Perubahan upah minimum per tahun. Upah minimum (upah minimum)

Upah minimum 2019 kembali dinaikkan. Pertimbangkan bagaimana nilai ini telah berubah selama tahun-tahun sebelum 2019 dan bagaimana perbandingannya dengan minimum subsisten.

upah minimum federal pada tahun 2019

Nilai upah minimum (upah minimum) di tingkat negara bagian disetujui oleh yang relevan hukum federal. Upah minimum berlaku di seluruh Rusia dan tidak boleh kurang dari tingkat penghidupan warga negara yang mampu untuk kuartal ke-2 tahun sebelumnya untuk tujuan penghitungan upah (Pasal 1 Undang-Undang "Tentang Upah Minimum" tertanggal 19 Juni, 2000 No.82-FZ). Dengan kata lain, seorang karyawan yang telah benar-benar menjalankan norma waktu yang ditetapkan oleh perjanjian kerja tidak dapat menerima gaji kurang dari upah minimum yang ditetapkan. Jika majikan membayar gaji kurang dari upah minimum, ia menghadapi denda berdasarkan paragraf 6 Seni. 5.27 dari Kode Pelanggaran Administratif:

• dari 10.000 hingga 20.000 rubel. pada pejabat;
• dari 30.000 hingga 50.000 rubel. kepada badan hukum;
• dari 1.000 hingga 5.000 rubel. bagi pengusaha perorangan yang melakukan kegiatan tanpa membentuk badan hukum.

Jika sebelumnya baik departemen sosial maupun keuangan Federasi Rusia, maupun anggota parlemen tidak dapat menetapkan kepatuhan terhadap upah minimum, maka pada Maret 2018 Presiden Federasi Rusia menandatangani undang-undang 03.07.2018 No. upah minimum akan sama dengan tingkat penghidupan penduduk yang mampu untuk kuartal ke-2 tahun lalu.

Hasil

Upah minimum untuk 2019 telah dinaikkan menjadi 11.280 rubel. Sejak Mei 2018, upah minimum menjadi sama dengan tingkat penghidupan penduduk yang mampu untuk kuartal ke-2 tahun 2017 dan berjumlah 11.163 rubel. Daerah juga berhak menetapkan nilai upah minimum, tetapi tidak boleh lebih rendah dari indikator federal.

Singkatan MRO adalah singkatan dari upah minimum dan digunakan dalam ekonomi modern untuk berbagai tujuan. Pertimbangkan dinamika upah minimum, serta fitur indikatornya.

Apa itu dan mengapa itu perlu

Upah minimum adalah upah minimum yang ditetapkan di tingkat federal. Dia bisa membayar periode waktu tertentu- jam, hari, minggu, bulan, tahun.

Ini adalah jumlah yang ditetapkan bahwa pemberi kerja berjanji untuk membayar karyawannya, tidak kurang (atau lebih). Bar ini dapat didirikan secara legal dan informal.

Meskipun indikator ini digunakan di sebagian besar negara di dunia, tidak ada pendapat tegas mengenai manfaat dan bahaya penggunaannya.

Makan beberapa tugas, untuk solusi yang menggunakan indikator upah minimum:

• pengaturan remunerasi tenaga kerja yang optimal;
• kemungkinan menentukan besarnya manfaat untuk proses kecacatan sementara;
• kegiatan penyelesaian pembayaran manfaat yang berkaitan dengan kehamilan dan persalinan;
• asuransi sosial wajib.

Regulasi dan inovasi terencana

Peraturan untuk satu pesanan atau lainnya ditetapkan di Kode Perburuhan, pasal 133 . Menurut ketentuan undang-undang saat ini, pembayaran bulanan untuk pekerjaan seorang karyawan yang telah menyelesaikan periode ini sepenuhnya, tidak boleh lebih rendah dari upah minimum.

Pembentukan indikator optimal dilakukan dalam kerangka undang-undang federal. Jika kita berbicara tentang data tahun 2015, maka parameter ini adalah 5965 rubel, dan dengan tahun depan itu meningkat 250 rubel. Pada 2017, kriteria ini semakin meningkat. Pada 2018, pada Januari, upah minimum adalah 9489 rubel, mulai 1 Mei - 11.163 rubel.

