Professionell juridisk etik: typer, kod, koncept. Etiska regler i en advokats yrkesverksamhet

RYSKA FEDERATIONENS UTBILDNINGSMINISTERIE

VOLGOGRAD STATE EKONOMISK OCH TEKNISK HÖGSKOLE

TESTA

GENOM KURSEN"ETIK »

ALTERNATIV 2

1. YRKESETIK

Ordet "etik" kommer från det antika grekiska ordet "ethos" - en bostadsort, en gemensam bostad. I modern mening är etik en filosofisk vetenskap som studerar moral som en av de viktigaste aspekterna av mänskligt liv, samhället. Om moral är en objektivt existerande specifik företeelse i det sociala livet, så studerar etiken som vetenskap moral, dess väsen, natur och struktur, mönster för uppkomst och utveckling, plats i systemet av andra sociala relationer och underbygger teoretiskt ett visst moraliskt system.

I inhemska publikationer av den moderna perioden är den rådande definitionen av etik vetenskapen om essensen, lagarna om moralens ursprung och historiska utveckling, moralens funktioner, moraliska värderingar. offentligt liv. Inom etiken är det brukligt att dela upp två slags problem: de faktiska teoretiska problemen om moralens natur och väsen och moralisk etik - läran om hur en person ska agera, vilka principer och normer som ska vägledas av.

Bland den etiska vetenskapens grenar urskiljs yrkesetiken.

Termen "yrkesetik" används vanligtvis för att inte så mycket beteckna en gren av etisk teori som ett slags moralisk kod för människor i ett visst yrke. Sådana är till exempel "Hippokratiska eden", en domares hederskodex Ryska Federationen.

Varje yrke har sitt moraliska frågor. Men bland alla yrken kan man peka ut en grupp av dem där de uppstår särskilt ofta, vilket kräver ökad uppmärksamhet på den moraliska sidan av de funktioner som utförs. Yrkesetik är viktig i första hand för yrken vars föremål är en person. Där företrädare för ett visst yrke, på grund av dess specificitet, är i konstant eller till och med kontinuerlig kommunikation med andra människor, förknippade med påverkan på deras inre värld, öde, med moraliska relationer, finns det specifika "moraliska koder" för människor i dessa yrken , specialiteter. Sådan är lärarens etik, läkarens etik, domarens etik.

Förekomsten av moraliska koder för vissa yrken är ett bevis på sociala framsteg, den gradvisa humaniseringen av samhället. Medicinsk etik kräver att man gör allt för patientens hälsa, trots svårigheter och till och med sin egen säkerhet, för att hålla medicinska hemligheter och under inga omständigheter bidra till patientens död. Pedagogisk etik förpliktar att respektera elevens personlighet och att visa vederbörlig noggrannhet mot honom, att upprätthålla sitt eget rykte och sina kollegors rykte, att ta hand om samhällets moraliska förtroende för läraren. En vetenskapsmans etik inkluderar kravet på osjälviskt tjänande till sanningen, tolerans för andra teorier och åsikter, otillåtlighet av plagiat i någon form eller avsiktlig förvrängning av resultat. vetenskaplig forskning. En officers etik förpliktar honom att helhjärtat tjäna fäderneslandet, att visa ståndaktighet och mod, att ta hand om sina underordnade och att skydda en officers heder på alla möjliga sätt. Etiken för yrken som journalist, författare, konstnär, TV-arbetares etik och tjänstesektorn innehåller sina egna krav.

Således är yrkesetik en uppsättning uppföranderegler för en viss social grupp som säkerställer den moraliska karaktären hos relationer orsakade eller förknippade med professionella aktiviteter, såväl som en vetenskapsgren som studerar detaljerna i moraliska manifestationer i olika aktiviteter.

Juridisk etik bestäms av detaljerna i en advokats yrkesverksamhet, särdragen i hans moraliska och sociala status. "Behovet av ökade moraliska krav, och följaktligen, särskild yrkesmoral, som historisk erfarenhet visar, manifesteras främst i medicinsk, juridisk, pedagogisk, vetenskaplig, journalistisk och konstnärlig verksamhet, det vill säga inom de områden som är direkt relaterade till utbildning och tillfredsställelse av individens behov" 1 .

Egenheter yrkesverksamhet domare, åklagare, utredare är så säregna och påverkar så mycket människors rättigheter och intressen att de kräver en separat beskrivning när det gäller deras inflytande på det moraliska innehållet i denna verksamhet.

Rättens, åklagarens, utredarens agerande och beslut påverkar medborgarnas grundläggande rättigheter och intressen. Därför måste den följa moralens principer och normer, skyddet av statsmaktens auktoritet och dess företrädare. Fullgörandet av offentliga plikter kräver av myndigheterna en ökad pliktkänsla. Människor som bestämmer andras öde måste ha en utvecklad ansvarskänsla för sina beslut, handlingar och handlingar.

Detaljerad och konsekvent lagreglering av all officiell verksamhet av en domare, utredare och åklagare är ett kännetecken för detta yrke, som lämnar ett djupt avtryck i dess moraliska innehåll. Det finns kanske ingen annan gren av yrkesverksamheten som skulle regleras i lag så detaljerat som den processuella verksamhet som utförs av en domare, åklagare eller utredare. Deras handlingar och beslut i sak och form måste strikt följa lagen. En advokats yrkesetik kännetecknas av en särskilt nära koppling av juridiska och moraliska normer som reglerar hans yrkesverksamhet.

Genom att inse det juridiska och moraliska kravet på rättvisa förlitar sig advokaten på lagen. M.S. Strogovich, som betonade den oskiljaktiga enheten mellan rättvisa och laglighet, skrev att alla beslut som fattas av statliga organ "måste vara lagliga och rättvisa; dessutom kan bara ett rättvist beslut vara lagligt, orättvisa kan inte vara lagligt" 2 .

Denna formel definierar korrekt förhållandet mellan juridiskt och moraliskt i alla advokaters verksamhet. Varje beslut, varje åtgärd från en utredare, åklagare, domare, om det motsvarar lagen, dess korrekt uppfattade väsen, kommer att motsvara de moraliska normer som lagen bygger på. Avfall från lagen, kringgående av den, förvrängning, feltolkning och tillämpning är i sig omoraliskt. De motsäger inte bara juridiska normer, utan också moraliska normer, en advokats yrkesetik. Samtidigt är inte bara medvetna lagöverträdelser omoraliska, utan också felaktiga, olagliga handlingar och beslut, på grund av oviljan att på djupet bemästra den nödvändiga kunskapen, ständigt förbättra den, slarv, desorganisering, brist på intern disciplin och vederbörlig respekt för lagen, dess föreskrifter.

