Alteração do salário mínimo por ano. Salário mínimo (salário mínimo)

O salário mínimo de 2019 foi aumentado novamente. Considere como esse valor mudou ao longo dos anos anteriores a 2019 e como ele se compara ao mínimo de subsistência.

Salário mínimo federal em 2019

O valor do salário mínimo (salário mínimo) no nível estadual é aprovado pelo órgão competente lei federal. O salário mínimo é válido em toda a Rússia e não pode ser inferior ao nível de subsistência de cidadãos sãos para o 2º trimestre do ano anterior para fins de cálculo de salários (Artigo 1 da Lei "Sobre o Salário Mínimo" de 19 de junho de 2000 nº 82-FZ). Em outras palavras, o empregado que efetivamente cumpriu a norma de tempo estabelecida pelo contrato de trabalho não pode receber salário inferior ao salário mínimo estabelecido. Se o empregador pagar um salário inferior ao salário mínimo, incorre na multa prevista no n.º 6 do art. 5.27 do Código de Contra-Ordenações:

• de 10.000 a 20.000 rublos. em funcionários;
• de 30.000 a 50.000 rublos. para pessoas jurídicas;
• de 1.000 a 5.000 rublos. para empresários individuais que desenvolvem atividades sem constituir uma pessoa jurídica.

Se anteriormente nem os departamentos social nem financeiro da Federação Russa, nem os parlamentares conseguiram estabelecer o cumprimento do salário mínimo, então em março de 2018 o Presidente da Federação Russa assinou a lei de 07.03.2018 nº. salário mínimo será igual ao nível de subsistência da população sãos para o 2º trimestre do ano passado.

Resultados

O salário mínimo para 2019 foi aumentado para 11.280 rublos. Desde maio de 2018, o salário mínimo tornou-se igual ao nível de subsistência da população saudável para o 2º trimestre de 2017 e totalizou 11.163 rublos. As regiões também têm o direito de fixar o valor do salário mínimo, mas não pode ser inferior ao indicador federal.

A abreviatura MRO significa salário mínimo e é usado na economia moderna para muitas finalidades. Considere a dinâmica do salário mínimo, bem como as características do indicador.

O que é e por que é necessário

O salário mínimo é o salário mínimo definido no nível federal. Ele pode pagar por um certo período de tempo- hora, dia, semana, mês, ano.

É o valor que fica estabelecido que o empregador se compromete a pagar ao seu empregado, nem menos (ou mais). Esta barra pode ser estabelecida legal e informalmente.

Embora esse indicador seja utilizado na maioria dos países do mundo, não há uma opinião inequívoca sobre os benefícios e malefícios de seu uso.

Comer múltiplas tarefas, para cuja solução é utilizado o indicador de salário mínimo:

• regulação ótima da remuneração do trabalho;
• a possibilidade de determinar o valor das prestações por processo temporário de invalidez;
• atividades de liquidação para pagamento de benefícios relacionados à gravidez e ao parto;
• seguro social obrigatório.

Regulamentações e inovações planejadas

Os regulamentos para uma ordem ou outra são estabelecidos em Normas do trabalho, artigo 133 . De acordo com as disposições atuais da lei, o pagamento mensal pelo trabalho de um funcionário que trabalhou integralmente nesse período, não pode ser inferior ao salário mínimo.

O estabelecimento do indicador ideal é realizado no âmbito da legislação federal. Se falarmos sobre os dados de 2015, esse parâmetro foi de 5.965 rublos e com Próximo ano aumentou em 250 rublos. Em 2017, esse critério aumentou ainda mais. Em 2018, em janeiro, o salário mínimo era de 9.489 rublos, de 1º de maio a 11.163 rublos.

De acordo com a parte 1 do art. 133, o salário mínimo nacional não pode ser valor menor do que o salário mínimo.

Se o empregador pagar aos funcionários salários que não excedam o salário mínimo, no futuro isso ameaçará responsabilidade administrativa.

Salário mínimo na Rússia

Considere uma tabela que reflete a dinâmica de crescimento do indicador por ano - de 2008 a 2018.

Período anual de fixação do salário mínimo	O valor do salário mínimo, rublos
Desde 2009, desde 1 de Janeiro	4330
Desde 2011, desde 1 de junho	4611
Desde 2013, desde 1 de janeiro	5205
Desde 2014, desde 1 de janeiro	5564
Desde 2015, desde 1 de janeiro	5965
Desde 2016, desde 1 de janeiro	6204
Desde 2016, desde 1 de julho	7500
Desde 2017, desde 1 de julho	7800
Desde 2018, desde 1 de janeiro	9489
Desde 2018, desde 1 de maio	11 163

Com base nos dados tabulares, pode-se concluir que últimos anos observado taxas de crescimento ativo deste indicador. Quanto mais próximo de 2017-2018, mais o salário mínimo aumenta. Contagens de prática vários casos, em que o recálculo desse valor foi observado 2 vezes ao ano, em particular - em 2016, 2018, e também ocorreram alterações duas vezes ao ano em 2001, 2005.

Quanto é do salário mínimo

Na Rússia, existe uma lei segundo a qual o salário mínimo não deve ser inferior ao nível de subsistência. Em 2018, nesse sentido, houve a equação, e as quantidades têm o mesmo valor.

