Generacijske x y i z razlike. X, Y, Z: Kako su povezane teorija generacija i povijest moderne kulture

ZDRAVO!
- Oče, zašto plačeš?
- MOŽEŠ LI ME ČUTI?
- Da, čuje se u Europi! Što se dogodilo?
- ZOVEM SVOJE! OVO JE SUPER!
- Tata, sigurno držiš sat milimetar od lica. Spusti ruku i razgovarat ćemo.
- KAKAV TI JE BIO DAN?
- Još uvijek vrištiš. Spusti zapešće i razgovarat ćemo.

Generacija Z živi u drugačijem svijetu u kojem su, zahvaljujući brzom znanstvenom i tehnološkom napretku, praktički srušene barijere između fizičkog i virtualnog svijeta. Zovemo ga figuralni svijet.

Danas možete nešto kupiti i u običnoj trgovini i na internetu. Možete napisati i poslati obično pismo ili možete poslati e-poštu. Možete raditi u uredu ili na daljinu. I tako dalje. Izbor je velik, ali njegovo postojanje izaziva mnogo kontroverzi. U pravilu se svode na razjašnjavanje pitanja koje je rješenje bolje - virtualno ili stvarno.

Generacija Z je drugačija po tome što uopće ne vidi razliku između virtualnog i stvarnog. O čemu se ima raspravljati?

Gledajte Generaciju Z da saznate kako uspijevaju spojiti stvarno i virtualno u svojim potrošačkim navikama, životu i poslu.

Za generaciju Z personalizacija je bitna

Tipičan razgovor između roditelja i djeteta generacije Z:
- Oče, Grempovi su mi za rođendan poklonili CD Kanyea Westa.
- Sjajno!
Bačen novac, zar ne?
- Zašto? Mislio sam da voliš Kanyea?
- Volim, ali ne sve pjesme. Volio bih da mi Grempovi daju iTunes poklon bon kako bih mogao sastaviti svoju playlistu.

Kao i sve generacije, Generacija Z suočila se s tinejdžerskom nesigurnošću, željom da "pronađu svoju igru" i željom da pokažu svoju jedinstvenost u isto vrijeme. Postoje stvari koje se nikad ne mijenjaju. Ali generaciji Z puno je lakše stvoriti cjelinu koja ih izdvaja iz mase, jer su odgojeni u visoko personaliziranom svijetu.

Od tweetova na Twitteru, objava na Instagramu i stranica na Facebooku, moja generacija ima bezbroj načina da identificira i personalizira osobni brend i komunicira ga sa svijetom. Super je jednostavno! Sve što trebate učiniti je pogledati moj Facebook feed i za nekoliko sekundi znat ćete što volim.

Mišljenje predstavnika generacije Z

Od medija do politike i šire, generacija Z ima neviđenu moć izbora i kontrole svojih preferencija. Ovo je divna stvar, ako se koristi u dobre svrhe.

Što bismo trebali naučiti od generacije Z? tehnološki napredak, otvorenost, odlučnost.

Generacija Z je praktična

Tipičan razgovor između roditelja i djeteta generacije Z:
- Jonah, sljedeći semestar imaš jedan izborni predmet. Zašto ne upišeš povijest umjetnosti?
- Zašto ona?
- Naučiti više o umjetnosti.
- Za što?
- Što misliš?
- Kako se to odnosi na barem jedan od mojih ciljeva? Želio bih pohađati tečajeve koji će mi stvarno koristiti u budućnosti.

Dečki, uložili smo dušu u stranicu. Hvala na tome
za otkrivanje ove ljepote. Hvala na inspiraciji i naježenosti.
Pridružite nam se na Facebook I U kontaktu s

Godine 1991. američki znanstvenici Neil Howe i William Strauss stvorili su teoriju generacija. Prema njoj, svakih 20-25 godina rađa se nova generacija ljudi s karakternim osobinama, navikama i osobinama koje ih izdvajaju od svih ostalih, a zatim se ponavljaju u budućim generacijama.

Nakon detaljnog proučavanja rada znanstvenika, web stranica spremno progovoriti o posljednje 4 generacije koje danas često susrećemo.

Howe i Strauss dali su ime i sastavili opis za svaku od generacija počevši od davne 1433. godine. No, zanimaju nas predstavnici posljednje četiri generacije, koje danas često susrećemo i koji se lako mogu uklopiti u jednu uvjetnu obitelj: najmlađi je Vanya ( Generacija Z), njegova starija sestra ( Generacija Y), Vanjin otac ( Generacija X) i baka ( baby boom generacija). Razgovarajmo o svakom detaljnije.

Generacija "baby boomera"

Datumi rođenja: od 1943. do 1963. godine

Baka ima 72 godine. Nekoliko puta tjedno ide na bazen, posjećuje toplice, nevjerojatno peče ukusne pite osjećati se energično i zdravo.

Bakina generacija naziva se "Baby Boomers". Ime je dobio zbog poslijeratnog porasta nataliteta. Predstavnici ove generacije imaju visoku razinu domoljublja. Ovi ljudi su optimisti, imaju timski duh i kolektivizam. Bitno im je da pomažu jedni drugima, da rade zajedno i zajedno.

Oni mogu raditi gotovo svaki ručni rad: vrsna kuharica, šiva, peca, obrazovana i upućena u mnoge znanosti. Mnogi od "boomera" su aktivni, idu u fitness centre, svladavaju gadgete i putuju. A njih, ponavljamo, odlikuje zavidno zdravlje i energija.

Generacija X

Datumi rođenja: od 1963. do 1984. godine

Papa ima 47 godina. Više od 20 godina radi u poznatoj građevinskoj tvrtki. Počeo s najniže pozicije, a sada je na mjestu zamjenika ravnatelja. Vrijedan je, odgovoran i voli sam raditi sve teže poslove.

Papa Vanja - svijetli predstavnik generacija X. Generacije samaca usmjerene na naporan rad i osobni uspjeh. To su ljudi koji su od djetinjstva učeni da budu neovisni: radili su zadaću, spremali se za školu, sami kuhali večeru i većinu stvari radili bez vanjske pomoći.

Ljudi generacije X imaju tendenciju odlikuju se globalnom osviještenošću, tehničkim znanjem i neovisnošću u gotovo svemu. Najčešće radije rade u istoj organizaciji 30-40 godina, stječu iskustvo i penju se od najniže razine do šefova i direktora.

Generacija Y (ili Generacija Millenium)

Datumi rođenja: od 1984. do 2004. godine

Vanjina starija sestra ima 23 godine. Studira u inozemstvu, ima tisuće pratitelja na Facebooku, a s prijateljima često posjećuje nove kafiće, zabave i umjetničke izložbe. Predstavnica je generacije Y, odnosno milenijalke.

Milenijalci su ljudi koji se često nazivaju "generacijom društvenih medija". Vanjsko okruženje oko njih se nevjerojatno brzo promijenilo, tako da milenijalci nisu poput svojih roditelja. prestižan posao i karijera ne za njih. Nisu spremni raditi za jednu tvrtku dugi niz godina, preferiraju fleksibilno radno vrijeme i trenutnu nagradu za obavljeni posao.

Brzina razvoja tehnologije je sve veća, pa možemo samo pretpostaviti da će sljedeća generacija biti još pametnija, da će se brže prilagođavati i da će se potpuno osloboditi svih rasnih, etničkih, rodnih i drugih stereotipa u svim sferama života.

19. veljače 2017., 18:53

"Na zlatnom trijemu sjedili su: Car, knez, kralj, knez, Postolar, krojač ... Tko ćeš biti?"