Således bildas en advokats yrkesetik på grundval av förhållandet och det ömsesidiga beroendet mellan juridiska och moraliska principer, normer, juridiskt och moraliskt medvetande.

Oberoende och underordnande endast till lagen utgör den viktigaste principen för de rättsliga organens verksamhet, vilket har en betydande inverkan på dess moraliska innehåll.

Från principen om oberoende och underordnande endast till lagen följer viktiga krav av moralisk karaktär. En domare, åklagare, utredare har ingen rätt att ge efter för lokal påverkan, att inte vägledas av lagens krav, utan av instruktioner, råd, förfrågningar etc. individer eller institutioner, oavsett hur höga deras rättigheter är. Domaren, åklagaren, utredaren styrs av lagen, deras moraliska principer, deras samvete, när de utför sina uppgifter i hela folkets intresse i namn av att uppfylla sin vilja uttryckt i lagen.

En domare, åklagare, utredare bär personligt ansvar för lagligheten eller olagligheten av deras handlingar och beslut, deras rättvisa eller orättvisa, nytta eller skada orsakad av dem, utan rätt att hänvisa till någon annans order, anvisning, order eller råd. De är moraliskt ansvariga både mot staten, samhället, andra människor och mot sitt eget samvete.

Ett kännetecken för en advokats yrkesverksamhet är publiciteten för dess genomförande eller resultat, kontroll av allmänheten, den allmänna opinionen, deras bedömning av rättvisa, moral eller omoralisk verksamhet hos professionella deltagare i rättsliga förfaranden. Konstitutionen slår fast att förfarandet i alla domstolar är offentliga. Att höra ett ärende i en stängd session är endast tillåten i fall som föreskrivs av federal lag.

Öppen rättegång i brottmål i alla domstolar är regel, medan sluten rättegång är ett sällsynt undantag. Domar proklameras i samtliga fall offentligt. Domare utför sina uppgifter att skipa rättvisa i öppna domstolssessioner, offentligt, i närvaro av medborgare. Deras efterlevnad av moraliska normer eller avvikelser från dem, rättvisan eller orättvisan i deras beslut kontrolleras av den allmänna opinionen.

En advokats verksamhet bedrivs inom området sociala och interpersonella konflikter. Rättens verksamhet - rättvisa påverkar många människors intressen, ofta rakt motsatta. Rättsväsendet uppmanas att rättvist lösa olika och komplexa frågor, inte bara när någon har brutit mot strafflagen och ska straffas, utan även när det uppstår en konfliktsituation inom något annat lagreglerat område. Detta är både lagenligheten av strejken och lagenligheten av stängningen tryckt upplaga, och lagligheten av en handling av verkställande eller befallande makt, och tvister om egendom, och bristen på överenskommelse mellan föräldrar om vem barnen blir kvar med vid en skilsmässa, etc.

Människor som i enlighet med lagen anförtros lösningen av sociala och mellanmänskliga konflikter bär ett ökat moraliskt ansvar för sina handlingar och beslut. Moraliska problem följer alltid jurister. Av det föregående följer att egenskaperna hos advokatyrket avgör behovet av att det finns juridisk etik.

2. BETEENDEMÖNSTER

Mänskligt beteende förstås som ett visst sätt organiserad aktivitet som förbinder organismen med miljön.

Varje mänsklig handling ingår oundvikligen i systemet för sociala relationer; Varje relation till en sak inkluderar indirekt, medellt nödvändigtvis den eller den relationen till en person. Genom relationer till saker, i det mänskliga samhället alltid inkluderat i relationen mellan människor, är en person alltid relaterad till en person. Men i vissa handlingar eller beteenden är det denna attityd som blir den ledande: den bestämmer beteendets motiv och allt dess inre psykologiska innehåll. Dessa handlingar kallas handlingar. Genom studiet av handlingar kan man tränga djupare in i den mänskliga personlighetens psykologi.

Former eller mönster av mänskligt beteende regleras genom sinnena och nervsystem. Dessa former av beteende delas först in i två huvudsteg:

baserat på biologisk existensformer, utvecklade i processen för anpassning av organismen till miljön, instinktiv , dvs. omedvetna, beteendemönster.

baserat på historisk existensformer, utvecklade i processen av sociala och arbetsrelaterade metoder som förändrar miljön, medveten beteendemönster 3 .

mental utveckling mänskliga beror på de allmänna lagarna för sociohistorisk utveckling. Samtidigt avskaffas inte betydelsen av biologiska naturmönster, utan ”tas bort”, d.v.s. samtidigt är den bevarad, men i en förmedlad och transformerad form.

Beroende på den föränderliga miljön och andra faktorer under mänsklig aktivitet Det finns olika undernivåer av beteendemönster, nämligen:

1. Instinktiva former av beteende i en snävare, specifik betydelse av ordet, dvs. beteendeformer i ett sådant beroende av funktionen av strukturen, där en beteendeförändring i förhållande till vitala situationer i princip är möjlig endast till följd av en förändring i den ärftliga organisationen.

2. Individuellt varierande former av beteende :

a) de som är baserade på funktionella stereotyper utvecklade i processen för individuell utveckling och anpassar sig till den aktuella situationen endast i den mån det är en upprepning av redan tidigare situationer: individuellt föränderliga beteendemodeller som t.ex. Kompetens (reaktioner eller handlingar som uppstår från inlärning eller individuell upplevelse och fungerar automatiskt) ;

b) relaterat till utveckling intellektuell rationell verksamhet.

Inom grupp II, som kännetecknar medvetenhetsutvecklingen, urskiljs två stadier, bestämda av nivån på social praktik: i det första stadiet är representation, idéer och medvetande fortfarande direkt invävda i materiell praktisk verksamhet och i människors materiella kommunikation. ; på den andra - från praktiska aktiviteter teoretisk aktivitet sticker ut och i samband med detta byggs och förändras alla aspekter av psyket avsevärt.

Under utvecklingens gång är alla dessa steg externt överlagrade på varandra och de övergår i varandra.

