापन सहाय्य वापरले. अर्थव्यवस्था. मूलभूत अभ्यासक्रम: सामान्य शिक्षणाच्या 10वी, 11वी इयत्तांसाठी पाठ्यपुस्तक. स्थापना / I.V. लिप्सित्झ. - एम.: विटा-प्रेस, 2010. - 272 पी.

वर्ग प्रदान करणे:

1. सॉफ्टवेअरसह स्मार्ट परस्परसंवादी बोर्ड.

2. मल्टीमीडिया प्रोजेक्टर.

5. समूहातील स्वतंत्र कार्यासाठी मजकूर.

6. प्रत्येक शिक्षकासाठी पडताळणी चाचण्या.

संक्षिप्त वर्णन. अर्थशास्त्र धडा "कंपनीचा आर्थिक पाया" एकूण खर्च, लेखा आणि आर्थिक खर्च, निश्चित आणि परिवर्तनीय खर्चांची गणना करण्यासाठी या विषयावर नवीन ज्ञान मिळविण्यावर केंद्रित आहे; गटांमध्ये काम करण्याची कौशल्ये विकसित करणे; पाठ्यपुस्तकाच्या मजकुरासह कार्य करताना आवश्यक माहिती मिळवा आणि समस्या सोडवताना आणि आर्थिक परिस्थितीचे विश्लेषण करताना प्राप्त केलेले सैद्धांतिक ज्ञान लागू करण्याची क्षमता.

मुलांच्या शैक्षणिक क्रियाकलापांचे आयोजन करण्याचे प्रकार. वैयक्तिक कार्य, जोड्यांमध्ये आणि गटांमध्ये; समोरचे संभाषण; पाठ्यपुस्तक सामग्रीच्या अभ्यासावर आधारित आकृती भरण्याच्या उद्देशाने उपक्रम; समस्या सोडवणे आणि चाचणी कार्ये पूर्ण करणे; विश्लेषणात्मक क्रियाकलाप.

शिक्षकांच्या कार्याच्या संघटनेचे स्वरूप. सादरीकरणासह कार्य करणे; नवीन सामग्रीवर प्रभुत्व मिळवण्याच्या उद्देशाने धड्यातील स्पष्टीकरणात्मक क्रियाकलाप; गट कार्य आणि समोरच्या संभाषणाची संघटना.

वापरलेल्या तंत्रज्ञानाची कार्यक्षमता. समूह कार्य प्रत्येक विद्यार्थ्याला स्वतःला व्यक्त करण्यास अनुमती देते, कारण सर्व विद्यार्थी वर्गासाठी काम करण्यास तयार नसतात, परंतु एका गटात ते त्यांचे मत व्यक्त करू शकतात; सामग्रीचे प्रमाण मोठे आणि जटिल आहे, म्हणून गटांमध्ये काम करताना, जेव्हा प्रत्येकजण विशिष्ट सामग्रीचा अभ्यास करतो आणि नंतर विश्लेषणात्मक अहवालाच्या रूपात थोडक्यात सादर करतो, तेव्हा वेळ वाचतो आणि विषयाचा अभ्यास करण्यासाठी अल्गोरिदम तयार करताना आपल्याला मॉडेलिंग कौशल्ये प्राप्त करण्यास अनुमती देते; समोरील संभाषण आपल्याला विद्यार्थ्यांच्या क्रियाकलाप तीव्र करण्यास अनुमती देते, कारण त्यांच्यापैकी प्रत्येकाला प्रश्नाचे उत्तर विचारले जाऊ शकते; सादरीकरण तुम्हाला शिकण्याची प्रक्रिया ऑप्टिमाइझ करण्यास, स्पष्टता वाढविण्यास आणि सर्व प्रकारच्या मेमरी सक्रिय करण्यास अनुमती देते; समस्यांचे निराकरण केल्याने आपण मुलांना योग्यरित्या उपाय कसे तयार करावे आणि सैद्धांतिकदृष्ट्या सोडवणे कठीण असलेल्या सर्व प्रश्नांचे विश्लेषण कसे करावे हे शिकवू शकता.

हँडआउट. परिस्थितीजन्य कार्यांसह कार्ड, चाचण्यांसह कार्ड.

वर्गांच्या प्रभावीतेचे निदान करण्यासाठी निकष. वर्गात समाविष्ट असलेल्या सामग्रीवर आधारित सोडवलेल्या चाचणीसाठी परिस्थितीजन्य समस्या सोडवताना वर्गातील सक्रिय कामासाठी गुण.

अपेक्षित निकाल. धड्याच्या शेवटी, विद्यार्थ्यांनी:

एक कल्पना आहे: ओअंतर्गत आणि बाह्य संसाधने, अंतर्गत आणि बाह्य खर्च, आर्थिक आणि लेखा खर्च.

जाणून घ्या: गणना पद्धतएकूण खर्च, निश्चित आणि परिवर्तनीय खर्च, किरकोळ खर्च.

सक्षम व्हा: उदाहरणे द्या आणि या आर्थिक संकल्पनांमधील फरक समजून घ्या; एकूण खर्चाचा आलेख तयार करा, गटात आणि जोड्यांमध्ये काम करा; समस्या सोडवताना आणि आर्थिक परिस्थितीचे विश्लेषण करताना मिळवलेले ज्ञान लागू करा.