Menurut bagian 1 Seni. 133 , upah minimum nasional tidak bisa nilai yang lebih kecil daripada upah hidup.

Jika pemberi kerja membayar upah karyawan yang tidak melebihi upah minimum, maka di masa depan hal ini mengancam tanggung jawab administratif.

Upah minimum di Rusia

Pertimbangkan tabel yang mencerminkan dinamika pertumbuhan indikator berdasarkan tahun - dari 2008 hingga 2018.

Jangka waktu tahunan untuk menetapkan upah minimum	Nilai upah minimum, rubel
Sejak 2009, sejak 1 Januari	4330
Sejak 2011, sejak 1 Juni	4611
Sejak 2013, sejak 1 Januari	5205
Sejak 2014, sejak 1 Januari	5564
Sejak 2015, sejak 1 Januari	5965
Sejak 2016, sejak 1 Januari	6204
Sejak 2016, sejak 1 Juli	7500
Sejak 2017, sejak 1 Juli	7800
Sejak 2018, sejak 1 Januari	9489
Sejak 2018, sejak 1 Mei	11 163

Berdasarkan data tabel, dapat disimpulkan bahwa tahun-tahun terakhir diamati tingkat pertumbuhan aktif dari indikator ini. Semakin dekat dengan 2017-2018, semakin banyak kenaikan upah minimum. Latihan menghitung beberapa kasus, di mana penghitungan ulang nilai ini diamati 2 kali setahun, khususnya - pada tahun 2016, 2018, dan perubahan terjadi dua kali setahun pada tahun 2001, 2005.

Berapa dari upah hidup

Di Rusia, ada undang-undang yang menyatakan bahwa upah minimum tidak boleh kurang dari tingkat penghidupan. Pada tahun 2018, dalam hal ini, ada persamaan, dan kuantitas memiliki nilai yang sama.

Sejak awal 2018, upah minimum adalah 85% dari tingkat penghidupan dan setara dengan jumlah 9.489 rubel. Mulai bulan Mei Upah minimum sama dengan upah hidup.

upah minimum federal

Secara umum, itu didirikan di wilayah Rusia dua indikator- untuk kegiatan penyelesaian upah dan untuk menghitung denda, denda, tunjangan.

Untuk penggajian

Dari Januari 2002 hingga awal 2010, digunakan indikator upah minimum pengaturan upah dan penentuan nilai dimensi dari berbagai tunjangan.

Hingga tahun 2002, kriteria ini juga digunakan untuk memecahkan masalah lain. Misalnya, untuk definisi yang tepat jumlah tunjangan untuk cacat sementara, untuk mengkompensasi kerugian di tempat kerja, penyakit akibat kerja dan cedera lainnya. Untuk mengatasi masalah tersebut, sejak 2018, indikator telah digunakan di 11 163 rubel.

Di banyak wilayah Rusia, itu juga digunakan untuk menentukan pembayaran untuk aksi buruh upah minimum Regional. Artinya, ternyata legislator daerah tertentu berhak menetapkan ukurannya upah.

Makan banyak pihak, dimana upah minimum optimal ditentukan:

• pemerintah, yang bertanggung jawab atas perekonomian subjek tertentu, dapat bertindak sesuai perannya lokalitas, wilayah, wilayah atau wilayah;
• asosiasi yang terkait dengan pengusaha, ini dapat berupa serikat pekerja pengrajin, pekerja industri, pengusaha;
• federasi serikat pekerja.

Setelah pemesanan semua perjanjian, majikan ditawari untuk bergabung dengan aturan baru.

Untuk denda, pajak, penalti

Jika perlu untuk menentukan dengan tepat jumlah ini, maka sebelumnya digunakan untuk tujuan ini jumlah dasar. Ukurannya telah mengalami banyak perubahan sejak 2001 dan tetap sama dengan 100 rubel.