Förändringen i formerna för kognition, eller reflektion, av den omgivande verkligheten är oundvikligen sammankopplad med förändringen i formerna av motivationer, som också psykologiskt differentierar beteendemönster. Genom att modifiera den interna strukturen av beteende, former av kognition, som uppstår inom vissa former av beteende och beroende på dem, förmedlar i sin tur övergången från en form av beteende till en annan.

Således, i en mängd olika konkreta beteenden som måste observeras hos individer på olika stadier evolutionär utveckling, det finns tre huvudsakliga, olika i sin psykologiska natur, modeller av beteende: instinktivt beteende, färdigheter och rimligt beteende.

I Vardagsliv en person måste möta situationer när det är nödvändigt att tillämpa vissa modeller för rimligt beteende. I synnerhet uppstår sådana situationer i affärskommunikation av en person. Bildandet av beteendemönster sker enligt vissa allmänna regler.

En viktig strategisk egenskap hos beteende i affärskommunikation är bildandet av ett mål. I många avseenden beror hela resultatet av en kommunikativ kontakt på hur man hittar och sätter ett mål, lyfter fram huvud- och sekundärmålen och väljer sätten att genomföra dem.

I själva allmän syn när du formar en beteendemodell i kommunikationsprocessen kan du fokusera på sex enkla steg när du sätter ett mål:

Starta ett samtal med en partner och nämn anledningen (anledningen) till diskussionen.

Formulera målet, förklara utgångsläget och motivera behovet av förändring.

Se till att målet är förstått och låt frågor ställas. Fråga om eventuella invändningar. Förklara positionen.

Hitta en överenskommelse om hur du ska uppnå målet, villkor, villkor.

Fixa resultatet av diskussionen, komma överens om villkoren i avtalet.

Fixa grunden för samarbete, uttrycka förtroende för partnern 4 .

Beteendemålsättning i affärskommunikation bör följa några principer, nämligen:

Endast tydliga mål leder till ett lyckat resultat. Tydlighet i syfte förutsätter dess meningsfullhet och tydliga formulering.

Mål bör fokusera på det som är viktigast. Samtidigt är det nödvändigt att förstå att målet har sina egna förutsättningar och medel för genomförande.

Mål måste diskuteras.

Mål måste specificeras i aktiviteter. Strategi

målsättning och taktik för dess genomförande bör vara sammankopplade.

Målsättningen bör innefatta ständiga förbättringar av staten.

Tillnärmning av målet bör motsvara en större mobilisering av medel och insatser.

Efter att ha satt upp målet för kommunikationen bör en talmodell (strategi) för beteende utvecklas. Processen att utveckla en sådan strategi inkluderar:

fastställande av den kooperativa eller konfronterande faktorns roll i den kommunikativa processen. Detta bestämmer följaktligen metodiken och taktiken för att nå överenskommelser eller kampens taktik;

kvalificering av ämnena i den kommunikativa processen antingen som partner eller som motståndare och motståndare;

specificering av mål beroende på valet av ens position i enlighet med de två ovanstående bestämmelserna;

övergripande definition av den egna positionen och positionen för en partner eller motståndare enligt specificerade mål;

formulera huvud- och reserv- (ytterligare) åtgärdsmodeller för genomförandet av huvudmålen och ytterligare mål;

den slutliga, generaliserade definitionen av strategin i enlighet med alla ovanstående punkter.

Beteendestrategin kan beskrivas som en sorts rationell aktivitet. De elementära åtgärderna för denna typ av aktivitet kommer att vara att acceptera ett erbjudande eller att avslå tidigare accepterade erbjudanden. Då är beteendets taktik ett slags regler, metoder och föreskrifter som antagits för att utöka klassen av befintliga beskrivningar.

LITTERATUR

Allt om etikett: En bok om normer för beteende i alla livssituationer. - Rostov n/D .: "Phoenix", 1995.

Koblikov A.S. Juridisk etik. - M.: NORMA-INFRA-M, 1999.

Kubratov V.I. Strategi för affärsframgång. - Rostov-n / D: "Phoenix", 1995. (88,5 / K 93 / AB)

Marxistisk etik: Handledning för universitet / Under summan. ed. A. I. Titarenko. M., 1980.

Problem med rättsetik / Ed. M.S. Strogovich. - M., 1974.

Rubinshtein S.L. Fundamentals of General Psychology.: I 2 vols T. 1. - M .: Pedagogy, 1989.

Kharchenko V.K. Beteende: Från verkligt till idealiskt. - Belgorod, 1999. (87,7 / X 227 / AB)

1 Marxistisk etik: Lärobok för universitet / Under det allmänna. ed. A. I. Teetarenko. M., 1980. S. 272.

2 Problem med rättsetik / Ed. M. S. Strogovich. S. 28.

3 Rubinstein S.L. Fundamentals of General Psychology.: I 2 vol. T. 1. - M .: Pedagogy, 1989. - S. 141.

Etik Domare Etik Testarbete >> Etik

ARBETA PÅ EN PROFESSIONELL ETIK ADVOKATÄmne: Etik Domare Plan Inledning Oberoende... av domstolen är på domare egenskaper och rekommenderar dem för... definitioner Melankolisk 10. Sammanfattande egenskaper personligheter Soliditet, intelligens, självförsörjning...

Professionellt uppförande av en advokat – efterlevnad av en uppsättning obligatoriska juridiskt definierade och etiska regler yrkesmässigt beteende vid utförandet av officiella uppgifter eller i direkt anslutning till dem (officiellt beteende), såväl som de som är relaterade till hans icke-officiella ställning eller innehav av yrkesinformation, yrkesskicklighet (beteende utanför tjänst).

Exakt hög grad inflytande av en advokat som en person som bedriver yrkesmässig juridisk verksamhet, förklarar det faktum att en advokats yrkesmässiga beteende regleras av rättsakter. Brott mot juridiskt definierade respektive etiska regler för yrkesmässigt uppförande medför sanktioner mot advokater som har begått dessa överträdelser. Till exempel, i enlighet med punkterna 7 och 9 i artikel 14 i Ryska federationens lag "Om ställningen för domare i Ryska federationen", är skälen för uppsägning av en domares befogenheter, bland annat: verksamhet som är oförenlig med en domares ställning, samt begå en handling som vanärar hedern och värdigheten eller förringar rättsväsendets auktoritet.