Danas ću reći o teoriji generacije X, Y, Z

Godine 1991. objavljena je knjiga koja je u biti predvidjela napade 11. rujna i financijsku krizu 2008. u Sjedinjenim Državama.

Bivši potpredsjednik SAD-a Al Gore Generacije je nazvao najinspirativnijom knjigom o povijesti: “Ako SAD bude mirno živio do 2015., njihovo će djelo biti zaboravljeno, ali ako su u pravu, zauzet će svoje mjesto među velikim američkim prorocima.”

Ideja je da generacije koje imaju isto povijesno iskustvo na početku života formiraju kolektivni portret i žive prema sličnim životnim scenarijima. Vrijednosti se formiraju do dobi od 11-12 godina pod utjecajem povijesnih događaja (rat, svemirski let s ljudskom posadom, perestrojka itd.).

Generacije X i Y to su oni koji sada imaju od 31 do 45 godina, drugi od 21 do 30 godina. Pripisuje se generacija školaraca i donekle dvadesetih godina Z.

U nastavku ću dati opis svake generacije, a vi ih pokušajte povezati sa sobom. Na kraju ćemo imati anketu.)

Dakle, prosječno osnovno trajanje "generacija" je oko 20 godina.

Međutim, ne postoje točne granice koje dijele jednu generaciju od druge. Ljudi mogu pripadati različitim generacijama ovisno o okruženju odrastanja, društvenim, obrazovnim i tehnološkim mogućnostima, kao i trendovima. Netko je odrastao sam, a netko ima mlađu ili stariju braću ili sestre - i to ostavlja traga.

Istraživači razlikuju granične zone - to je razdoblje od plus ili minus tri godine od "službenog" datuma pojave nove generacije.

Osobe rođene u ovoj zoni bliske su vrijednostima obje generacije, što im daje veliku fleksibilnost i prilagodljivost. To je istina zvani "graničari"

Generacija X- izraz je prvi put upotrijebila Jane Deverson 1964. u studiji britanske mladeži koja je identificirala generaciju tinejdžera koji "spavaju jedno s drugim prije braka, ne vjeruju u Boga, ne vole kraljicu, ne poštuju je svoje roditelje i ne mijenjaju prezime kad se vjenčaju." ".

Obično su "X-ovi" rođeni otprilike od 1963/65 do 1982/84.

Glavna značajka razlikovanja- vrlo su neovisni, jer su odrasli u uvjetima autonomije - nitko im nije govorio kada, gdje i što da rade. I sami su došli iz škole, podgrijali ručak, prošetali. Zvali su ih tako – “djeca s ključem oko vrata”.

Roditelji su bili prezauzeti na poslu i ta su djeca naučila sama sebe zaokupiti. X-ovi su danima bili sami.

Dobili su malo roditeljske topline, ali - puno darova. Stoga su kao odrasli ljudi formirali "potrošački bum", kupujući sve što se kreće.

Autonomija ide ruku pod ruku s autonomijom. Oslanjaju se samo na sebe. i nerado dijele informacije (informacija je vrijednost). Oni dobro razumiju sve što rade, a također teže uspostavljanju korisnih veza.

Generacija X - generacija nepovjerljiv prema svemu- u svojim roditeljima društvene institucije, društvena struktura ... Više su pragmatični nego romantični.

Glavne značajke generacije X

1) povišen Intelektualne mogućnosti, globalna svijest, tehnička pismenost, želja za učenjem tijekom života;

2) pragmatizam i nada samo u sebe; rad izvan mreže; želja za skrivanjem informacija; preživljavanje u kritičnim situacijama.

3) nezadovoljstvo vlastima, nepovjerenje u rukovodstvo i golema politička ravnodušnost;

Ponekad se nazivaju "Generacija lutalice" - rađaju se tijekom društvenih ideala i duhovnih potraga.

Lutalice odrastaju kao ranjiva djeca, sazrijevaju kao otuđene mlade odrasle osobe, postaju pragmatični odrasli vođe i dočekuju starost nakon ovog razdoblja s više vitalnosti.

Ova je generacija bila pod velikim utjecajem afganistanskih i Čečenski rat, kraj hladnog rata, početak ere osobnih računala i pojava interneta. Vole svoja računala, prirodu i brzu hranu McDonald'sa. (čak i ako ne pričaju o tome :)

Milenijalci ili generacija Y

U SAD-u generacija "Y" povezuje se s porastom nataliteta koji je započeo 1981.-1982., au Rusiji uključuje generaciju rođenu s 1983. do kasnih 1990-ih.

Općenito, početak nove generacije je sporna točka. Pa će se "graničari" rođeni od 1981. do 1985. morati identificirati :)

Ključne značajke generacije Y

Generacija Y se sporo obvezuje odrasli život zbog negativan primjer prethodne generacije (roditelji su im se rano vjenčali, rano razveli, rano otišli na posao).

Skloni su odgađanju prijelaza u odraslu dob dulje nego njihovi vršnjaci u prethodnim generacijama, a također dulje ostaju u roditeljskom domu.

Zovu se " generacija Petra Pana”, - blizak im je koncept vječne mladosti.

Generacija Y odrastala je u stakleničkim uvjetima: uvijek su imali hranu, igračke, novac. Y-i su navikli da im se sve želje ispunjavaju, pomalo su idealisti, pa čak i nepraktični, no ono što X-e najviše frustrira je što su slabo prilagođeni vanjskom svijetu.

Odnos između generacija X i Y može se ilustrirati ovim dijalogom:

- zdravo jaje!

- Ja sam kokoš...

Y često ne mogu otkriti svoje talente - potreban im je iskusan mentor. U tom smislu, X-ovi i Y-ovi mogu razvijati jedni druge: X-ovi ruše Y-e, a Y-ovi pokazuju starijima kako živjeti ovdje i sada.

Y poziv" generacija iznevjerenih nada”: od života se više očekivalo nego što su dobili do tridesete godine. Karakterizira ih povećana uključenost u život tima.

Posebno se često žale na nedostatak povratnih informacija i informacija na poslu i u krugu obitelji. Njima trebaju nijanse, žele shvatiti na čemu se još isplati raditi, a tamo gdje je ionako sve u redu, važno im je podijeliti ono što su doživjeli.

Baby Boomers i X-i žale se da Y-i čitaju malo knjiga, dok Y-i sami koriste potpuno različite formate za razvoj - putovanja, komunikaciju, video, gadgete.

Milenijima je važna briga o svijetu oko sebe, integracija u svjetski prostor. Često osporavaju prihvaćena pravila i odlikuju se "horizontalnom" vizijom društvenih kontakata. Vjeruju da je učinkovit tim koji možda uopće ne treba vođu.

Dok se Baby Boomers i X-ovi pridržavaju hijerarhijske paradigme društvenih interakcija.

Glavna tvrdnja hiper-odgovornog "X" prema Y je lakoća potonjeg, želja da se sve isproba bez dugog zadržavanja na jednom poslu, pretjerana emocionalnost.

Predstavnici “Y” generacije često će mijenjati poslove. Treba im sve i po mogućnosti odjednom: svijet se prebrzo mijenja. Otuda i drugi naziv za generaciju "Y" - trofejna generacija, jer žele povrat na svoj rad i veće sudjelovanje u donošenju odluka, radije koriste fleksibilno radno vrijeme.

Ono čega nedostaje postaje vrijednost generacije. Tijekom djetinjstva Baby Boomera knjige su bile rijetkost – i njima su izuzetno važne.

"X-ovi" daju djeci priliku za učenje stranih jezika - u njihovo vrijeme to je bila propusnica u svijet uspjeha, a "Y-ovi" smatraju važnim naučiti potomke umijeću komunikacije.