नाव धडा टप्पा	धडा स्टेज उद्देश	शिक्षक क्रियाकलाप	विद्यार्थी क्रियाकलाप		नोंद
I. संघटनात्मक	कामावर लक्ष केंद्रित करा	विद्यार्थ्यांना अभिवादन करतो, गैरहजर असलेल्यांना ओळखतो, धड्यासाठी विद्यार्थ्यांची तयारी तपासतो आणि लक्ष वेधून घेतो.	शिक्षकांकडून शुभेच्छा. धड्याची तयारी तपासा.
II. ज्ञान अद्यतनित करणे आणि रेकॉर्डिंग अडचणी	विद्यार्थ्यांना सक्रिय विचारात सामील करा.	प्रश्न विचारल्याने समस्या निर्माण होते: जेव्हा आपण एखादे उत्पादन विकत घेतो आणि त्यासाठी ठराविक रक्कम मोजतो, तेव्हा कधी-कधी आपल्याला असे वाटते की ते महाग आहे. आणि त्याची किंमत कमी व्हावी अशी आमची इच्छा आहे. तुम्हाला असे वाटते की एखादी कंपनी तिची किंमत कमी करू शकते आणि दिवाळखोर होऊ शकत नाही, परंतु विकसित करणे सुरू ठेवू शकते? स्लाइड क्रमांक 1. प्रश्न विचारण्याचा उद्देश सक्रिय मानसिक क्रियाकलाप आहे: उत्पादनाच्या मुख्य घटकांची नावे द्या (श्रम, जमीन, भांडवल आणि उद्योजकीय क्षमता); निश्चित भांडवलामध्ये काय समाविष्ट आहे याची यादी करा (इमारती आणि संरचना, यंत्रसामग्री आणि उपकरणे); संधी खर्च (निवडीची किंमत ही इतर फायद्यांची किंमत आहे जी या संसाधनांच्या सर्वात फायदेशीर संभाव्य पर्यायी वापराने मिळवता येते); एक व्याख्या द्या (एक व्यावसायिक उपक्रम जो वस्तू तयार करणे आणि विकणे आणि या आधारावर नफा मिळवण्याच्या उद्देशाने उत्पादनाचे घटक प्राप्त करतो); फर्मच्या प्रकारांची यादी करा (वैयक्तिक उद्योजक, भागीदारी, संयुक्त स्टॉक कंपनी); बाजार घटक म्हणून कंपनीचे मुख्य कार्य काय आहे (वस्तू आणि सेवांचे उत्पादन करणे, समाजाच्या आणि विशिष्ट व्यक्तीच्या गरजा पूर्ण करणे); कोणत्याही कंपनीतील उद्योजकाचे ध्येय काय असते (उत्पन्न वाढवणे); उत्पन्न आणि नफा एकच गोष्ट आहे (नाही); फरक काय आहे (उत्पन्न म्हणजे कंपनीच्या कार्यक्षमतेचे आर्थिक मूल्यमापन त्याच्या थेट विल्हेवाटीवर येणाऱ्या पैशांच्या रूपात); एकूण उत्पन्न कसे ठरवले जाते (उत्पादनाची किंमत त्याच्या प्रमाणाने गुणाकार करून, TR = P x Q); "निव्वळ नफा" म्हणजे काय (कर आणि इतर अनिवार्य देयके भरल्यानंतर व्यावसायिक संस्थेच्या विल्हेवाटीवर उरलेला नफ्याचा भाग).	शिक्षक ऐकत आहेत. अडचणीतून मार्ग काढा. ते परस्परसंवादी बोर्डवर वैयक्तिक तपासणीसह समोरील प्रश्नांची उत्तरे देतात.
1. विद्यार्थ्यांना कामासाठी तयार करणे
2. गृहपाठ तपासत आहे	पूर्वी मिळवलेले ज्ञान सक्रिय करा
III. शिकण्याची उद्दिष्टे निश्चित करणे	फॉर्म समस्या ओळखण्याची क्षमता आणि त्यातून बाहेर पडण्याचे मार्ग	प्रश्न विचारून, तो धड्याची उद्दिष्टे निश्चित करण्याचा हेतू ठेवतो: चला कल्पना करूया की तुम्ही भविष्यातील उद्योजक आहात आणि तुमचे स्वतःचे उत्पादन उघडू इच्छिता. मुख्य आर्थिक समस्यांची यादी करा ज्यांचा तुम्ही विचार केला पाहिजे (काय उत्पादन करायचे, कोणती संसाधने उपलब्ध आहेत, कोणती अनिवार्य देयके अस्तित्वात आहेत, उत्पादनाचे प्रमाण किती आहे, उत्पादनासाठी कोणती किंमत सेट करायची आहे). बोर्डवर धड्याची उद्दिष्टे तयार करतो आणि लिहितो: एंटरप्राइझ संसाधनांचे प्रकार निश्चित करा; खर्चाचे प्रकार जाणून घ्या; उत्पादनाची किंमत योग्यरित्या कशी सेट करायची ते शोधा. धड्याचा विषय तयार करण्याची ऑफर. "कंपनीची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे" या धड्याच्या विषयाचे नाव देते.	धड्याची उद्दिष्टे समोर तयार केली जातात. पाठाचा विषय समोरच्या बाजूने तयार करा आणि लिहा.
IV. समस्येतून बाहेर पडण्यासाठी प्रकल्प तयार करणे (नवीन शोधणे)	सर्व स्तरातील विद्यार्थ्यांना विषयाच्या कामात सहभागी करून घ्या	गटांमध्ये कार्य करते आणि स्पष्ट करते: 6 गटांमध्ये विभागणे आवश्यक आहे; प्रत्येक गटासाठी एक कर्णधार निवडा; कर्णधाराने टास्क कार्ड निवडणे आवश्यक आहे; गट सदस्यांमध्ये कार्य वितरित करा; पूर्णता - 5 मि. असाइनमेंटनुसार शब्द निवडण्यासाठी बोर्डवरील पहिल्या गटाच्या प्रतिनिधीला आमंत्रित करते. दुसऱ्या गटातील सदस्याने “ची व्याख्या तयार करावी. अंतर्गत संसाधने"(हे सर्व काही आहे जे स्वतः कंपनीचे आहे आणि त्याचे क्रियाकलाप आयोजित करण्यासाठी वापरले जाते). प्रत्येकाला नोटबुकमध्ये व्याख्या लिहिण्यासाठी आमंत्रित करते. असाइनमेंटनुसार शब्द निवडण्यासाठी बोर्डवरील दुसऱ्या गटाच्या प्रतिनिधीला आमंत्रित करते. दुसऱ्या गटातील सदस्याने “ची व्याख्या तयार करावी. बाह्य संसाधने"(हे सर्व काही आहे जे कंपनी इतर व्यावसायिक संस्था किंवा नागरिकांकडून खरेदी करते). तो नोटबुकमध्ये परिणामी "एंटरप्राइझ रिसोर्सेस" आकृतीचे रेखाटन सुचवतो. असाइनमेंटनुसार शब्द निवडण्यासाठी बोर्डवरील तिसऱ्या गटाच्या प्रतिनिधीला आमंत्रित करते. दुसऱ्या गटातील सदस्याने “ची व्याख्या तयार करावी. बाह्य खर्च"(आणि मी एक स्पष्ट किंमत आहे). प्रत्येकाला ते एका वहीत लिहून ठेवण्यासाठी आमंत्रित करतो. असाइनमेंटनुसार शब्द निवडण्यासाठी बोर्डवरील चौथ्या गटाच्या प्रतिनिधीला आमंत्रित करते. दुसऱ्या गटातील सदस्याने “ची व्याख्या तयार करावी. अंतर्गत खर्च"(I n - निहित खर्च). प्रत्येकाला ते एका वहीत लिहून ठेवण्यासाठी आमंत्रित करतो. संकल्पना स्पष्ट करते " घसारा»: स्थिर भांडवल, दोन्ही इमारती आणि उपकरणे, झीज होण्याच्या अधीन आहेत, त्यामुळे त्यांचे आयुष्य मर्यादित आहे. इमारती अनेक दशके आणि उपकरणे उत्पादनात वापरली जाऊ शकतात - अनेक वर्षांपासून ते 1.5-2 दशकांपर्यंत. अशाप्रकारे, कंपनीच्या लेखापालाने निश्चित भांडवलाचे हे अवमूल्यन लक्षात घेतले पाहिजे आणि कंपनीच्या खर्चामध्ये नियमितपणे स्थिर भांडवलाच्या घसाराकरिता वजावट (अॅॉर्टायझेशन) समाविष्ट केली पाहिजे. बोर्डवर एक उदाहरण लिहितो: उपकरणाची किंमत 300,000 रूबल