Problemet med en advokats professionella beteende är särskilt akut när man kombinerar aktiviteter, främst juridiska, politiska, entreprenöriella, och även i alla fall när advokater (medvetet eller inte) försöker använda sin position för personliga ändamål.

En advokats yrkesmässiga beteende kan uttryckas i form av handlingar: a) utförda i utförandet av officiella uppgifter eller i direkt anslutning till dem (officiellt beteende); b) förknippad med hans icke-officiella befattning eller innehav av yrkesinformation, yrkesskicklighet etc. (beteende utanför tjänst).

Exempel på olika positiva, neutrala och negativa typer och yttringar av en advokats professionella (officiella och tjänstgörande) beteende kan i synnerhet vara: politisk kampanj; lobbyverksamhet för räkningar; begå juridiskt betydelsefulla handlingar för sina egna syften; tal i media och inför medborgarna; iakttagande av vissa allmänna och speciella moralnormer; göra civilrättsliga transaktioner med hjälp av officiellt inflytande (köpa aktier, köpa en lägenhet), etc. Alla dessa typer av beteende kan manifestera sig i den officiella sfären, såväl som i sfären av politik, ekonomisk aktivitet, hemma. Syftet med att reglera advokaters professionella uppförande är att:

a) Säkerställa samhällets och medborgarnas intressen, minimera risken för missbruk av betydande möjligheter för advokatkåren, särskilt inom dess enskilda områden (lagsbekämpning, domstol, åklagarmyndighet, etc.);

b) att skydda advokater själva från överdrivna krav;

c) motivera de nödvändiga och rimliga metoderna för social kontroll över advokaters verksamhet, eftersom nybörjare och till och med erfarna advokater tvingas räkna med det faktum att samhället ständigt visar ett ökat intresse för advokaters beteende.

Advokaternas professionella beteende har rättslig reglering. Använd 2 rättslig reglering av en advokats professionella beteende nära släkt:

a) förbud att utföra vissa handlingar eller skada yrkets auktoritet;

b) instruktioner för att uppträda korrekt i lämpliga situationer.

Varje förbud att reglera en advokats yrkesmässiga uppförande måste motiveras med att det förbjudna beteendet antingen kan kränka andras rättigheter och friheter eller undergräva förtroendet för advokaters yrkesverksamhet. Utan detta skulle inskränkningen av advokaternas beteendefrihet strida mot grundlagsrättens grundläggande principer.
Samtidigt, varhelst advokaters obegränsade utövande av sina rättigheter skapar en fara för andra eller direkt kränker deras rättigheter, är det möjligt att förbjuda ingripande av lagen. Detta tillvägagångssätt ses i många länder.

Den nuvarande lagstiftningen reglerar advokaters yrkesmässiga beteende i viss detalj och ibland mycket strikt genom förbud. Betrakta först de allmänna föreskrifterna för advokaters uppförande och sedan de föreskrifter som avser enskilda beteendeområden.

Formellt är det svårt att tala om förekomsten av lagreglering av beteendet hos alla grupper av advokater som helhet. Naturligtvis kan alla advokater med sitt professionella beteende inte bryta mot Ryska federationens konstitution, begå brott. Många bestämmelser som reglerar tjänstemäns yrkesmässiga beteende inom området brottsbekämpning är formulerade i FN-dokument och internationella överenskommelser.

Samtidigt finns det generella föreskrifter som avgör beteendet hos advokater som är på public service. Även om de inte gäller advokater som är medlemmar i det fria yrket, kan de ändå i viss mån tas upp senare i de lagar som bestämmer ”fria” advokaters ställning, i varje enskilt fall krävs givetvis ett särskilt förhållningssätt.

När det gäller professionellt beteende bör man påpeka ett antal restriktioner som antagits av branschlagstiftningen: förbud att ägna sig åt annan betald verksamhet (förutom pedagogisk, vetenskaplig och annan kreativ verksamhet); vara medlem i representativa och lokala självstyrelseorgan; engagera sig personligen eller genom ombud företagande verksamhet och många andra.

©2015-2019 webbplats
Alla rättigheter tillhör deras upphovsmän. Denna webbplats gör inte anspråk på författarskap, men erbjuder gratis användning.
Sidans skapande datum: 2016-02-13

En advokats yrkesetiska kod är ett system av moraliska principer som ligger till grund för en advokats verksamhet och fungerar som hans världsbild och metodologiska riktlinje.

Det är inte möjligt att ge en uttömmande lista över alla moraliska principer för en advokat, eftersom varje person är individuell och är bärare av mer eller mindre av dem i olika kombinationer. Det finns dock grundläggande moraliska principer, utan vilken en professionell advokat inte kan äga rum i en rättsstat. De utgör innehållet i koden för yrkesverksamhet för en advokat:

1. Rättsstaten - betyder advokatens medvetenhet om sitt uppdrag att tjäna lag och lag, efterlevnad av rättsstatsprincipen. En praktiserande advokat bör inte sätta likhetstecken mellan begreppen lag och lag, men kan inte motsätta sig dem. Han måste vägledas av hänsynen till att lagen i en konstitutionell stat är laglig, rättvis, föremål för strikt tillämpning. Även om någon lag ur hans synvinkel inte helt motsvarar rättsstatens idéer, är advokaten skyldig att bevaka efterlevnaden av dess bestämmelser. Detta kan kallas principen om att vara bunden av lagen, lagens prioritet, vilket inte kan vederläggas. Det är advokater som uppmanas att kämpa mot juridisk anarki, nihilism, att vara "tjänare" av lagen, lagens väktare.

Således säger artikel 20 i Ukrainas lag "Om polisen" tydligt: ​​"En polisman, i utförandet av sina uppgifter, vägleds endast av lagen, agerar inom dess gränser och lyder sina omedelbara och direkta överordnade. Ingen har rätt att ålägga en polisman att utföra uppgifter som inte föreskrivs i gällande lagstiftning." Lagen fungerar som ett kriterium för "lagligt" och "olagligt" beteende när anställda vid Ukrainas säkerhetstjänst utför sin verksamhet (varav de flesta har en juristexamen). Enligt art. 35 i Ukrainas lag "Om Ukrainas säkerhetstjänst", daterad 25 mars 1992, "fattar anställda vid Ukrainas säkerhetstjänst självständigt beslut inom sina befogenheter. De måste vägra att följa alla order, instruktioner eller instruktioner som strider mot gällande lagstiftning."