X i Y - tzv. digitalni imigranti„jer su rođeni kad ih nije bilo mnogo moderne tehnologije. A njihova djeca, generacija Z, već su prva istinski digitalna generacija. .

Nakon milenijalaca već su izrasli “mladi, dugonogi i politički pismeni”. Zovu ih i "Generacija MeMeMe" - generacija "YAYAYA" ili generacija Z.

Odrastaju u eri interneta i uspona društvenih mreža i ne sjećaju se vremena bez interneta u izravnom pristupu...

Na njihov svjetonazor utjecali su globalna financijska i gospodarska kriza, Web 2.0 i razvoj mobilnih tehnologija.

Tehnički fetiš freakovi, snimaju komične selfije u zahodima i dizalima, donose prostirke za spavanje ispod vrata Apple Stores...

U digitalnom svijetu oni su domaći, a ne imigranti. Zovu se Digitalni urođenici.

Postoji značajna varijacija u datumima njihova rođenja. Mnogi su skloni vjerovati da su to ljudi rođeni od 1993/98 do 2014, štoviše, kao granični datumi najčešće se spominju 1996. i 2010. godina.

Općenito, još su školarci, ali već se približavaju dvadesetima.

Z su vrlo lojalni markama i drže se nekih cijeli život. Dugoročno, to je jackpot za modni biznis...

Iako su sklonije riziku i rijetko vezuju sigurnosne pojaseve, imaju manje stope tinejdžerske trudnoće, zlouporabe droga i alkohola u usporedbi s Y.

Generacija Z zove generacija Umjetnici .

Pretjerano su zaštićeni od strane odraslih zaokupljenih krizom, odrastaju kao socijalizirani oportunisti u svijetu nakon krize, postaju odrasli vođe usmjereni na snažna aktivnost i pretvoriti se u razumne starce.

Generacija Z će biti pogođena pretjeranom zaštitom. Nakon škole, uče u krugovima ili s tutorima. Kao rezultat toga, Zete doživljavaju nedostatak komunikacije sa svojim vršnjacima. Bolje razumiju gadgete i tehnologije nego ljudske emocije. Ali obitelj će za njih biti od velike vrijednosti: to je jedino što je sigurno u njihovom svijetu.

Sljedeća generacija nakon Z - Generacija Alpha - "Alfa ljudi" - već među nama. Rođeni su otprilike nakon 2010.-2011. u obiteljima X i Y. Roditelji će im biti ljudi koji su nakon tridesete odlučili imati potomstvo. Predviđa se da su alfa ljudi uravnoteženiji, pozitivniji i manje agresivni.

Čekaj i vidi...

U U zadnje vrijeme Globalna mreža i Runet energično raspravljaju o generaciji MeMeMe, koja se na ruskom zove "Generacija YAYAYA". Suština polovice ovih članaka: “MeMeMe generacija nije mimimi. S njima je teško komunicirati, živjeti i raditi. Druga polovica pokušava zaštititi te dečke "razotkrivanjem mitova", ali čini se da samo pogoršava stvari stvarajući zbrku. Zillion je odlučio razjasniti neke od nijansi i ponuditi svoju poziciju.

Suština problema

Problem s generacijama, koji je u posljednje vrijeme svima na ustima, zapravo je kompleksniji i dublji nego što je to formulirano u člancima naslovljenima u duhu "kako s njima živjeti i raditi". Jer, prvo, ovo je novi fenomen "lova na vještice": osoba, kao najokrutnija vrsta cjelokupne faune Zemlje, povijesno treba pronaći zajedničkog neprijatelja. Drugo, ironično, kao posljedica nemara i posljedične zbrke u pojmovima, na udaru su i oni koji nisu “na meti” društvenih tužitelja, odnosno predstavnici drugih generacija. dobne skupine i životni stilovi. Dakle, Generaciju YaYa bolje nazvati klasično - Generacija MeMeMe (zvuči kao "MiMiMi") - da se ne miješaju pojmovi (ima ih jako puno). A svakako ne "Generacija Millennials" ili "Generacija Y". Jer ispada da milenijalci/Y nemaju ništa s tim već 10-15 godina. Treće, napuhana negativnost oko generacije koja se naziva “YAYYA” neće dovesti do ničega dobrog. Milenijalci, naviknuti da su “vječno mladi” i da ih se uvijek grdi, shvaćaju članke o MeMeMe generaciji osobno i počinju pisati članke u njihovu obranu. Iako društvo generacije tridesetogodišnjaka, obraslo obiteljima, hipotekama, djecom i start-upovima, ionako nije imalo posebnih pitanja.

Što je uopće generacija? Sa samom definicijom, strogo govoreći, nije sve jasno. Rječnikom rečeno, u demografiji generacija ili kako se kaže “kohorta” su ljudi rođeni iste godine. Generacije se također nazivaju koracima u podrijetlu od zajedničkog pretka, od kojih svaki traje 30 godina. I sve kao da pada u vodu: po toj logici MeMeMe Generacija spada u Millennial Generation. No, u praksi je raspon od tri desetljeća na našem stupnju civilizacijskog razvoja golema svjetonazorska razlika, a osim toga valja razmisliti o prijelazu preko granice tisućljeća. Ponekad se kaže da jedna generacija obuhvaća pet godina, a manje-više se čini da je to istina: godina je malo, deset je već dosta, a 30 godina razlike su sasvim ljudi različitih paradigmi svijesti i skup socio-tehnoloških vještina. Do zbrke u pojmovima dolazi zbog činjenice da je “ubrzanje vremena”, ubrzanje napretka, te da se ne uzima u obzir mjerenje generacija u tridesetogodišnjim razdobljima formalizam i irelevantan pristup. Discipline ne upravljaju tim procesima, već samo promišljaju i istražuju. Nove generacije i supkulturni izdanci ne ističu se odmah, već se formiraju unutar svake generacije – a što je postalo “slijepa grana”, a što se oblikovalo i odvojilo kao nova generacija, moguće je ocijeniti tek nakon nekoliko godina. desetljeća.

Vrijeme je da mi tridesetogodišnjaci prepoznamo da smo za sebe vječno mladi, au društvenom i demografskom smislu smo “ostarjeli” – više nismo samo srce onoga što se zove mladost. Tridesetogodišnjaci su odrasli. Dobila je povijesnu priliku ostati zauvijek mlada punoljetna mladost, čak i do duboke starosti, i to se može tješiti. Nakon tridesetogodišnjaka, odnosno milenijalaca / Y, već su odrasli “mladi, dugonogi i politički pismeni” koji se danas po inerciji još uvijek nazivaju milenijalcima. No, mnogim istraživačima i novinarima već sada postaje jasno da je to slična “generaciji unutar generacije”, novoj generaciji koja ima mnogo razlika od tridesetogodišnjaka i drugačiju socijalnu psihologiju. Nastaje komična situacija: jadikovke starca o tome kako 30-godišnjaci i 40-godišnjaci žive i rade pored 20-godišnjaka (+/-).