आहे. त्याचे उपयुक्त आयुष्य 10 वर्षे आहे. मासिक राइट-ऑफची रक्कम निर्धारित करण्यासाठी, आपल्याला 10 वर्षे x 12 महिने = 120 महिने, 300,000 रूबल आवश्यक आहेत. : 120 महिने = 2500 घासणे. याचा अर्थ रक्कम 2500 रूबल आहे. मासिक सुस्पष्ट खर्चाचे श्रेय दिले जाऊ शकते. असाइनमेंटनुसार शब्द निवडण्यासाठी बोर्डवरील पाचव्या गटाच्या प्रतिनिधीला आमंत्रित करते. दुसऱ्या गटातील सदस्याने “ची व्याख्या तयार करावी. लेखा खर्च"(IB ही रोख देय रक्कम आहे जी फर्म आवश्यक संसाधनांसाठी किंवा एकूण बाह्य (स्पष्ट) खर्चाची रक्कम भरण्यासाठी करते. प्रत्येकाला ते एका वहीत लिहून ठेवण्यासाठी आमंत्रित करतो. असाइनमेंटनुसार बोर्डवर शब्द निवडण्यासाठी सहाव्या गटाच्या प्रतिनिधीला आमंत्रित करते. दुसऱ्या गटातील सदस्याने “ची व्याख्या तयार करावी. आर्थिक खर्च"(I E हे वस्तू किंवा सेवांच्या उत्पादनासाठी कंपनीचे सर्व खर्च आहेत, दोन्ही अंतर्गत (निहित) आणि बाह्य (स्पष्ट)). प्रत्येकाला ते एका वहीत लिहून ठेवण्यासाठी आमंत्रित करतो. तो नोटबुकमध्ये "एंटरप्राइझ कॉस्ट" चे परिणामी आकृती रेखाटण्याचे सुचवतो. स्पष्ट करते: एखादे उत्पादन तयार करण्यासाठी कंपनीला किती खर्च येतो हे ठरवण्यासाठी लेखापाल खर्च ठरवतो. लेखा खर्च सहसा म्हणतात खर्चउत्पादने ते वास्तविक रोख खर्चाची नोंद करतात. स्पष्ट करते: अर्थशास्त्रज्ञ त्याच्या मालकाच्या उद्योजक क्षमतेसह सर्व प्रकारची संसाधने मिळविण्याची किंमत निर्धारित करतो. स्केच केलेल्या आकृत्यांवर लक्ष केंद्रित करते. प्रश्न विचारतो: नमुना कोण पाहतो (बाह्य, स्पष्ट आणि लेखा खर्च समान गोष्टी आहेत, अंतर्गत, अंतर्निहित आणि आर्थिक खर्च समान आहेत). तो संवादी फलकावर उत्तर तपासण्याचे सुचवतो - व्याख्या दोन गटांमध्ये विभागून.	गटांमध्ये कार्य करा: भूमिका नियुक्त करा ते पाठ्यपुस्तकासह कार्य करतात, परस्परसंवादी बोर्डवर वैयक्तिक तपासणीसह कार्य पूर्ण करतात. आकृती समोर काढा आणि एका वहीत व्याख्या लिहा. आकृती समोर काढा आणि एका वहीत व्याख्या लिहा. ते समोरून स्पष्टीकरण ऐकतात. परस्परसंवादी व्हाईटबोर्डवरील वैयक्तिक तपासणीसह पुढील प्रतिसाद
V. प्राथमिक एकत्रीकरण		गटांमध्ये प्रारंभिक एकत्रीकरण आयोजित करते. टास्क कार्ड देते. अंमलबजावणी स्पष्ट करते: खर्चाच्या वस्तूंची नावे बोर्डशी संलग्न आहेत; गटाने कार्य पूर्ण करणे आवश्यक आहे आणि परिणामी परिणाम बोर्डवरील टेबलमध्ये प्रविष्ट करणे आवश्यक आहे. गट प्रतिनिधीला उत्तरे लिहिण्यासाठी आमंत्रित करा. व्याख्या स्पष्ट करते " सामान्य (एकूण) खर्च"(टीसी) - उत्पादनाच्या विशिष्ट व्हॉल्यूमच्या प्रकाशनाशी संबंधित एकूण खर्च). प्रत्येकाला एका नोटबुकमध्ये उत्पादनाच्या प्रत्येक व्हॉल्यूमची व्याख्या आणि एकूण खर्च लिहिण्यासाठी आमंत्रित करते. सामानाच्या वेगवेगळ्या बॅचच्या उत्पादनामध्ये काय सामान्य आहे आणि काय फरक आहेत. संकल्पना स्पष्ट करते " पक्की किंमत"(FC - ते उत्पादनाच्या प्रमाणात अवलंबून नसतात; उत्पादने अजिबात तयार केली नसली तरीही कंपनी ते सहन करते: प्रशासकीय आणि व्यवस्थापन कर्मचार्‍यांचे वेतन, इमारती आणि संरचनांचे भाडे, बँकेकडून घेतलेले कर्ज, सुरक्षा परिसर, स्थिर भांडवलाचे अवमूल्यन). "निश्चित खर्च" ग्राफिकदृष्ट्या कसा दिसतो हे दाखवते. संकल्पना स्पष्ट करते " कमीजास्त होणारी किंमत"(व्हीसी - आउटपुटच्या प्रमाणावर अवलंबून आहे: उत्पादन प्रक्रियेत गुंतलेल्या कर्मचार्‍यांचे वेतन, कच्चा माल, साहित्य, अर्ध-तयार उत्पादनांची किंमत, घटक, वीज, इंधन). ते कसे दिसतात ते दाखवते " पक्की किंमत» ग्राफिकरित्या. "एकूण (एकूण) खर्च" ग्राफिकरित्या दर्शविण्याचा प्रस्ताव. “एकूण (एकूण) खर्च” (TC = FC + VC) सूत्र लिहितो. लक्ष केंद्रित करून, तो प्रश्न विचारतो: शेवटच्या दोन स्तंभांमधील मूल्ये भिन्न का आहेत? स्पष्ट करते: मालाची वाढीव मात्रा तयार करण्यासाठी, अतिरिक्त संसाधने वापरणे आवश्यक आहे. "मार्जिनल कॉस्ट" ची व्याख्या स्पष्ट करते: फर्म्स, इष्टतम उत्पादन परिमाण निश्चित करण्यासाठी, "मार्जिनल कॉस्ट" ची गणना करा (MC म्हणजे उत्पादनाच्या प्रत्येक अतिरिक्त युनिटच्या उत्पादनासाठी लागणार्‍या खर्चाची वास्तविक रक्कम, त्यांना "मार्जिनल कॉस्ट" देखील म्हणतात). किरकोळ खर्च सूत्र वापरून मोजले जातात: MC = (TS 2 - TS 1) / (Q 2 - Q 1), जेथे Q 1 हा आउटपुटचा प्रारंभिक खंड आहे आणि किंमत TS 1 चे संबंधित मूल्य आहे; Q 2 - बदललेला आउटपुट व्हॉल्यूम आणि किंमत TS 2 चे संबंधित मूल्य.	बोर्डवर फ्रंटल चेकिंग करून कार्ड असलेल्या गटात काम करा. एका वहीत व्याख्या आणि एकूण खर्चाची रक्कम समोर लिहा. प्रश्नाचे समोरून उत्तर द्या आणि व्याख्या एका वहीत लिहा. परस्पर व्हाईटबोर्डवर वैयक्तिक कार्य. ते प्रश्नांची समोरासमोर उत्तरे देतात, मोजतात आणि व्याख्या आणि सूत्र नोटबुकमध्ये लिहून ठेवतात. ते समोरून विचार करतात आणि निष्कर्ष काढतात.
सहावा. मानकानुसार स्व-चाचणीसह स्वतंत्र कार्य	गंभीर विचार विकसित करा	वैयक्तिक कार्य करते: स्लाइड क्रमांक 11 “मूल्यांकन निकष” दाखवते; चाचणी अंमलबजावणी आणि पडताळणीचे तत्त्व स्पष्ट करते.	जोडी काम: चाचणी सोडवा परिणामाचे निदान करा ते ग्रेड देतात.
VII. क्रियाकलापांचे प्रतिबिंब	आपल्या स्वतःच्या ज्ञानाची पातळी निश्चित करण्याची क्षमता विकसित करा.	जर तुम्हाला साहित्य आणि "!" समजले असेल तर प्रत्येक आकृती आणि व्याख्येसमोर "+" चिन्ह ठेवण्याचे तो सुचवतो. पुनरावृत्ती करणे आवश्यक आहे.		धडा आणि त्यांच्या क्रियाकलापांचे मूल्यांकन करा.
VII. गृहपाठ	जिज्ञासा जागृत करा.	गृहपाठ तयार करतो, तो कसा पूर्ण करायचा याबद्दल सूचना देतो, विद्यार्थ्यांना सामग्री कशी समजते आणि ती कशी पूर्ण करायची ते तपासते.		गृहपाठ लिहून ठेवा.