2. Human attityd till människor - en oumbärlig princip som ingår i en advokats yrkesetiska kod. Han betonar att en hög kvalifikation (diplom och efterföljande intyg) inte räcker för att äga rum professionell arbetare lagligt arbete. Av stor betydelse är hans omtänksamma inställning till varje person han möter under sina officiella plikter. Alla människor som en advokat kommunicerar med genom arten av sin verksamhet (vittnen, offer, misstänkta, åtalade, etc.) uppfattar honom inte bara som utövaren av en viss yrkesroll utan också som en person med alla sina positiva och negativa egenskaper. Alla som på grund av omständigheterna är inblandade i kommunikation med åklagare, utredare, domare, advokat etc. förväntar sig av dem inte bara ett kvalificerat (professionellt) uppdrag utan också ett respektfullt bemötande.

I en advokats inställning till varje specifik person kan man bedöma den moraliska kulturen hos advokaten själv. En advokats respektfulla inställning till en person och hans problem gör det möjligt att skapa en speciell psykologisk atmosfär av förtroende och säkerställa framgången för ett rättsfall.

En human (respektfull) inställning till människor är en attityd där individens värdighet praktiskt taget (i lämpliga handlingar och motiv) erkänns. Begreppet respekt som har utvecklats i samhällets moraliska medvetande innebär: rättvisa, lika rättigheter, största möjliga tillfredsställelse av människors intressen, tillit till människor, uppmärksam inställning till deras övertygelser, problem, känslighet, artighet, delikatess.

Tyvärr, i praktiken, har tanken att en person, hans heder och värdighet är framför allt, ännu inte bemästrat advokater, detta gäller särskilt för vissa brottsbekämpande tjänstemän. Ofta inkräktar poliser i sin verksamhet på brottsoffrens rättigheter genom passivitet från deras sida - vägran att registrera brott och inleda brottmål, trots att det finns tillräckliga skäl för detta.

Stor skada görs för förhållandet "advokat-klient" av det byråkratiska tänkandet hos vissa "lagens tjänare". Med ett sådant tänkande finns det ingen plats för en person. För en byråkrat, en man - in bästa fall ett medel för att lösa socialt betydelsefulla problem, i värsta fall - ett hinder i vägen för att lösa dessa problem. En situation uppstår när den enskildes rättigheter och intressen kränks för samhällets bästa.

Byråkratin är alltid antidemokratisk, men i brottsbekämpande myndigheter är det farligare: det finns oändligt mycket fler möjligheter att förtrycka individen, här är gränsen som skiljer rättvisa från godtycke mer omärkligt utplånad. För att undvika detta är det nödvändigt att återföra brottsbekämpningen till sitt ursprungligen uttänkta uppdrag som människors beskyddare, en pålitlig garant för rättvisa.

Det är tillrådligt att anta argumenten från A.F. Koni om förhållandet mellan åklagaren och deltagarna i rättegången. Åklagaren, i egenskap av åklagare i rätten, är skyldig att med lika lyhördhet och iver skydda både samhällets och samhällets intressen. mänsklig värdighet personlighet. Han måste ha sådana egenskaper som "lugn, frånvaron av personlig ilska mot den tilltalade, prydligheten i anklagelsens metoder, främmande för excitation av passioner." ”Åklagaren ska alltid komma ihåg att han och försvararen har ett gemensamt mål: att bistå med olika punkter domstolens syn på att ta reda på sanningen med hjälp av mänskliga krafter.

3. Integritet är en av grundprinciperna för en hög moralisk nivå i utövandet av professionella makter, vilket innebär en organisk oförmåga att ohederlig handling. Det visar sig först och främst i de metoder och tekniker som en advokat använder i sin verksamhet. För att uppnå något mål väljer en advokat sådana metoder och tekniker som inte strider mot normerna för lag och moral. Det är omöjligt att lagligt reglera alla nyanser förknippade med juridisk praxis, därför beror ödet, det goda namnet i vissa situationer på integriteten hos utredaren, domaren, notarie specifik person eller hans nära och kära.

Integriteten hos en professionell advokat bygger på sådana egenskaper som tillit och empati, ärlighet och sanningsenlighet. Dessa egenskaper bör manifesteras i alla typer av relationer: "ledare - underordnad", "mellan kollegor", "advokat - klient".

4. Förtroende är en persons inställning till en annan persons handlingar, till sig själv, och bygger på tron ​​på hans rätt, lojalitet, samvetsgrannhet, ärlighet.

Vissa ledare ser i sina underordnade endast utförare av sin vilja, och glömmer att de i första hand är människor med inneboende problem och bekymmer. I den här situationen känner den underordnade sig inte behövd, känner sig inte helt som en person, särskilt om chefen ofta är oförskämd mot honom. Denna outhärdliga situation i teamet skapar förutsättningar under vilka känslolöshet, elakhet överförs till sina kollegor och till kommunikation med andra människor. För att undvika detta måste ledaren ständigt ta hand om varje medlem i laget. Ibland måste han helt enkelt visa intresse för problemen i den underordnades familj, ta reda på sin åsikt om frågor som rör arbete och ge honom en objektiv bedömning som specialist. Först med detta synsätt inser den underordnade fullt ut att målets intressen är hans intressen.

Förtroende mellan kollegor spelar en stor roll, för med den skenbara individualiteten i en advokats arbete kan ett positivt resultat för att lösa alla rättsfall endast uppnås genom gemensamma ansträngningar från hela teamet, som agerar som en sammanslutning av likasinnade. Sympati, som en förståelse för en annans känslor och tankar, uttrycks i att ge moraliskt stöd till hans ambitioner och vilja att bidra till deras genomförande (till exempel att veta om bristen på erfarenhet hos sin unga kollega, för att förse honom med alla tänkbara hjälp i svåra situationer). Förtroende och empati gentemot klienter är ett av de viktiga sätten att etablera psykologisk kontakt, eftersom en person först då vill samarbeta med en advokat (utredare, advokat) om han inser att det finns en person mittemot honom som känner empati med honom och vill hjälpa till. genom att fastställa sanningen om fallet. En advokat bör inte vara aggressiv, skämma ut klienten, få honom att känna sig skyldig (förutom i speciella situationer), undertrycka honom eller tvärtom, märkbart anpassa sig till samtalspartnerns position, fawn över honom. Det är förtroende och sympati för en person som är kriterierna för att välja en förebyggande åtgärd av en advokat (utredare, åklagare, domare), samt att bestämma typen och mått av straff, i första hand utifrån lagens bestämmelser.