Ova kolumna zapravo uopće ne govori o tome je li MeMeMe generacija loša ili dobra – vrlo je heterogena. Sama ideja pokretanja ovakvih problema u društvu je apsurdna i dvojbena, samo da bi prvi iznio provokativnu i očito nesavršenu ideju u poznatom časopisu, a zatim gledao kako se viralno širi svijetom, poprimajući fikcije. Postoje djevojke i mladići u generaciji MeMeMe koji su opsjednuti selfiejima i tehno-fetišima, nose prostirke za spavanje ispod vrata Apple Stores-a, teže ući u vulgarne reality showove, sebični narcisi koji precjenjuju svoju osobnu vrijednost i vrijednost u poslu tržište. Među 50-godišnjacima slavnima i neslavnima iz različitih zemalja ima i onih koji u zahodima i liftovima snimaju komične selfije, a potom ih objavljuju na Instagramu i Facebooku: strogo govoreći, ljubav prema takvim stvarima je mutna. kriterij. A u MeMeMe Generaciji (onoj koja se sama stvorila zove se YAYYA) ima bistrih umova, mladih znanstvenika i sasvim normalnih momaka, od kojih će do 30. godine izrasti vrlo pristojni ljudi i dobri stručnjaci. Isto se može reći za bilo koju generaciju: tehnološke stvarnosti i navike se mijenjaju, društveni trendovi rastu i padaju, samo jedno ostaje nepromijenjeno - društvo je uvijek heterogeno. U svakoj generaciji postoje ljudi koji srljaju u smiješne ili čak opasne krajnosti ponašanja i svjetonazora u bilo kojoj fazi napretka.

U prvi mah nije jasno čemu toliki hype uz sveobuhvatnu raspravu o značajkama generacije MeMeMe i generacije Y, odnosno milenijalaca. A izgleda ovako. Milenijalci (tj. 30-godišnjaci s obiteljima, vezama, djecom, hipotekama, MBA i 1-3 fakultetske diplome, s vlastitim poslom ili hrpom radnih zadataka) odjednom su otkrili da su "problematični ljudi": sebični narcisi, karijeristi, precjenjujući svoje talente, i općenito ne vole razmišljati, raditi i čekati, već se žele skuplje prodati i sl.

Prvo, vrlo "na vrijeme". A drugo, apsurdne su sve te liste kvaliteta i mitova oko kojih se grade linije obrane i napada: svatko normalan nastoji izbjeći čekanje, pronaći učinkovitije algoritme rada kako bi skratio put do cilja i napravio karijeru. skok.

O precjenjivanju svojih talenata, prenapuhanim zahtjevima i narcisoidnosti sa sebičnošću: nova mladost MeMeMe Generacije ima težak niz društvenih trendova, problema i proturječja kojima se prilagođava. Život u eri univerzalnih medija i međusobne odgovornosti društvenih mreža zahtijeva nove zaštitne mehanizme, a idući u ekstreme, pokazuju "rupe u stvarnosti". To nam omogućuje da "izliječimo" ili oslabimo drugu društvenu neurozu, koja je postala naša ovisnost o društvenim medijima, mrežama i uslugama.

Nedavna internet senzacija - festivalski kratki film "Noa" (Noa) - upravo je o MeMeMe. U filmu se mladić Noah stalno prebacuje s hakiranog Facebook računa svoje (bivše) djevojke na porno kanal Chatroulette i natrag. Dvojica studenata Kanadskog filmskog sveučilišta Walter Woodman i Patrick Cederberg snimili su 17-minutni film kao svoj diplomski rad i bolje od bilo kojeg članka ispričali u kakvoj se teškoj životnoj situaciji našla MeMeMe generacija.

Činjenica je da je nova generacija, u koju je još uvijek moguće slobodno uključiti i dvadesetogodišnjake i školarce, stasala/raste u eri interneta i procvata društvenih mreža. Većina 30-godišnjaka prvi je put "osjetila" internet na institutu početkom 2000-ih. A oni mlađi ne sjećaju se vremena kada web i društvene mreže nisu bile izravno dostupne. Internet je postavio globalni trend brzine i dostupnosti informacija i kontakata, a društvene mreže upile su i preuveličale sve najbolnije osobine svoje najzahvalnije i najprirodnije publike – školaraca, studenata i mladih općenito. Od njih se nove zakonitosti internetske društvenosti šire na stariju generaciju, na 25-35-godišnjake, koji imaju svoje tipične probleme, uglavnom vezane uz pitanje vlastite vrijednosti i društvenih postignuća: „što sam postigao u odnosu na do ...?” (zamijenite ime kolege iz razreda / Zuckerberg, itd.). Tako je započeo i nastavlja se kontinuirani ciklus lažnog i stvarnog coola na društvenim mrežama, koji se ponekad izrodi u komične forme. Kada 20-godišnjak ili srednjoškolac, iscrpljen tipičnim kompleksima i problemima vezanim za dob, otvori svoju stranicu na društvenoj mreži i tamo vidi slavljenje “zaštitničke” taštine drugog školarca/studenta, imitaciju, počinje kopiranje, oponašanje i tako na kraju nastaju uzorci. Udaljenost između ovih obrazaca i stvarnih mladih ljudi može biti nevjerojatno velika: postoji samo jedna online slika, ali pravi muškarac- sasvim drugačije, ponekad adekvatnije.

Postoji i velika distanca među onima koji pripadaju istoj generaciji. Ovdje je mladi talentirani znanstvenik, Ionut Alexandru Budisteanu, s kojim smo nedavno razgovarali (pročitajte također: ) Uostalom, i on se manjim dijelom može pripisati Millennial Generaciji, a većim - Generaciji Z (ovo je drugo ime za MeMeMe Generaciju): rođen je 1993. godine. Frikessa (danas) Miley Cyrus rođena je 1992. Generacija - otprilike jedna, ali dok Miley pokazuje svoje sposobnosti i postignuća u području twerkinga, Ionut Alexandru - u području razvoja samovozećih strojeva temeljenih na umjetnoj inteligenciji. I, usput, ne samo da sanja o pomoći ljudima na Zemlji, već je već razvio uređaj koji pomaže slijepim ljudima da progledaju svojim jezikom, dok Miley demonstrira ljudima na Zemlji duljinu i fleksibilnost svog jezika. Štoviše, Ionut je također prilično MeMeMe u smislu koncepta - "YAYAYA" je po njegovim riječima također puno. Ali, prvo, ne razlikuje se od slučaja: glavna nagrada Intel ISEF-a - nagrada Gordon E. Moore dodjeljuje se s razlogom. Drugo, postoje tri ključna značenja u konstrukciji ove “YAYAYA”: “ jaŽelim vidjeti mogu li napraviti i ovaj projekt”, “ jaŽelim biti ponosan na sebe, a susjedna su djeca uzela primjer od mene "i" jaŽelim da moji izumi budu korisni svim ljudima na planeti ”(doslovno). Ako je ovo sebičnost i narcisoidnost, onda možda više sebičnost i narcisoidnost. Naravno, možemo reći da je malo takvih momaka od 20 godina. Ne onoliko koliko bih želio, da. A da bi takvih bilo više u prijelaznoj MeMeMe generaciji, a i u sljedećoj nakon nje, glavna stvar je kontinuirana edukacija.

Ako govorimo o negativnim osobinama koje se pripisuju generacijama, onda postoji iscrpna teza na ovu temu: "svaka generacija ima svoju YAYA". I ovdje je rekurzija: ovisno o značenju "YAYAYA". Neka vas ne brine činjenica da nova generacija 20-godišnjaka djeluje arogantno i da se precjenjuje. Pola je površno, maska. Drugu polovicu vremena 20-godišnjaci iskušavaju granice i sreću, videći mnoge primjere brzog uspjeha. A tko ne bi htio probati neki brzi pravni uspjeh ako mu se pruži prilika? Generacijska amortizacija ih izglađuje oštri kutovi a za 15-20 godina i oni koje danas grde/štite kao Generaciju YYYA zamjerat će poroke i “poroke” rođenih 2013. godine. Isto su učinili i u Drevna grčka. Ovo je samo umor duha odrastanja i odraslih – i zavist na tuđu mladost.