उद्योजकाने त्याची जागा आणि उपकरणे 10 हजारांना भाड्याने देण्यास नकार दिला. आणि दरवर्षी त्याच्या मालकीचे 100 हजार आर्थिक युनिट्स खर्च करून स्वतःचे उत्पादन उघडले. खालील देयकांसाठी: कामगारांना मजुरी, वीज, स्थिर भांडवलाचे अवमूल्यन, उपकरणे खरेदी, बँक सेवांसाठी देय. ही रक्कम बँकेत ठेवल्याने त्याला वार्षिक ५ हजार चलन युनिटचे उत्पन्न मिळू शकते. आणि दुसर्‍या कंपनीत काम करताना सुमारे 1 हजार पगार मिळतो. पाठ्यपुस्तकातील मजकूर §22 "कंपनीच्या क्रियाकलापांचा आर्थिक पाया" वापरून "अंतर्गत संसाधने" ची व्याख्या परिभाषित करा आणि तयार करा.

उद्योजकाने त्याची जागा आणि उपकरणे 10 हजारांना भाड्याने देण्यास नकार दिला. आणि दरवर्षी त्याच्या मालकीचे 100 हजार आर्थिक युनिट्स खर्च करून स्वतःचे उत्पादन उघडले. पुढील देयकांसाठी: कामगारांना वेतन, वीज, उपकरणे खरेदी, बँक सेवांसाठी देय, साहित्य. ही रक्कम बँकेत ठेवल्याने त्याला वार्षिक ५ हजार चलन युनिटचे उत्पन्न मिळू शकते. आणि दुसर्‍या कंपनीत काम करताना सुमारे 1 हजार पगार मिळतो. पाठ्यपुस्तकातील मजकूर §22 "कंपनीच्या क्रियाकलापांचा आर्थिक पाया" वापरून "बाह्य संसाधने" ची व्याख्या परिभाषित करा आणि तयार करा.