5. Ärlighet innebär efterlevnad av principer, trohet mot de förpliktelser som påtagits, subjektiv övertygelse om det pågående arbetets riktighet, uppriktighet mot andra och mot sig själv, erkännande och iakttagande av andra människors rättigheter till vad som lagligen tillhör dem. Denna egenskap bör avgöra en advokats beteende i alla fall när han, när han kommunicerar med en klient, tar på sig skyldigheter att utföra betydande handlingar för honom, såsom: säkerställa säkerheten för honom eller hans familjemedlemmar, skapa alla villkor för skydd, ett löfte att slutföra ärendet hur svårt det än är att göra det.

Ärlighet är nyckeln moraliska relationer i juridisk praxis. Detta krav följer av den objektiva nödvändigheten av gemensam verksamhet, underordnad ett gemensamt intresse - upprättandet av sanning.

6. En advokats sanningshalt är en moralisk egenskap som kännetecknar honom som en person som har gjort det till en regel för sig själv att berätta sanningen för människor, att inte dölja det verkliga tillståndet för dem, om detta inte skadar intressena för människor. individen och staten.

Sanning är ett universellt krav, men vissa typer av laglig verksamhet behöver, på grund av sin specificitet, vissa begränsningar - motiverade och tillåtna. Dessa inkluderar dygdigt bedrägeri: desinformation om fienden, legender om operativa sökaktiviteter och andra medel som används av brottsbekämpande myndigheter. Till detta kan vi lägga till att sanningen inte alltid är moralisk. Att avslöja planen för den pågående operationen för brottslingarna kan inte kallas en moralisk handling. I vissa fall kan bedrägeri mot ens kollegor anses vara acceptabelt och berättigat om det aktuella fallet är relaterat till korruption av tjänstemän för att undvika påtryckningar från "intresserade personer".

7. Osjälviskhet - uttryckt i handlingar som till sin natur representerar en handling av självuppoffring - frivilligt uppoffring av sina intressen, och ibland till och med livet för andra människors intressen, för att uppnå mål, i rättvisans namn.

Under villkoren för övergångsperioden för vårt samhälle och vår stat, åtföljd av instabiliteten i folkets ekonomiska, politiska och andliga liv, är det advokater, som bärare av höga etiska principer, som bör bli en förebild i utförandet av deras professionella funktioner. Ofta offrar de sina personliga intressen, både andliga och materiella, får de tillfredsställelse av resultaten av sitt arbete: en högkvalitativ och fullständig utredning av ett brottmål, ett framgångsrikt försvar av en klient i domstol, etc. Så den praktiska effektiviteten av handlingen från en brottsbekämpande tjänsteman som går in i en ojämlik kamp med fienden och offrar sin hälsa är mycket liten, men samtidigt hans moraliskt värde, eftersom dess moraliska konsekvenser starkt påverkar medvetandet och beteendet hos alla samhällsmedlemmar, både laglydiga och kriminella.

Dialogkommunikation

Kommunikationär en dubbelriktad gata. För att kunna kommunicera måste vi uttrycka våra idéer, våra tankar för dem som vi kommunicerar med, men vi måste tillåta våra samtalspartner att också uttrycka sina idéer, tankar och känslor.

Ett affärssamtal består i regel av följande steg: bekantskap med det problem som löses och dess presentation; klargörande av de faktorer som påverkar valet av lösning; val av lösning; fatta ett beslut och föra det till samtalspartnern. Recept för framgång affärssamtal- deltagarnas kompetens, takt och välvilja. En viktig del av både affärsmässiga och sociala samtal är förmågan att lyssna på samtalspartnern.

Affärskonversationsregler

Tala på ett sådant sätt att varje deltagare i samtalet enkelt kan gå in i ett samtal och uttrycka sin åsikt.

· Intolerans mot någon annans synvinkel är oacceptabelt. Att uttrycka din åsikt, du kan inte försvara den, bli upphetsad och höja din röst.

Elegans i samtalet uppnås genom klarhet, noggrannhet och koncisthet i de argument och överväganden som uttrycks. Under samtalet är det nödvändigt att behålla självkontroll, gott humör och välvilja.

· Använd inte taktlösa uttalanden.

En advokats yrkesetik

Anses ovan generella principer affärskommunikation. Det specifika med affärskommunikation beror dock på arbetets omfattning och karaktär.

Professionell etisk kod

Framväxten av de första professionella etiska koderna inträffade i antiken. Moraliska bestämmelser för präster som utför prästerliga och dömande uppgifter bör betraktas som sådana koder. Skapande professionella koder vittnade om övergången från det vanliga moraliska yrkesmedvetandet till det teoretiska. Och det betyder att yrkesetikens bildning har skett. Yrkesetik utgör de normer, standarder, krav som är specifika för vissa typer av yrkesverksamhet. Yrkesetik är således en uppförandekod som föreskriver vilken typ av relation som verkar bäst ur synvinkeln av arbetstagarens utförande av sina yrkesuppgifter inom ett visst verksamhetsområde.

Det bör erkännas att uttrycket "yrkesetik" i viss mån är villkorligt, eftersom det, som nämnts ovan, inte betyder något annat än professionella moraliska koder. Och ur denna synvinkel är det legitimt att tala om yrkesmoral. Uttrycket "yrkesmoral" innebär emellertid spontanitet i bildandet av specialiserade moralnormer. Användningen av begreppet "yrkesetik" är motiverad i den meningen att det understryker vikten av en särskilt noggrant övervägd utveckling av moraliska normer. Normerna för professionell moral skapas av vissa intresserade organisationer med inblandning av teoretiker, de innehåller ett betydande inslag av rationell motivering. Även om det tydligt bör förstås att moralens normer fungerar som en social regulator i specialiserad yrkesverksamhet, och etik är en form av deras bebyggelse och systematisering.