Još jedna stvar: društvo voli golicati svoje živce. Vrlo je moguće da je srednjovjekovni lov na vještice u biti bio nešto slično, ali se pretvorio u takvu noćnu moru zbog općeg intelektualnog siromaštva i nerazvijenosti ideja o čovječanstvu. Čovjek je po prirodi neprijateljski raspoložen. On je kroz povijest tražio, nalazio i postavljao sebi neprijatelje: nebitno je li riječ o drugom narodu, predstavnicima druge vjere, stranke ili društvena grupa s neobičnim imidžom/ponašanjem.

Generacija Z /MeMeMe /ÂÂÂ dobilo je kontroverzno vrijeme sa svojim karakteristikama (međutim, kao i 30-, 40-godišnjaci itd.). Kako oni to mogu. Zašto im dodatno komplicirati zadatak člancima u duhu “kako živjeti i raditi s njima”? Da, normalno je živjeti i raditi, u uobičajenom režimu: birati ono što je za sebe najugodnije i najadekvatnije u odnosima, obitelji, prijateljima i poslu, što je univerzalno pravilo za sve. Pa, pojavila se nova generacija, pa što? Što je hitno potrebno odlučiti što s njima: "kako živjeti i raditi s njima". Prije par godina “djecu su plašili” hipsteri. Sada su počeli promovirati temu "YAYAYA". I promoviraju ga nenamjerno: jednostavno se čovječanstvo tako zabavlja - pronaći zajedničkog "neprijatelja" i "družiti se protiv" njega. Tada im dosadi, pa uzmu nekog novog, koji je još svjež u obliku “društvene prijetnje”.

Ono što spaja milenijalce i MeMeMe generaciju je ozbiljno socijalni problemi: s poslom, obrazovanjem i osobnim životom. Svijet je postao otvoreniji i istovremeno sociopatski: ljudi imaju puno brzih kontakata, ali jake udobne veze za mnoge su problematične. Osim toga, milenijalci su također “generacija iznevjerenih nada”: od života se očekivalo više nego što je većina milenijalaca dobila do tridesete godine. Obje su se generacije suočile s financijskim poteškoćama klasika više obrazovanje i s više visoka razina nezaposlenosti od prethodnih generacija. A hype oko milenijalaca i MeMeMe generacije nije bezazlen: programira društvo, poslodavca za negativne stereotipe koji se očituju u stavu i ponašanju. Ako bi se, primjerice, predstavnik MeMeMe-a u jednoj ili drugoj situaciji ponašao na poslu drugačije nego što je navikao njegov 40-, 50-godišnji šef, takvo će ponašanje odmah biti protumačeno u kontekstu horor lista koje opisuju čudno generalizirane kvalitete MeMeMe generacije. A što zapravo može biti? Milenijalci i MeMeMe generacija doista su ljudi s drugačijom paradigmom mišljenja. Iako, opet, ne svi: možete biti progresivni 60-godišnjak i gusti 20-godišnjak. Imena generacija ne znače toliko godine rođenja i života koliko paradigme mišljenja. Tako se milenijalci i MeMeMe razlikuju po “horizontalnoj” viziji društvenih kontakata, dok se “roditeljske” generacije pridržavaju “vertikalne”, hijerarhijske paradigme društvenih interakcija.

Greg Kress, američki inženjer, dizajner, fizičar, futurist, team building istraživač, osnivač i CEO inovativnog startupa Radicand Lab, zanimljivo je govorio o ovoj temi u nedavnom intervjuu za Zillion. (pročitajte također Gregory Kress: "Ako možete predvidjeti ishod, ne radite ništa novo"") :

- Vjerujem da najučinkovitijim timovima uopće nije potreban vođa. Najbolji timovi nisu hijerarhijski uređeni i odgovornost za donošenje odluka ravnomjerno je raspoređena. Otkrio sam da su najbolji menadžeri oni koji su ostavljeni sami. Često sam se susretao sa slučajevima lošeg upravljanja ili dodjele zadatka koji je očito bio ispod mog potencijala. To se nije događalo kada sam sama upravljala svojim radom u kontekstu tima. Dakle, u određenom smislu, najbolji vođa je najbolji suigrač, suigrač.

Upravo zato se nedostatak svetog hijerarhijskog straha kod milenijalaca – a još više kod MeMeMea – naziva arogancijom: neshvatljivo je i nečuveno za one koji na to nisu navikli. Ali u biti koncept "horizontalnog" društvena interakcija- dakle, bez hijerarhijskih uvertira - zdravija, suštinski demokratska paradigma. Iza njezina razvoja stoji budućnost u kojoj svi mogu postati istinski jednaki, a ne na način da su "svi jednaki, ali neki su jednakiji". Ako govorimo o drskosti u drugom kontekstu, onda je to uvijek stvar osobne etike.

Do danas je neznanstveno ili gotovo znanstveno identificirano nekoliko generacija koje su se pojavile u 20. stoljeću, a postoje u 21. stoljeću. Gotovo za svaki od njih postoje duplikati imena, koji u isto vrijeme nose nešto drugačije značenje. Postoji mnogo mogućnosti za odvajanje generacija u desetljeća, posebno kada pričamo o generacijama Y i Z. Ovdje se predlaže varijanta koja se čini uvjerljivom, iako se zasad vremenske granice ovih generacija mogu označiti samo uvjetno - vrijeme će razjasniti i ispraviti.

Izgubljena generacija (Izgubljena generacija)

Ovi su rođeni 1880-1900. Autorstvo pojma pripada američkoj spisateljici Gertrude Stein: tako je nazivala emigrirane američke pisce koji su se okupljali u njezinoj kući. U budućnosti je značenje pojma obuhvatilo cijelu skupinu pisaca poslijeratnog razdoblja, čija su djela izražavala pesimizam, gubitak ideala i razočarenje u moderna civilizacija. Isto se odnosi i na čitatelje koji dijele te osjećaje. Povijesni događaji koji su utjecali na formiranje Izgubljene generacije: Prvi svjetski rat, Velika depresija i događaji koji su doveli do nastanka SSSR-a i razvoja politike Unije prema staljinističkom scenariju.

Najveća generacija (Najveća generacija)

Drugi nazivi: Generacija GI, Generacija pobjednika. Obuhvaća rođene 1901.-1924. Izraz je skovao NBC novinar i emiter Tom Brokaw (ponekad se naziva i Tom Brokaw). Predstavnici ove generacije svjedočili su takvim povijesnim događajima kao što su Drugi svjetski rat i stvaranje UN-a.

Tiha generacija (Tiha generacija)

Tako je časopis Time nazvao one rođene 1925.-1945. Značajno za njega povijesni događaji- Korejski rat i Hladni rat. Ovu generaciju nazivaju tihom zbog konformizma i nedostatka značajnog kulturni doprinos(s izuzetkom bitničkog pokreta).

Baby Boomers (Baby Boom generacija)

Drugi nazivi: Ja generacija,generacija Mi , Baby boom generacija. Izdanci: Golden Boomers, Generation Jones, Alpha Boomers, Yuppies, Zoomers, Cuspers. Oni su rođeni u desetljećima populacijske eksplozije, 1946.-1964. Oštar porast stanovništva povezivalo se sa seksualnom revolucijom, popularnošću rock glazbe i hipijevskog pokreta, evolucijom društveno-političkih pogleda na demokratsko društvo. Izraz je skovao New York Times. Događaji koji su postali najznačajniji za ovu generaciju: uspon i uspon rock glazbe, seksualna revolucija, Vijetnamski rat, invazija na Čehoslovačku i svibanj 1968. u Francuskoj (društvena kriza koja je rezultirala demonstracijama, nemirima i velikim promjenama u francuskom društvu) . Glavna značajka baby boomera koji su rasli u udobnosti bila je pobuna protiv autoritarnosti i "klasičnih" moralnih načela. Zanimljivo je da su baby boomeri kao generacija bili segmentirani na Golden Boomere, Generation Jones, Alpha boomere, Yuppije, Zoomere i Cusperse, ali nije bilo moguće dati jasne granice različitim granama.