Desde o início de 2018, o salário mínimo é de 85% do nível de subsistência e equivale a 9.489 rublos. a partir de maio O salário mínimo era igual ao salário mínimo.

salário mínimo federal

Em geral, no território da Rússia é estabelecido dois indicadores- para atividades de liquidação de salários e para cálculo de penalidades, penalidades, benefícios.

para folha de pagamento

De janeiro de 2002 ao início de 2010, o indicador de salário mínimo foi utilizado para regulamentação de salários e determinação dos valores dimensionais de vários benefícios.

Até 2002, esse critério também era utilizado para resolver outros problemas. Por exemplo, para definição exata o montante das prestações por incapacidade temporária, para compensar danos de trabalho, doenças profissionais e outras lesões. Para solucionar esses problemas, desde 2018, o indicador é utilizado em 11 163 rublos.

Em muitas regiões da Rússia, para determinar o pagamento de ações trabalhistas, também é usado salário mínimo regional. Ou seja, verifica-se que os legisladores de certas regiões têm o direito de estabelecer seu tamanho remunerações.

Comer várias partes, pelo qual o salário mínimo ótimo é determinado:

• o governo, que é responsável pela economia de um determinado sujeito, pode atuar em seu papel localidade, região, região ou região;
• associações ligadas a empregadores, podem ser sindicatos de artesãos, trabalhadores industriais, empresários;
• federação sindical.

Após as reservas de todos os acordos, os empregadores são convidados a aderir às novas regras.

Para multas, impostos, penalidades

Se for necessário determinar com precisão essas quantidades, anteriormente, para esse fim, era praticado o uso valor base. Seu tamanho passou por inúmeras mudanças desde 2001 e permaneceu igual a 100 rublos.

Mas, atualmente, a dependência do valor da multa do valor do pagamento mínimo é estabelecida por lei, que regula esses valores em valores fixos. Por exemplo, multas por infrações de natureza administrativa ou criminal não são consideradas em termos de salário mínimo, mas são expressas na forma quantidade especifica.

Acontece que, atualmente, multas e outras sanções, de acordo com os requisitos gerais da legislação russa, devem ser calculadas em valores fixos e não estão relacionadas ao salário mínimo. Em conexão com este motivo, o valor base, que antes era utilizado no processo de cálculo e cálculo dos valores das penalidades, é atualmente considerado irrelevante.

Mas hoje, o salário mínimo é relevante para determinar os salários mínimos e calcular os valores dos benefícios sociais devidos.

Salário mínimo nas principais regiões

Se considerarmos os dados de 2018, então em quase todas as regiões há um nível de 11.163 rublos. Alguns são mais altos.

85 regiões da Rússia estabeleceram um salário mínimo.

Salário digno e cesta de consumo

O salário mínimo é a renda mínima, que é o valor necessário para assegurar e manter o padrão médio de vida no país. Este indicador representa custo aproximado cesta do consumidor .

O custo de vida é calculado separadamente para cada região. Além disso, sua definição é feita para várias categorias da população - aposentados, crianças, cidadãos sãos.

exemplar lista de liquidação itens de commodities, que caracteriza a estrutura típica do consumo anual de uma pessoa. Além disso, esse valor pode ser calculado para toda a família.

É aconselhável usar este conjunto para operações de liquidação no orçamento mínimo do consumidor (salário mínimo). Esta é uma espécie de base para comparar os níveis de consumo calculado e real.

Se considerarmos a composição estrutural da cesta de consumo anual, então uma pessoa são inclui próximo conjunto anual de produtos:

• batatas - 100,4 kg;
• produtos de panificação (pão e massas em termos de cereais, farinhas, leguminosas) - 126,5 kg;
• legumes e melões - 114,6 kg;
• fruta fresca - 60 kg;
• produtos cárneos e produtos semiacabados - 58,6 kg;
• produtos de peixe - 18,5 kg;
• leite e derivados - 290 kg;
• óleo vegetal, margarina e outras gorduras - 11 kg;
• ovos - 210 unidades;
• outros produtos (sal, chá, especiarias) - 4,9 kg.

Além disso, vale a pena considerar também produtos não alimentares, que incluem metade do valor gasto em mantimentos. Além disso, vale considerar as contas de serviços públicos com outros serviços, que têm como norma condicional 50% do valor da cesta básica.

Responsabilidade pelo pagamento de salários abaixo do salário mínimo

Se um empregador pagar a um empregado um salário abaixo do nível de subsistência, ele é responsável certa responsabilidade.

1. Administrativo- nesse caso nós estamos falando em uma multa no valor de 1.000 a 5.000 rublos. Para entidades legais esses números aumentam e variam de 30.000 a 50.000 rublos. É possível suspender o trabalho comercial por 3 meses.
2. Criminoso. Implica a necessidade de pagar uma multa no valor de 100.000 a 500.000 rublos. ou privação do direito de ocupar cargos de chefia por 3 anos. Em alguns casos, a punição inclui prisão.

Assim, o salário mínimo desempenha papel importante na vida do país e das regiões. Uma abordagem competente para o seu cálculo garante às pessoas nível bom vida.