उद्योजकाने त्याची जागा आणि उपकरणे 10 हजारांना भाड्याने देण्यास नकार दिला. आणि दरवर्षी त्याच्या मालकीचे 100 हजार आर्थिक युनिट्स खर्च करून स्वतःचे उत्पादन उघडले. पुढील देयकांसाठी: कामगारांना मजुरी, वीज, स्थिर भांडवलाचे अवमूल्यन, उपकरणे खरेदी. ही रक्कम बँकेत ठेवल्यास त्याला वार्षिक ५ हजार डेन मिळू शकेल. आणि दुसर्‍या कंपनीत काम करताना सुमारे 1 हजार पगार मिळतो. पाठ्यपुस्तकातील मजकूर §22 "कंपनीच्या क्रियाकलापांची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे" वापरून, "लेखा खर्च" ची व्याख्या परिभाषित करा आणि तयार करा.

उद्योजकाने त्याची जागा आणि उपकरणे 10 हजारांना भाड्याने देण्यास नकार दिला. आणि दरवर्षी त्याच्या मालकीचे 100 हजार आर्थिक युनिट्स खर्च करून स्वतःचे उत्पादन उघडले. पुढील देयकांसाठी: कामगारांना मजुरी, वीज, स्थिर भांडवलाचे अवमूल्यन, उपकरणे खरेदी. ही रक्कम बँकेत ठेवल्याने त्याला वार्षिक ५ हजार चलन युनिटचे उत्पन्न मिळू शकते. आणि दुसर्‍या कंपनीत काम करताना सुमारे 1 हजार पगार मिळतो. पाठ्यपुस्तकातील मजकूर §22 "कंपनीच्या क्रियाकलापांचा आर्थिक पाया" वापरून "आर्थिक खर्च" ची व्याख्या परिभाषित करा आणि तयार करा.

उद्योजकाने त्याची जागा आणि उपकरणे 10 हजारांना भाड्याने देण्यास नकार दिला. आणि दरवर्षी त्याच्या मालकीचे 100 हजार आर्थिक युनिट्स खर्च करून स्वतःचे उत्पादन उघडले. खालील देयकांसाठी: कामगारांना मजुरी, वीज, स्थिर भांडवलाचे अवमूल्यन, उपकरणे खरेदी, बँक सेवांसाठी देय. ही रक्कम बँकेत ठेवल्याने त्याला वार्षिक ५ हजार चलन युनिटचे उत्पन्न मिळू शकते. आणि दुसर्‍या कंपनीत काम करताना सुमारे 1 हजार पगार मिळतो. पाठ्यपुस्तकातील मजकूर §22 "कंपनीच्या क्रियाकलापांचा आर्थिक पाया" वापरून "बाह्य खर्च" ची व्याख्या परिभाषित करा आणि तयार करा.

उद्योजकाने 10 हजार डेन. युनिट्ससाठी त्याची जागा आणि उपकरणे भाड्याने देण्यास नकार दिला आणि दरवर्षी त्याच्या मालकीचे 100 हजार डेन. युनिट्स खर्च करून स्वतःचे उत्पादन उघडले. खालील देयकांसाठी: कामगारांना मजुरी, वीज, स्थिर भांडवलाचे अवमूल्यन. ही रक्कम बँकेत ठेवल्याने त्याला वार्षिक ५ हजार चलन युनिटचे उत्पन्न मिळू शकते. आणि दुसर्‍या कंपनीत काम करताना सुमारे 1 हजार पगार मिळतो. पाठ्यपुस्तकातील मजकूर §22 "कंपनीच्या क्रियाकलापांचा आर्थिक पाया" वापरून "अंतर्गत खर्च" ची व्याख्या परिभाषित करा आणि तयार करा.

उत्पादन व्यत्ययाची एकूण किंमत निश्चित करा. एखाद्या कार्यावर काम करताना, तुम्ही आर्थिक खर्च आकृती वापरू शकता.

पर्यायी मूल्य

इंधन आणि ऊर्जा

उपकरणे घसारा

कर्जावरील व्याज

सामान्य (एकूण) खर्च

वस्तूंच्या युनिटच्या उत्पादनाची एकूण किंमत निश्चित करा. उत्पन्न 40 हजार rubles रक्कम. एखाद्या कार्यावर काम करताना, आपण आर्थिक खर्च आकृती वापरू शकता.

पर्यायी मूल्य

उद्योजकाच्या वेळेचा वापर

उत्पादन घटकांचा पर्यायी वापर

इंधन आणि ऊर्जा

उपकरणे घसारा

कर्जावरील व्याज

सामान्य (एकूण) खर्च

मालाच्या 2 युनिट्सच्या उत्पादनाची एकूण किंमत निश्चित करा. उत्पन्न 80 हजार rubles रक्कम. एखाद्या कार्यावर काम करताना, तुम्ही आर्थिक खर्च आकृती वापरू शकता.