Možda će i u slučaju milenijalaca i MeMeMe Generacije biti isto – to se može procijeniti samo u povijesni kontekst, s distance, što još jednom potvrđuje besmislenost pokušaja ocjenjivanja milenijalaca i YYYA ovdje i sada.

Baby boomer generacija naziva se i izrazom koji je predložio pisac Tom Wolfe - Me Generation, Generation Y. Wolfe je, kao i kasnije Christopher Lash, označio vrhunac narcizma među mlađe generacije. Narcizam je shvaćen kao prioritet samoostvarenja nauštrb društvene odgovornosti. No, ovdje je važna stvar: društveno-političko i ekonomsko licemjerje najbolji su demotivatori koji potiču ljude bilo koje generacije na prosvjed ili odlazak u unutarnju emigraciju i fokusiranje na samoostvarenje i uživanje u životu. Odnosno, u usporedbi sa sredinom prošlog stoljeća, sada nema strašne nove generacijske nesreće: sve se već dogodilo i ponovit će se. Ako su nekoliko desetljeća kasnije karakteristike Generacije Me (Generacije I) pomnožene s tri da bi se dobila Generacija MeMeMe (Generacija YAYA), to govori samo jedno - demotivacija društveno-političkim i ekonomskim licemjerjem u pola stoljeća se utrostručila.

Generacija X (Generacija X)

Drugi nazivi: Xeri, Xeri, Generacija 13, Nepoznata generacija. Ovi su rođeni 1965-1982. Termin su predložili britanska istraživačica Jane Deverson i holivudski reporter Charles Hamblett, a fiksirao ga je pisac Douglas Copeland. Događaji koji su utjecali na ovu generaciju: afganistanski rat, operacija "Pustinjska oluja", početak ere osobnih računala, prvi čečenski rat. Ponekad se ljudi rođeni u tim godinama svrstavaju u generaciju Y, pa čak i Z (iako potonji nisu bili uključeni u projekt), a ponekad se pokušava spojiti milenijalce (Y) i MeMeMe (Z) sa slovom X. U Sjedinjenim Američkim Državama, Generacija X se obično naziva ljudima rođenima u razdoblju nakon baby booma. Studija britanske mladeži koju je provela Jane Deverson 1964. za časopis Womans Own otkrila je da mladi ljudi "spavaju jedni s drugima prije braka, nisu religiozni, ne vole kraljicu i ne poštuju svoje roditelje, ne mijenjaju prezime kada vjenčati se." Časopis je odbio objaviti rezultate. Deverson je otputovao u Hollywood kako bi objavio knjigu s reporterom Charlesom Hamblettom. Smislio je veliko ime "Generacija X". Kanadskom piscu Douglasu Copelandu svidio se privlačan naslov i zacementirao ga je u Generaciji X: Priče za ubrzanu kulturu, koja se bavila strahovima i tjeskobama ljudi rođenih između 1960. i 1965.: govorili su o gubitku kulturne veze s Baby Generation. boomers . Zanimljivo je da su oni rođeni između 1965. i 1982. dobili druga zvučna imena. Na primjer, "Generacija 13" - u knjizi Williama Straussa i Neila Howea iz 1991. Strauss i Howe vjerovali su da je generacija 13 nastala:

• Nezadovoljstvo vlastima, nepovjerenje u vodstvo.
• politička ravnodušnost.
• Porast broja razvoda.
• Rast broja majki na radnom mjestu.
• Nulti rast stanovništva.
• Dostupnost oralnih kontraceptiva.
• Porast nesuglasica u obrazovnom sustavu.
• Smanjenje sredstava za obrazovni sustav i nedostupnost studentskih kredita.
• Povećani akademski zahtjevi i intelektualne sposobnosti.
• Ekološki problemi.
• Pojava Interneta.
• Kraj Hladnog rata.

Milenijalci (Millenials), odnosno Generacija Y (Generation Y)

Drugi nazivi: Generacija Y, Millennium Generation, Peter Pan Generation, Next Generation, Network Generation, Echo Boomers, Boomerang Generation, Trophy Generation. Ovoj generaciji različiti izvori odnose se na različite ljude. Neki kažu da je sve ovo rođeno od ranih 80-ih. Drugi preciziraju: od 1983. do kraja 1990-ih. A treći snimaju rane 2000-te. Druga opcija - od 1983. do kraja 1990-ih - možda je i najuvjerljivija.

Možda mislite da dvoje ljudi rođenih s razlikom od 1-3 godine mogu pripadati različitim generacijama samo iz tog razloga. Dvoje ljudi rođenih na isti dan mogu pripadati različitim generacijama ovisno o prilikama, kulturnom kontekstu, okruženju odrastanja, društvenim, obrazovnim i tehnološkim mogućnostima, kao i trendovima – to je više istina.

Povratak generaciji Y: termin je skovao časopis Advertising Age. Vjeruje se da su na formiranje njegova svjetonazora utjecali: perestrojka, raspad SSSR-a, "prsne 90-e", terorizam, ratovi (u Iraku, Čečeniji itd.); međunarodna financijska kriza, sve veći troškovi stanovanja i nezaposlenost; televizija, pop kultura, torrent trackeri i video hosting, razvoj mobilnih i internetskih komunikacija, računalne tehnologije, društvene mreže, digitalni mediji i video igre, flash mob i meme kultura, online komunikacija, evolucija uređaja itd.

Ono što karakterizira ovu generaciju je uključenost u digitalne tehnologije, filozofsku paradigmu novog milenija (tisućljeća), novi krug podjele na liberalne i konzervativne poglede. Ali glavna stvar, kako kažu u okviru klasične interpretacije, je želja da se odgodi prijelaz u odraslu dob, ali zapravo, koncept vječne mladosti (iako s depresivnim interludijama).

U sociologiji se oštro postavilo pitanje - što se smatra punoljetnošću? Istraživač Larry Nelson je sugerirao da milenijalci sporo preuzimaju obveze odrasle dobi zbog negativnog primjera svojih prethodnika. S jedne strane, to je logično i istinito. S druge strane, ne uzima se u obzir činjenica da je riječ o milenijskoj generaciji, dakle već o ljudima s “drugim mozgom”. Evgenia Shamis, koordinatorica projekta Teorija generacija u Rusiji - Rugenerations, sugerirala je da Generacija Y nema i neće imati heroje, ali postoje idoli, au budućnosti će i sami predstavnici milenijske generacije postati heroji za druge generacije. To je ono što općenito vidimo u eri startupa. Generacija Y razvila je poseban odnos prema korporativna kultura: predstavnici ove generacije od rada očekuju rezultate i korist, nastoje prilagoditi uvjete rada svojim životima, preferiraju fleksibilno radno vrijeme, outsourcing itd. Naravno, za one slojeve menadžera koji su navikli na "korporacijsko ropstvo" ova situacija je neugodna . No, logika generacije u njoj je prozirna: ljudi su shvatili da je život lijep i raznolik, treba raditi na onome što je prava strast, a hijerarhija je konvencija, konstrukt društva, a zapravo "svi su ljudi braća."