Namun saat ini, ketergantungan jumlah denda pada jumlah pembayaran minimum ditetapkan oleh undang-undang yang mengatur jumlah tersebut dalam jumlah tetap. Misalnya, denda untuk pelanggaran yang bersifat administratif atau pidana tidak diperhitungkan dalam upah minimum, tetapi dinyatakan dalam bentuk jumlah tertentu.

Ternyata saat ini, denda dan sanksi lainnya, menurut persyaratan umum undang-undang Rusia, dihitung dalam jumlah tetap dan tidak terkait dengan upah minimum. Berkaitan dengan hal tersebut, maka besaran pokok yang sebelumnya digunakan dalam proses penghitungan dan perhitungan nilai denda, saat ini dianggap tidak relevan.

Tapi hari ini, upah minimum relevan dalam menentukan tingkat upah minimum dan menghitung jumlah tunjangan sosial yang harus dibayar.

Upah minimum di daerah-daerah besar

Jika kita mempertimbangkan data untuk tahun 2018, maka di hampir semua wilayah ada level 11.163 rubel. Beberapa lebih tinggi.

85 wilayah Rusia telah menetapkan upah minimum.

Upah hidup dan keranjang konsumen

Upah layak adalah pendapatan minimum, yang merupakan jumlah yang diperlukan untuk memastikan dan mempertahankan standar hidup rata-rata di negara tersebut. Indikator ini mewakili perkiraan biaya keranjang konsumen .

Biaya hidup dihitung secara terpisah untuk setiap wilayah. Juga, definisinya dibuat untuk berbagai kategori populasi - pensiunan, anak-anak, warga negara yang mampu.

teladan daftar penyelesaian barang komoditas, yang mencirikan struktur tipikal dari konsumsi tahunan satu orang. Juga, nilai ini dapat dihitung untuk seluruh keluarga.

Dianjurkan untuk menggunakan perangkat ini untuk operasi penyelesaian dengan anggaran minimum konsumen (upah layak). Ini adalah semacam dasar untuk membandingkan tingkat konsumen yang dihitung dan nyata.

Jika kita mempertimbangkan komposisi struktural dari keranjang konsumen tahunan, maka termasuk orang yang sehat serangkaian produk tahunan berikutnya:

• kentang - 100,4 kg;
• produk roti (roti dan pasta dalam bentuk sereal, tepung, kacang-kacangan) - 126,5 kg;
• sayuran dan melon - 114,6 kg;
• buah segar - 60 kg;
• produk daging dan produk setengah jadi - 58,6 kg;
• produk ikan - 18,5 kg;
• susu dan produk susu - 290 kg;
• minyak sayur, margarin, dan lemak lainnya - 11 kg;
• telur - 210 buah;
• produk lainnya (garam, teh, rempah-rempah) - 4,9 kg.

Selain itu, patut dipertimbangkan juga produk non pangan, yang mencakup setengah dari jumlah yang dihabiskan untuk bahan makanan. Selain itu, ada baiknya mempertimbangkan tagihan utilitas dengan layanan lain, yang secara kondisional diambil sebagai norma sebesar 50% dari nilai keranjang makanan.

Tanggung jawab untuk membayar gaji di bawah upah minimum

Jika majikan membayar pekerja upah di bawah tingkat subsisten, dia bertanggung jawab tanggung jawab tertentu.

1. Administratif- pada kasus ini kita sedang berbicara dengan denda dalam jumlah 1.000 hingga 5.000 rubel. Untuk badan hukum angka-angka ini meningkat dan berkisar antara 30.000 hingga 50.000 rubel. Dimungkinkan untuk menangguhkan pekerjaan komersial selama 3 bulan.
2. Pidana. Ini menyiratkan kebutuhan untuk membayar denda dalam jumlah 100.000 hingga 500.000 rubel. atau perampasan hak untuk memegang posisi kepemimpinan selama 3 tahun. Dalam beberapa kasus, hukuman termasuk penjara.

Jadi, upah minimum berperan peran penting dalam kehidupan negara dan daerah. Pendekatan yang kompeten untuk perhitungannya menjamin rakyat tingkat yang baik kehidupan.