पर्यायी मूल्य

उद्योजकाच्या वेळेचा वापर

एका शिफ्टमध्ये 50 वस्तूंचे उत्पादन करणाऱ्या कामगाराचे वेतन

पर्यायी वापर

उत्पादनाचे घटक

इंधन आणि ऊर्जा

100 उत्पादनांची क्षमता असलेल्या एका मशीनसाठी जागेचे भाडे

उपकरणे घसारा

कर्जावरील व्याज

सामान्य (एकूण) खर्च

वस्तूंच्या 100 युनिट्सच्या उत्पादनाची एकूण किंमत निश्चित करा. उत्पन्नाची रक्कम 4,000 हजार रूबल आहे. एखाद्या कार्यावर काम करताना, आपण आर्थिक खर्च आकृती वापरू शकता.

पर्यायी मूल्य

उद्योजकाच्या वेळेचा वापर

एका शिफ्टमध्ये 50 वस्तूंचे उत्पादन करणाऱ्या कामगाराचे वेतन

उत्पादन घटकांचा पर्यायी वापर

इंधन आणि ऊर्जा

100 उत्पादनांची क्षमता असलेल्या एका मशीनसाठी जागेचे भाडे

उपकरणे घसारा

कर्जावरील व्याज

सामान्य (एकूण) खर्च

मालाच्या 101 युनिट्सच्या उत्पादनाची एकूण किंमत ठरवा. उत्पन्न 4040 हजार rubles रक्कम. एखाद्या कार्यावर काम करताना, आपण आर्थिक खर्च आकृती वापरू शकता. नवीन उपकरणे खरेदी - 90 हजार rubles.

पर्यायी मूल्य

उद्योजकाच्या वेळेचा वापर

एका शिफ्टमध्ये 50 वस्तूंचे उत्पादन करणाऱ्या कामगाराचे वेतन

उत्पादन घटकांचा पर्यायी वापर

इंधन आणि ऊर्जा

100 उत्पादनांची क्षमता असलेल्या एका मशीनसाठी जागेचे भाडे

उपकरणे घसारा

कर्जावरील व्याज

सामान्य (एकूण) खर्च

वस्तूंच्या 150 युनिट्सच्या उत्पादनाची एकूण किंमत निश्चित करा. उत्पन्नाची रक्कम 6,000 हजार रूबल आहे. एखाद्या कार्यावर काम करताना, आपण आर्थिक खर्च आकृती वापरू शकता. नवीन उपकरणे खरेदी - 90 हजार rubles.

पर्यायी मूल्य

उद्योजकाच्या वेळेचा वापर

एका शिफ्टमध्ये 50 वस्तूंचे उत्पादन करणाऱ्या कामगाराचे वेतन

उत्पादन घटकांचा पर्यायी वापर

इंधन आणि ऊर्जा

100 उत्पादनांची क्षमता असलेल्या एका मशीनसाठी जागेचे भाडे

उपकरणे घसारा

कर्जावरील व्याज

1 पर्याय

1. बाह्य संसाधने आहेत:

2. एका उद्योजकाने तिच्या स्वतःच्या आवारात एक लहान टोपीचे दुकान उघडण्याचा निर्णय घेतला. हे करण्यासाठी, मी वस्तू, शेल्फ् 'चे अव रुप, आरसे, एक रोख रजिस्टर खरेदी केले, एका डिझायनरकडून एक सुंदर चिन्ह मागवले, एक ड्रायव्हर, एक सेल्सवुमन आणि एक साफसफाई करणारी महिला नियुक्त केली. निहित खर्चांमध्ये हे समाविष्ट आहे:

c) ड्रायव्हरचा पगार, सफाई कामगाराचा पगार, कॅश रजिस्टर खरेदी.

3. विशिष्ट कालावधीत वस्तू किंवा सेवांच्या उत्पादनासाठी फर्मचा एकूण बाह्य खर्च

अ) लेखा खर्च;

ब) आर्थिक खर्च नाही;

c) निहित खर्च.

4. निश्चित खर्च म्हणजे खर्च:

अ) कंपनीच्या उत्पादनाच्या प्रमाणात अवलंबून;

ब) कंपनी किती उत्पादन करते यावर अल्पावधीत अवलंबून राहू नका;

c) उद्योजकाच्या निर्णयांवर अवलंबून.

5. हा आलेख आहे:

अ) परिवर्तनीय खर्च;

ब) निश्चित खर्च;

c) एकूण खर्च.

चाचणी "कंपनीची आर्थिक मूलभूत तत्त्वे"

पर्याय २

1. अंतर्गत संसाधने आहेत:

अ) उत्पादनांच्या उत्पादनासाठी कंपनी इतर व्यावसायिक संस्थांकडून खरेदी करते त्या सर्व गोष्टी;

ब) हे सर्व काही कंपनीचे आहे;

c) साहित्य, भाग, उद्योजकाचे श्रम.

2. एका उद्योजकाने तिच्या स्वतःच्या आवारात एक लहान टोपीचे दुकान उघडण्याचा निर्णय घेतला. हे करण्यासाठी, मी वस्तू, शेल्फ् 'चे अव रुप, आरसे, एक रोख रजिस्टर खरेदी केले, एका डिझायनरकडून एक सुंदर चिन्ह मागवले, एक ड्रायव्हर, एक सेल्सवुमन आणि एक सफाई महिला नियुक्त केली. स्पष्ट खर्चांमध्ये हे समाविष्ट आहे:

अ) स्वतःचा पगार, मालाची खरेदी, ड्रायव्हरचा पगार;

ब) मालाची खेप खरेदी, ड्रायव्हरचा पगार, सफाई करणार्‍या महिलेचा पगार;

c) चालकाचा पगार, सफाई कामगाराचा पगार, जागेचे भाडे.

3. वस्तू किंवा सेवांच्या उत्पादनासाठी कंपनीचे एकूण खर्च, ज्यामध्ये वस्तूंचे उत्पादन आणि विपणन आयोजित करण्यासाठी थेट आर्थिक खर्च आणि संधी खर्च यांचा समावेश आहे:

अ) लेखा खर्च नाही;

ब) आर्थिक खर्च;

c) एकूण खर्च.