Generacija Z (Generacija Z), odnosno Generacija MeMeMe (Generacija MeMeMe)

Drugi nazivi: Generacija YAYA, Generacija Z, Generacija Interneta, Generacija Interneta, Generacija I, Generacija M (od riječi« multitasking'), Domovinska generacija, Nova tiha generacija, Generacija 9/11(referenca na napad 11. rujna kao prekretnicu u životu jedne generacije). Sve donedavno, “kanonski” generacija milenijalaca također je uključivala ljude rođene prije ranih 2000-ih. I tek sada, nakon desetaka članaka, mnogi sveučilišni profesori i novinari, uvidjevši nesklad nastalog "stabla generacija", skloni su vjerovati da je neispravno spajati današnje tridesetogodišnjake i dvadesetogodišnjake u jednu generaciju, jer vidljive su značajne razlike koje nagovještavaju novi krug društvene evolucije.

Tako, Generacija Ζ (ili Generation MeMeMe) su ljudi rođeni početkom 1990-ih i 2000-ih (Business Insider piše da je Generacija Z rođena od 1996. do 2010.). Na njihov filozofski i društveni pogled utjecali su globalna financijska i gospodarska kriza, Web 2.0 i razvoj mobilnih tehnologija. Predstavnici Generacije Z smatraju se djecom Generacije X, a ponekad i djecom Generacije Y, odnosno milenijalcima.

Temeljno svojstvo generacije Z je da im je tehnologija u krvi, tretiraju ih na potpuno drugačijoj razini nego čak i milenijalce. Ključni pojam u cijeloj ovoj priči je Digitalni urođenici. U digitalnom svijetu, oni sami su lokalni. I njihovi roditelji i starija braća i sestre, koji pripadaju generacijama X i Y, - Digitalni imigranti, digitalni imigranti. Štoviše, cijela Generacija Z (GG) rođena je u eri globalizacije i postmodernizma. Z akumulirao je u sebi značajke vremenski bliskih prethodnika i one značajke koje već osjećamo, ali ih još ne možemo precizno formulirati. Za deset-dvadeset godina bit će lakše: tada će se moći usporediti što se posredno dobije i kako je krenulo. A budući da je “građevinski materijal” za to izraženija arogancija, negiranje hijerarhije, sebičnost i narcisoidnost, “tamna strana moći” Generacije Z intuitivno se naziva MeMeMe, odnosno YAYA.

Još uvijek je teško pogledati iza horizonta i shvatiti zašto ljudska evolucija "treba" ove kvalitete Generacije Z (Generacija YAYA). Sasvim je moguće da će servirati nešto što ni tridesetogodišnjaci ne razumiju do kraja. Već sada se mogu iznijeti stidljive pozitivne pretpostavke: ozdravivši od pubertetskih bolesti, generacija Z, optužena za sebičnost i narcisoidnost, učinit će prve korake prema uravnoteženom životnom stilu budućnosti, u kojem će raditi za kreativno zadovoljstvo i društvenu dobrobit, stvarati obitelj iz osjećaja, a ne zato što društvo smatra da je nepristojno biti sam, imati djecu ne za čašu vode u starosti, već kako bi svoje sazrele digitalne i libertarijanske vrijednosti prenijeli generaciji Alpha, kako predviđa demograf Mark McCrindle. Mogući su i negativni scenariji za generaciju Z: vrijeme će štošta razjasniti. Evo briljantnog odgovora Mao Ce Tunga na sve: "Prerano je donositi zaključke."

Generacija Alpha

Alfa ljudi su već među nama. Rođeni su oko 2010. godine. Ovo je prava generacija 21. stoljeća. Milenijalci, odnosno današnji tridesetogodišnjaci, aktivno su uključeni u stvaranje Generacije Alpha – te će na nju prenijeti svoje vrijednosti kako bi izgradili svjetliju budućnost. Stoga je najbolja stvar koju danas možemo učiniti za generaciju Alpha kontinuirano učiti i pomagati drugima u učenju: podržati "svijetlu stranu" generacije Z.

Napomenimo da sve ove podjele nisu striktne i nisu znanstveno fiksirane – moguća su različita tumačenja i stajališta: budući da smo svjedoci tranzicijskih procesa, možemo samo pretpostaviti da se takav kontinuitet generacija sada nazire. Općenito, bit će vidljivo.

P. S.

Profesor psihologije na Sveučilištu Georgia William Keith Campbell sa Zillionom je podijelio zanimljive misli o generacijama, individualizmu i narcizmu.

William Keith Campbell

(W. Keith Campbell)

Profesor, voditelj Odsjeka za psihologiju na Sveučilištu Georgia, dr. sc. Specijalizirao se za proučavanje narcizma. Autor brojnih članaka, uključujući USA Today, Time i The New York Times. Gostujući stručnjak za popularne radijske i TV emisije. Njegove knjige uključuju When You Love a Man Who Loves Himself: How to Dead with a One-way Relationship, The Narcissism Epidemic (The Narcissism Epidemic: Living in the Age of Entitlement) i mnoge druge ("The Hand book of Narcissism and Narcissistic Poremećaj osobnosti: teorijski pristupi", "Empirijski nalazi i tretmani"). Službena stranica: WKeithCampbell. Kom

Za svaku generaciju postoji više naziva, a nijedan nije znanstveno točan. U našem smo istraživanju otkrili da se promjena odvija glatko. Netko tko je rođen 1980. bit će psihički bliži nekome tko je rođen 1979. nego nekome tko je rođen 1990.

kultura Sjedinjenih Država kao i mnoge druge zemlje, mijenja se prema individualizmu. To ima mnogo pozitivnih aspekata, posebice povećanje razine tolerancije. Naš rad je usmjeren na porast narcizma kao jedne od negativnih manifestacija. Kako bismo proučavali ovaj kulturni fenomen, promatramo različite društvene aktivnosti, od toga kako se ljudi ponašaju na Facebooku do toga kako daju imena svojoj djeci.

Općenito, gledajući generacije, vidimo kako se povećava individualizam, narcisoidnost i samopoštovanje – ali i tolerancija.

narcizam- ovo je grandiozna ili prenapuhana procjena sebe. Uz narcizam su povezane osobine ličnosti kao što su usmjerenost na sebe, privlačenje pažnje na sebe i osjećaj odabranosti. Narcisoidnost je povezana s individualizmom, ali to je individualizam s manje odgovornosti i osjećajem superiornosti nad drugima. U ekstremnim slučajevima narcisoidnost može postati mentalni poremećaj, ali to je prilično rijetko.

Profesor William Keith Campbell: "Mislim da je ono što je doista zanimljivo pitanje: zašto se psihološke osobine mladih ljudi ne mijenjaju u skladu s ekonomskim padom kojemu svjedočimo posljednjih pet godina?"

Promjene u kulturi koje vidimo započelo je barem ranih 1970-ih. Dakle, ovo je nešto više od utjecaja društvenih mreža ili televizijskih reality showova. Mislim da postoji važna razlika između ostati mlad i pun života- na primjer, biti energičan i otvoren za nove ideje - i ne odrasti, odreći se važnih dužnosti i odgovornosti za odrasle.

Postoji teorija da milenijalci mora biti vrlo uključena generacija s građanskom sviješću: njeni tragovi crpe se iz ideja ruskog ekonomista Kondratijeva. Međutim, velika količina podataka koje smo prikupili ne podržava tu ideju. Mislim da je ono što je zaista zanimljivo pitanje: zašto se psihološke osobine mladih ljudi ne mijenjaju u skladu s gospodarskom krizom kojoj smo svjedoci u posljednjih pet godina?