I princip är det möjligt att utveckla en yrkesetik för vilken verksamhet som helst. Samhället uppvisar dock ökade moraliska krav på vissa typer av yrkesverksamhet. I grund och botten är detta sådana yrkesområden där själva aktivitetsprocessen kräver samordning av alla dess deltagares åtgärder. Särskild uppmärksamhet ägnas moraliskt innehåll verksamhet inom de yrkesgrupper vars föremål är en person. Detta medför ett högre och mångfacetterat ansvar. Det finns ett behov av ytterligare incitament och beteendenormer.

Dessa ökade krav hänför sig framför allt till rättskipningssfären, som har rätt att fatta ansvarsfulla beslut om individens öde och samhällets tillstånd. Så den 17 december 1979 antog FN:s generalförsamling uppförandekoden för brottsbekämpande tjänstemän.

Koden formulerar de grundläggande uppförandereglerna för tjänstemän, som i synnerhet omfattar alla utsedda eller valda personer vars verksamhet har samband med rättstillämpningen, som har polisiära befogenheter, särskilt att kvarhålla lagöverträdare.

Brottsbekämpande tjänstemän har ansvaret för att säkerställa ett fullständigt skydd av fångars hälsa, i synnerhet att vidta omedelbara åtgärder för att säkerställa att medicinsk hjälp tillhandahålls vid behov.

Det brottsbekämpande systemet har också utvecklat normer och principer för yrkesetik i enlighet med deras plats och funktioner i detta system. Vi kan prata om förekomsten av yrkesetik, domare, åklagare, advokater, utredare och andra deltagare i det brottsbekämpande systemet.

Domarens hederskodex

En viktig roll för att säkerställa de moraliska principerna om lag och ordning tillhör domaren. De viktigaste normerna för en domares verksamhet regleras av lagstiftningen. Men oavsett hur detaljerat lagen reglerar en domares verksamhet kan den inte täcka alla moraliska krav. Därför antogs en hederskodex för domare. Koden fastställer uppföranderegler för en domare i yrkesmässig och icke-tjänstgörande verksamhet.

· I sin verksamhet måste domaren vägledas tillsammans med grundlagen och andra lagar.

· En domare måste undvika allt som kan minska rättsväsendets auktoritet.

· Domaren måste vara opartisk och inte tillåta någon att påverka sin yrkesverksamhet.

· Domaren är skyldig att hålla sina kvalifikationer på en hög nivå.

· Domaren måste samvetsgrant fullgöra sina yrkesuppgifter och vidta alla nödvändiga åtgärder för att fallet kan behandlas i tid.

affärsetikett konversation advokat kod heder

Advokat Code of Professional Ethics

De moraliska aspekterna av advokatens yrkesverksamhet regleras av Advokatens yrkesetiska kod som antogs den 31 januari 2003.

· En advokat måste under alla omständigheter upprätthålla heder och värdighet.

· En advokat bör undvika handlingar som syftar till att undergräva förtroendet.

· Sekretess är en absolut prioritet för en advokat.

· En advokat kan inte överlåta rätten till penningfordran till en huvudman.

· En advokat har inte rätt att offentligt uttala sig om huvudmannens beprövade ådra, om han förnekar det.

Kom ihåg att de idag är skyldiga att vägledas av etiska koder, i synnerhet, och. För advokater som inte har en särställning finns det dock inga etiska krav på lagstiftningsnivå. Dessutom har de ännu inte möjlighet att fokusera till exempel på en speciell professionell standard - den har ännu inte utvecklats.

Experternas åsikter om huruvida det i dag finns ett behov av att anta ett enda dokument som reglerar juristers yrkesetiska frågor går isär. Detta påverkades bland annat av ett möjligt perspektiv. Så, enligt grundaren och ägaren av företaget "Judicial Bureau Gulko" Alexandra Gulko, kommer antagandet av en enhetlig etisk kod för advokater att ta det första steget mot att erkänna dem som professionella som kan arbeta utan status som advokat.

Och enligt den verkställande partnern för Moskvas advokatsamfund Gorelik and Partners Lada Gorelik Tvärtom vore det optimalt att införa ett advokatmonopol på det rättsliga området, vilket innebär enhetliga yrkesetiska normer. Samtidigt erkände hon att även om enande är nödvändigt, kräver denna fråga noggranna studier och reflektion, eftersom den berör ett stort samhälle.

Det finns en annan åsikt - idag följer inte alla advokater etiska principer i sitt arbete, så antagandet av en sådan kod kommer sannolikt inte att förändra verkligheten. Det menar chefen för rättsavdelningen vid Assistanstjänsten för värnpliktiga. Men å andra sidan skulle ett sådant dokument, enligt hennes uppfattning, bidra till att ingjuta yrkesetik och beteendenormer hos juriststudenter.

Avsaknaden av enhetliga normer innebär dock inte att en advokats beteende inte är reglerat på något sätt. Många företag definierar etiska normer lokalt. Enligt Alexander Gulko använder i praktiken 90 % av advokatbyråerna professionella uppförandenormer. Chefen för juridiska tjänstegruppen på Intercom tillade det etiska normer kan även ställas in på nivån för företagets juridiska avdelningar. De relevanta dokumenten reglerar frågor som att ge åsikter, hålla möten med kunder, svarstider m.m.

"Koden" baserades på positionerna för Lada Gorelik, Alexander Gulko, Ivan Katyshev, Ekaterina Mikheeva, såväl som advokaten för det interrepublikanska advokatsamfundet i Moskva Elizabeth Bernstein och managing partner i advokatbyrån "AVT Consulting", advokat Alexandra Tarasova.

En advokat måste upprätthålla oberoende i utförandet av sin yrkesuppgift.

En yrkesutövare är skyldig att i sin verksamhet endast förlita sig på lagen. Han kan inte ge efter för myndigheters, personers och organisationers intressen som har inflytande och försöker sätta press på en advokat eller dennes klient.

Advokaten måste vara behörig

Han är tänkt att vara en professionell inom sin gren av juridik: att veta om de senaste ändringarna i regelverket rättshandlingar och förstår juridik. En advokat måste samvetsgrant behandla sitt arbete, göra allt för att skydda klientens intressen.

En advokat ska hålla tystnadsplikt

Han måste anstränga sig för att upprätthålla tystnadsplikten, eftersom huvudmän ofta lämnar konfidentiell information och förväntar sig att den inte kommer att röjas. Det kan röra sig inte bara om uppgifter i ärendet utan även andra personuppgifter. Sekretess ska upprätthållas även efter fullgörande av förpliktelser och uppsägning av avtalet.