4. कामगारांचे वेतन, वाहतूक खर्च, कच्च्या मालाची किंमत आहेतः

अ) निश्चित खर्च;

ब) निहित खर्च;

c) परिवर्तनीय खर्च.

5. हा आलेख आहे:

अ) परिवर्तनीय खर्च;

ब) निश्चित खर्च;

c) एकूण खर्च.

एंटरप्राइझ संसाधनांचे प्रकार निश्चित करा

खर्चाचे प्रकार जाणून घ्या

उत्पादनाची किंमत योग्यरित्या कशी सेट करायची ते शोधा

साहित्य

उद्योजकाच्या वेळेचा वापर

कामगारांची मजुरी

उत्पादनाच्या घटकांचा पर्यायी वापर

इंधन आणि ऊर्जा

भाड्याने जागा

एका मशीनसाठी

उपकरणे घसारा

कर्जाचे व्याज

सामान्य (एकूण) खर्च

उत्पादन निलंबन

100 उत्पादने

150 उत्पादने

विषयावरील धड्याचे आत्म-विश्लेषण:

"कंपनीच्या क्रियाकलापांचा आर्थिक पाया."

1. शैक्षणिक मानके, शाळा विकास धोरण आणि कॅलेंडर विषयासंबंधी नियोजन लक्षात घेऊन धडा विकसित केला जातो. "कंपनी म्हणजे काय आणि ती बाजारात कशी कार्य करते" या धड्याच्या प्रणालीमध्ये ते चांगले बसते (आय.व्ही. लिप्सिटच्या पाठ्यपुस्तकानुसार कार्य केले जाते).

धड्याची रचना नवीन सामग्री शिकण्याचा धडा म्हणून केली जाते. त्याचा उद्देश: खर्चाचे वर्गीकरण तयार करणे.

धड्यादरम्यान, विविध प्रकारचे क्रियाकलाप आयोजित केले गेले:

पुढचा - उत्तरे दिलेले प्रश्न, उत्तरांची शुद्धता तपासली;

सामूहिक - नोटबुकमध्ये व्याख्या आणि रेखाचित्रे लिहिली, एक चाचणी केली;

वैयक्तिक - परस्परसंवादी व्हाईटबोर्डवर काम केले;

गटात - हँडआउट्ससह काम केले;

जोड्यांमध्ये, त्यांनी चाचणी योग्यरित्या पूर्ण झाली की नाही हे तपासले.

प्रक्रियेत क्रियाकलापांचे प्रकार केले गेले:

अंदाज - प्रश्नाचे उत्तर दिले: उत्पादनाची किंमत कमी करणे शक्य आहे का;

वाचन - कार्य पूर्ण करताना, त्यांना पाठ्यपुस्तकात आवश्यक माहिती आढळली;

बोलणे - कार्य पूर्ण करताना, त्यांनी व्याख्या तयार केल्या;

तुलना - उत्पादनाच्या प्रमाणानुसार सामान्य वैशिष्ट्ये आणि खर्चातील फरक ओळखले;

विश्लेषण - कार्य करताना, खर्च निवडले गेले;

स्वतंत्र क्रियाकलाप - ब्लॅकबोर्डवर, परस्परसंवादी व्हाईटबोर्डवर काम केले.

त्याच वेळी, खालील समस्यांचे निराकरण केले गेले:

अ) शैक्षणिक:

सैद्धांतिक ज्ञान तयार करा;

या विषयावरील समस्या सोडवण्यासाठी व्यावहारिक कौशल्ये विकसित करा.

ब) विकासात्मक:

कौशल्ये विकसित करा:

धड्याचा उद्देश तयार करताना मुख्य कल्पना हायलाइट करा;

योग्य गतीने काम करा - गटात काम करताना;

माहितीचे विश्लेषण करा - कार्डमधील कार्ये सोडवताना;

आर्थिकदृष्ट्या विचार करा - धड्यासाठी स्वतंत्रपणे कार्ये सेट करून;

आर्थिक साक्षरता - कार्डमधील समस्या सोडवताना;

एखाद्या वस्तूची त्याच्या वैयक्तिक वैशिष्ट्यांमधून एक समग्र प्रतिमा तयार करा - आकृत्या काढणे, खर्च आणि संसाधनांचे वर्गीकरण करणे;

सामान्य वैशिष्ट्ये आणि फरक ओळखा - प्रश्नांची उत्तरे शोधून: भिन्न खंडांच्या वस्तूंच्या उत्पादनामध्ये काय सामान्य आहे आणि कोणते फरक ओळखले जाऊ शकतात;

एकमेकांना ऐका आणि ऐका - जोड्यांमध्ये किंवा गटात काम करताना,

आपल्या क्रियाकलापांची योजना करा - पाठ्यपुस्तकात आवश्यक माहिती शोधा;

समस्येचे निराकरण करण्याचे मार्ग शोधा आणि तयार करा - प्रश्नाचे उत्तर शोधून: उत्पादन सुरू करण्यापूर्वी तुम्ही कोणत्या आर्थिक प्रश्नांची उत्तरे द्यावीत;

धड्याच्या प्रत्येक टप्प्यासाठी विशिष्ट कार्ये सेट करा - कार्ड्सवरील कार्यांसह कार्य करणे;

धड्याचा उद्देश निकालाशी स्पष्टपणे जुळवा - प्रश्नाचे उत्तर शोधून: आम्ही वर्गीकरणात यशस्वी झालो की नाही;

प्रत्येक आकृती आणि व्याख्येच्या विरुद्ध चिन्हे ठेवून शैक्षणिक साहित्यावरील तुमच्या प्रगतीच्या पातळीचे मूल्यांकन करा.

कौशल्ये तयार करा:

माहितीच्या स्त्रोतांसह स्वतंत्र कार्य - पाठ्यपुस्तकासह कार्य करताना केले जाते;

माहिती तंत्रज्ञानासह - परस्परसंवादी व्हाईटबोर्डवर काम करताना.