Kad istražujete grupne razlike - bilo da se radi o kulturama, spolovima ili generacijama - uvijek postoji rizik od promatranja razlika i stereotipiziranja pojedinaca na negativan (a ponekad i pozitivan) način. Svaka generacija predstavlja široku paletu osobnosti.

U mlađim generacijama mnogo više tolerancije. U isto vrijeme, može postojati tendencija da se manje poistovjećuju s nacijama, a više s nestalnim skupinama. Ne znam hoćemo li imati globalnu naciju ili će se jednostavno smanjiti važnost pripadnosti naciji koja će postati ključna za organizaciju društva.

Naslovna ilustracija: Fotografirao on

Generacija "X", generacija "Y", generacija "Z" - ovi izrazi često trepću u člancima sociologa i demografa, kadrovika i marketara. Što ova slova znače?

Po prvi put su 1991. godine dvoje ljudi progovorili o značajkama dobnih razlika - američki istraživači Neil Howe i William Strauss. Stvorili su teoriju koja se temeljila na razlikama u vrijednostima ljudi različitih generacija. Proučavane su te razlike, kao i razlozi za njih, npr. stanje u gospodarstvu i politici, tehnološki razvoj društva itd. Nešto kasnije, teorija se počela primjenjivati ​​u praksi, jer. pokazala se vrlo učinkovitom u poslu. Danas se ova teorija sve više koristi.

Sada predstavnici žive u Rusiji sljedeće generacije(u zagradi su godine rođenja):

• Najveća generacija (1900-1923).
• Tiha generacija (1923-1943).
• Baby boom generacija (1943.-1963.)
• Generacija X ("X") (1963-1984).
• Generacija Y ("Y") (1984-2000).
• Generacija Z "Zed" (od 2000.).

Znanstvenici napominju da se granice izračunavaju uz pretpostavku plus ili minus 3 godine, a za ljude koji su na spoju generacija često su karakteristične značajke oboje.

poslijeratne generacije. Fotografija s dochki2.tmc-it.net

baby boomers

Baby boomeri su ljudi rođeni između 1943. i 1963. godine. Naziv generacije dobio je zbog poslijeratnog porasta nataliteta. Događaji koji su najviše utjecali na formiranje vrijednosti ljudi ova generacija je, naravno, pobjeda u Velikoj Domovinski rat, sovjetsko "otopljenje", osvajanje svemira, jedinstveni standardi obrazovanja u školama i jamstvo medicinske skrbi.

Odrasli su u pravu velesilu. Ovi ljudi su optimisti, komandni, kolektivni ljudi. Najbolji sport za njih je to nogomet, hokej. Najbolji odmor- turizam. Kod drugih ljudi jako poštuju znatiželju. Sada su predstavnici ove generacije, "boomers", prilično aktivni, odlaze u fitness centre, bazene, svladavaju nove gadgete i internet, putuju u druge zemlje kao turisti.

Trenutačno je većina baby boomera u mirovini, iako ima i onih koji još uvijek rade. Posebnost ove kategorije ljudi u Rusiji je dobro zdravlje i zavidna izdržljivost.

Generacija X. Fotografija s pikabu.ru

Generacija X

Generacija X su ljudi rođeni između 1963. i 1983. godine. Generaciju X nazivamo i izgubljenom ili nepoznatom generacijom. Odrastali su u pozadini Hladnog rata, nestašica i početka perestrojke. Mnogi X-ovi odrasli su u nepotpunoj obitelji, a zaposleni roditelji su dopuštali samostalan život. Često se ova generacija naziva "". U politički život X-ovi nisu previše aktivni zbog svog individualizma, manje su domoljubi od svojih očeva.

Njihovo razlikovna obilježja su sposobnost oslanjanja samo na sebe, alternativno razmišljanje, svijest o tome što se događa u svijetu, spremnost na izbor i promjenu. Uglavnom, ljudi ovoga dobna kategorija su samotnjaci koji su usmjereni na naporan rad i postizanje individualnog uspjeha. Kreću se kroz svoje karijere duge godine držeći se odabranog smjera.

Generacija Y

"Jesenska" generacija Y, rođena od 1983. do 2003., odrastala je u pozadini globalnih preokreta: raspada SSSR-a, terorističkih napada, epidemija. No, vrijeme je donijelo nove simbole - brzi razvoj informacijske tehnologije. Zahvaljujući internetu i mobitelima, generacija Yersa dobila je nadimak "generacija palca" zbog svoje sposobnosti da tipkaju SMS poruke prstom jedne ruke.

Igrači mogu lako komunicirati sa strancima na mreži, ali u stvaran život doživljava probleme u komunikaciji. U virtualnom svijetu igrači stvaraju svoj idealni svijet u kojem vladaju njihova pravila i zakoni. Stoga se generacija odlikuje velikom naivnošću i nepoznavanjem stvarnosti ovoga svijeta.

Igrači ne vole početi na dnu ljestvice, oni žele nagrade i visoke naknade upravo sada, samo zato što su tamo. Istovremeno nastoje postići profesionalizam u više područja odjednom, nastoje dobiti svestrane informacije, što je plus u suvremenom svijetu.

Vicevi generacije Y

Rodili smo se - raspao se SSSR, krenuli u školu - bankrotirali, upisali fakultet - počela je kriza, našli smo podnošljiv posao - kraj svijeta. Samo sretna generacija.

Generacija Z

Oni koji su rođeni nakon 2003. godine pripadaju generaciji Z. Vidjeli su obnovu moći naše zemlje, ukorijenjene za naše sportaše pobjednike na Olimpijadama i Svjetskim prvenstvima. Njihova škola ima računala, popravci su napravljeni, dvorišta su čista, postavljena su nova igrališta i sportski kompleksi.

Predstavnici generacije Z aktivno koriste tablete, iPade, VR i 3D stvarnost. Često se termin "Generacija Z" smatra sinonimom za termin "digitalna osoba". Generaciju Z zanimaju znanost i tehnologija (primjerice, očekuje se da će se mnogi pripadnici generacije baviti inženjersko-tehničkim temama, biomedicinom, robotikom), kao i umjetnost. Generacija bi trebala biti štedljiva i predvodnička Zdrav stil životaživot.

Šale generacije Z

Kad sam bio dijete, nisam bio prihvaćen kao Padawan, s 10 nisam dobio svog prvog Pokémona, s 11 nisam dobio pismo iz Hogwartsa... Ako mi do 33. godine ujak ne da prsten svemoći ili sa 50 godina na vrata mi kuca čarobnjak, prestat ću se nadati i otići ću tražiti posao...

GeneracijaSljedeći

Ako slijedimo teoriju Straussa i Howea, tada će generacija koja će zamijeniti nultu generaciju (predstavnici ove generacije počet će se rađati 2023.-24.) biti generacija Umjetnika, „nova tiha generacija“. Ne možemo točno predvidjeti kakva će biti, ali se možemo sjetiti kakva je bila prethodna. Evo što je Times napisao prije šezdeset godina: “U iščekivanju upiranja prstom sudbine, današnja omladina neumorno radi i ne gunđa. Najviše nevjerojatna činjenica u ovoj mladoj generaciji, to je njihova šutnja. Uz vrlo malo izuzetaka, nećete ih vidjeti na tribinama... Oni ne pišu manifeste, ne drže govore, ne nose transparente."

Na isti način kao i za šutke 20. stoljeća, za “nove” će temeljne vrijednosti biti kolektivne vrijednosti (društvene mreže će igrati važnu ulogu u njihovim životima); vjerojatno će naporno raditi i u slobodno vrijeme ići virtualni svjetovi, ali ne knjige (kao prije 100 godina), nego računalne igre.