En advokat bör vara medveten om att i händelse av avslöjande av en hemlighet, allvarlig Negativa konsekvenser för huvudmannen, eftersom det kan vara svårt eller till och med omöjligt att skydda hans rättigheter och berättigade intressen. Även förtroendet för advokaten kommer att undermineras. Det är oacceptabelt att en advokat använder tystnadsplikt i sitt eget intresse.

Avslöjande av konfidentiell information är endast möjligt i fall där det krävs enligt lag.

En advokat måste ta hand om sitt rykte

Den största skadan på en advokats rykte kan orsakas av oärligt fullgörande av skyldigheter gentemot en klient.

Andra faktorer, i synnerhet olämplig reklam, illojal konkurrens och andra, kan också påverka den negativt.

En advokats beteende i sociala nätverk bör inte skada det personliga ryktet, företagets rykte och klientens intressen

På nätet måste advokater följa samma etiska standarder som vägleder dem i domstolsförhandlingar eller när de kommunicerar med klienter. Alla uttalanden som görs av en advokat på Internet måste vara ansvarsfulla och tillförlitliga. Uttalandet får inte vilseleda användare. Om en advokat planerar att placera in i sociala nätverk t.ex. från praxis eller personliga uppgifter om klienten, måste informationen överenskommas med honom.

Affärskorrespondens ska i alla fall föras i formell affärsstil.

Man måste komma ihåg att även en felaktig kommentar eller foto, inklusive de som inte är relaterade till en advokats yrkesverksamhet, kan skada ryktet för inte bara advokaten själv, utan också hans företag, såväl som klientens intressen.

Advokaten har rätt att ge kommentarer till media, förutsatt att detta inte strider mot hans skyldigheter gentemot klienten

En advokat har rätt att kommentera lagstiftningsprocesser, rättsläget, samt genomförandet och skyddet av medborgarnas rättigheter och friheter till media. Kommentarer är också tillåtna. rättstvister, där advokaten deltar, under förutsättning att kommentaren överenskommits med klienten.

Men i relationer med mediarepresentanter måste en advokat strikt följa etiska normer. Det är oacceptabelt att röja information som är en yrkeshemlighet eller som kan skada huvudmannens intressen och rykte.

En representant för rättssamfundet bör också vägledas av oskuldspresumtionen, inte tillåta ogrundade kommentarer som inte stöds av korrekta fakta och material i fallet. En advokat är i alla fall skyldig att agera från rättens ståndpunkt och avstå från negativa egenskaper när han utvärderar kollegors agerande, även om de representerar hans processuella motståndares intressen.

När en advokat uttalar sig i media måste en advokat vara medveten om att samhället enligt hans tal kommer att döma inte bara om honom själv och hans företag utan också om advokatkåren som helhet.

En advokat måste bemöta kritik med återhållsamhet och professionalism.

En advokat måste förstå gränsen mellan kritik och förolämpning eller inblandning i Integritet. Han måste bemöta kritiken med återhållsamhet och professionalism, och även ta hänsyn till kommentarerna i det framtida arbetet.

Om kritiken är ogrundad, och advokatens affärsrykte äventyras, har han rätt, som vilken medborgare som helst, att gå till domstol med ett krav på att motbevisa uppgifterna som inte stämmer överens med verkligheten.

En advokat måste vara artig i hanteringen av en klient och komma ihåg att deras relation är konfidentiell.

Eventuella utelämnanden och vilseledande av klienten kommer förr eller senare att leda till ett förlust av rykte. En advokat måste lyssna noga på sin huvudman, ge honom möjlighet att uttrycka sig fullt ut och inte försumma formaliteterna. När du tillhandahåller en tjänst för att skydda en klients intressen är det nödvändigt att ständigt informera honom om fallets framsteg, dess nyanser och subtiliteter, förklara kärnan i den rättsliga ställningen och din strategi.

Högkvalitativ och snabb tillhandahållande av juridisk hjälp måste ställas över det ekonomiska intresset i ärendet. För dem som inte kan betala för tjänster av en advokat, men behöver kvalificerad juridisk hjälp, bör den tillhandahållas kostnadsfritt, i enlighet med bestämmelserna Federal lag daterad 21 november 2011 nr 324-FZ "".

En advokat bör inte tillåta förtrogenhet i relationer med en huvudman

Det är nödvändigt att behandla alla klienter med respekt, att inte tillåta förtrogenhet och förtrogenhet, även om huvudmännen själva inte följer dessa regler.

Under inga omständigheter får en professionell använda slang eller obscena ord i sitt tal.

Advokaten kan avslå ärendet om klienten försöker bryta mot eller kringgå lagen

Juridik och moral inom advokatkåren måste stå över huvudmannens vilja. Någon av hans önskemål, önskemål eller krav som går utöver den rättsliga ramen kan och bör inte uppfyllas av en advokat. I något av dessa fall är advokaten skyldig att till sin huvudman förmedla orsaken till vägran att föra ärendet, styrka den och identifiera eventuella risker för negativa konsekvenser.

En advokat kan i särskilda fall, med hänsyn till omständigheterna i ett visst mål, avskriva målet om det strider mot hans moraliska principer.

Om klienten anser att en annan taktik bör följas vid handläggningen av ärendet, bör advokaten diskutera detaljerna och nyanserna i varje position med honom för att nå en kompromiss.

Om en advokat är personligen intresserad av utgången av målet eller tidigare har företrädt motpartens intressen i det aktuella målet, ska denne också vägra tillhandahålla tjänster. Alla fall av intressekonflikt ska rapporteras till klienten så snart faktumet av konflikten har fastställts.

Skälen för avskrivning av målet kan inte vara yrkanden som advokaten och klienten inte har hittat vanligt språk, är klienten för krävande, liksom andra personliga skäl. I det här fallet anses beteendet hos en advokat vara oetiskt och oprofessionellt.

***

Det är lätt att se att, oavsett de etablerade normerna, en verklig yrkesman kommer att bestämma de strängaste kraven på beteendeetiken för sig själv - vilket är vad de intervjuade experterna gjorde. Med hänsyn till deras åsikter inkluderade "koden" 10 teser, men den kan naturligtvis utökas och kompletteras.