ब) शैक्षणिक:

भागीदारीचे वातावरण तयार करण्यासाठी प्रेरणा - जोड्यांमध्ये किंवा गटात काम करताना;

सामूहिकता आणि परस्पर सहाय्य दर्शवा - जोड्यांमध्ये किंवा गटात काम करताना;

संपूर्ण धड्यात शालेय मालमत्तेची आणि अध्यापन सहाय्यांची काळजीपूर्वक हाताळणी.

यावर आधारित, आम्ही धड्याचे टप्पे वेगळे करू शकतो:

संघटनात्मक,

ज्ञान अद्ययावत करणे आणि रेकॉर्डिंग अडचणी;

शैक्षणिक उद्दिष्टे निश्चित करणे;

समस्येतून बाहेर पडण्यासाठी प्रकल्प तयार करणे;

प्राथमिक एकत्रीकरण;

मानकानुसार स्वयं-चाचणीसह स्वतंत्र कार्य;

क्रियाकलाप प्रतिबिंब;

गृहपाठ.

3. मी धड्याची उद्दिष्टे सोडवली, ओव्हरलोड आणि थकवा टाळला, शिकण्याची उत्पादक प्रेरणा राखली आणि विकसित केली, चांगला मूड आणि विविध प्रकारचे क्रियाकलाप बदलल्याबद्दल धन्यवाद.

मी धड्याचे मूल्यमापन माहितीने समृद्ध, तांत्रिकदृष्ट्या प्रगत आणि विद्यार्थ्यांना त्यांच्या क्षमतांचा वापर करण्याची आणि जीवनाकडे सक्रिय दृष्टीकोन ठेवण्याची संधी देत ​​आहे.

4. हा धडा आयोजित करताना तफावत शक्य आहे.

5. भविष्यासाठी धड्यातून निष्कर्ष...

जर सामग्री आपल्यास अनुरूप नसेल तर शोध वापरा

ज्ञान बेस मध्ये आपले चांगले काम पाठवा सोपे आहे. खालील फॉर्म वापरा

विद्यार्थी, पदवीधर विद्यार्थी, तरुण शास्त्रज्ञ जे ज्ञानाचा आधार त्यांच्या अभ्यासात आणि कार्यात वापरतात ते तुमचे खूप आभारी असतील.

अद्याप कामाची HTML आवृत्ती नाही.
तुम्ही खालील लिंकवर क्लिक करून कामाचे संग्रहण डाउनलोड करू शकता.

तत्सम कागदपत्रे

आर्थिक आणि लेखा नफ्याच्या संकल्पना. प्रतिपूरक, घर्षण आणि नफ्याचे वैज्ञानिक आणि तांत्रिक सिद्धांत. कंपनीचा नफा, पुरवठा आणि मागणी वक्र वाढवण्यासाठी अटी. कंपनीच्या क्रियाकलापांमध्ये नफ्याची कार्ये, त्याच्या वापराच्या दिशानिर्देश.

अभ्यासक्रम कार्य, 02/28/2010 जोडले


खर्चाचे प्रकार: स्पष्ट आणि निहित. नफ्याचे वर्गीकरण: लेखा, सामान्य आणि आर्थिक. एकूण, सरासरी आणि किरकोळ उत्पन्न निश्चित करण्यासाठी सूत्रे. एकूण खर्च वक्र आलेख. स्थिर समतोल आणि नफा वाढवण्यासाठी अटी.

सादरीकरण, 08/16/2015 जोडले


नफ्याच्या सामान्य आर्थिक आणि सूक्ष्म आर्थिक पैलूंचा अभ्यास. एंटरप्राइझमधील नफा निर्मितीचे घटक आणि स्रोत. त्याच्या अधिकतमीकरणाच्या विश्लेषणाची तत्त्वे. किरकोळ महसूल आणि किरकोळ खर्चाची तुलना. उत्पादन खर्च आणि नफा.

अभ्यासक्रम कार्य, 05/04/2014 जोडले


कंपनीच्या उत्पादन खर्चाची संकल्पना आणि रचना यांचा अभ्यास. आर्थिक आणि लेखा खर्च आणि नफा यांच्यातील संबंधांचे विश्लेषण. अल्प व दीर्घकालीन उत्पादन खर्च. नवीन आर्थिक परिस्थितीत उत्पादन खर्चाचे वर्गीकरण.

अभ्यासक्रम कार्य, 06/22/2015 जोडले


प्रत्येक एंटरप्राइझसाठी नफा मिळविण्यासाठी, विक्री कमाईचे प्रमाण फर्मच्या निश्चित आणि परिवर्तनीय खर्चाच्या बेरजेपेक्षा जास्त असणे आवश्यक आहे. कंपनीच्या एकूण खर्चाची परतफेड किती विक्री व्हॉल्यूमवर केली जाईल हे निर्धारित करण्यासाठी, ब्रेक-इव्हन पॉइंटची गणना केली जाते.

कोर्स वर्क, 12/15/2008 जोडले


आधुनिक परिस्थितीत नफ्याचे सार आणि मूलभूत संकल्पना, बजेट कमाईचा स्रोत म्हणून त्याची सामग्री. एंटरप्राइझचे महसूल आणि नफा यांचे लेखा आणि घटक विश्लेषण. कंपनीच्या उत्पन्नाच्या रकमेवर परिणाम करणारी परिस्थिती आणि तिच्या वाढीसाठी राखीव.

प्रबंध, 10/24/2010 जोडले


एंटरप्राइझच्या नफ्याच्या संकल्पनेचा विचार करणे; त्याचे प्रकार आणि निर्मितीच्या पद्धतींचा अभ्यास. आधुनिक परिस्थितीत कंपनीचे उत्पन्न वाढवण्याच्या यंत्रणेची वैशिष्ट्ये. संस्थेच्या उधार घेतलेल्या निधीच्या नफाक्षमतेचा निकष म्हणून आर्थिक लाभाचे सार.

प्रबंध, 06/14/2011 जोडले