공식적인 긍정적인 예. 제재는 긍정적

제재 비공식

- 영어제재, 비공식; 독일 사람 Sanctionen, 비공식. 개인의 행동에 대한 즉각적인 환경(친구, 이웃, 친척)의 자발적이고 감정적으로 착색된 반응으로, 사회적인 것과는 다릅니다. 기대.

안티나치. 사회학 백과사전, 2009

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사회화의 주체와 제도는 하나가 아니라 두 가지 기능을 수행합니다.

- 가르치다아동의 문화적 규범;

- 제어사회적 규범과 역할을 얼마나 확고하고 깊이 있고 정확하게 동화했는지.

사회적 통제행동의 준수를 보장하는 처방, 금지, 신념, 강압적 조치 시스템을 기반으로 사회 질서를 유지하는 메커니즘입니다.
개인을 허용된 패턴에 적용하고 개인 간의 상호 작용을 간소화합니다.

사회적 통제에는 규범과 제재라는 두 가지 주요 요소가 포함됩니다.

규범- 사회에서 올바르게 행동하는 방법에 대한 지침.

제재- 사람들이 사회적 규범을 준수하도록 자극하는 격려와 처벌의 수단.

사회적 통제는 다음과 같은 형태로 수행됩니다.

1) 강요;

2) 여론의 영향;

3) 사회 제도의 규제;

4) 그룹 압력.

가장 단순한 규범조차도 그룹이나 사회에서 가치를 부여하는 것을 구현합니다. 규범과 가치의 차이점은 다음과 같이 표현됩니다. 규범은 행동 규칙이고 가치는 선과 악, 옳고 그름, 옳고 그름에 대한 추상적 개념입니다.

제재처벌뿐만 아니라 사회적 규범 준수에 기여하는 보상도 있습니다. 사회적 제재 - 규범 이행에 대한 광범위한 보상 시스템, 즉 순응, 규범 동의 및 처벌
그들로부터의 일탈, 즉 일탈.

순응내부적으로 개인이 자신에 대해 의견 불일치를 유지할 수 있지만 그것에 대해 아무에게도 말할 수 없다는 사실에도 불구하고 일반적으로 받아 들여지는 외부 계약을 나타냅니다.

순응주의는 사회적 통제의 목표이다. 그러나 그것이 사회화의 목표가 될 수는 없다. 일반적으로 받아들여지는 내부 합의로 끝나야 하기 때문이다.

제재에는 네 가지 유형이 있습니다. 긍정적인그리고 부정적인, 공식적인그리고 비공식.

공식적인 적극적인 제재 - 정부 기관(정부, 기관, 크리에이티브 유니온): 정부 상, 주 상
및 장학금, 수상 칭호, 학위 및 칭호, 기념비 건립, 명예 증서 수여, 고위직 입학
및 명예 기능(예: 이사회 의장 선출).

비공식 긍정적 제재- 공식기관이 아닌 공적인 인정 : 친근한 칭찬, 찬사, 암묵적 인정, 인성, 박수, 명성, 명예, 아첨, 지도자나 전문가의 인정
자질, 미소.

공식적인 부정적인 제재- 법령, 법령, 행정명령, 시효, 명령에 의해 규정된 형벌 : 박탈 시민권, 투옥, 체포, 해고, 벌금, 감면, 재산 몰수, 강등, 철거, 폐위, 사형, 파문.

비공식적인 부정적인 제재- 공식 당국이 제공하지 않는 처벌: 비난, 발언, 조롱, 조롱, 나쁜 농담, 무례한 별명, 방치, 도움이나 관계 유지 거부, 소문 퍼뜨리기, 비방, 비우호적 리뷰, 팸플릿이나 푄이통 쓰기, 폭로적인 글.

사회적 규범의 동화는 사회화의 기초입니다. 사회의
규범에 어긋나는 행동, 대다수의 사회 구성원이 비난할 만하거나 용납할 수 없는 행동이라고 합니다. 비정상적인(일탈) 행위, 형사처벌에 이르는 중대한 법률위반을 일컫는다. 체납(사회적) 행동.

미시사회학 분야에서 광범위하게 활동하고 역할 이론의 창시자 중 한 명인 잘 알려진 사회 인류학자 R. Linton은 양식 및 규범적 성격의 개념을 도입했습니다.

규범적 성격- 주어진 문화의 이상적인 성격과 같다.

모달 성격- 더 일반적인 유형의 비정상적인 성격 옵션입니다. 사회가 불안정할수록 사회적 유형이 규범적 성격과 일치하지 않는 사람들이 많아진다. 반대로 안정된 사회에서 개인에 대한 문화적 압력은 행동에 대한 관점에서 개인이 "이상적인" 고정관념에서 점점 더 멀어지는 정도입니다.

특성비정상적인 행동 - 문화 상대주의 (상대성). 원시 시대에, 그리고 오늘날에도 일부 원시 부족들 사이에서 식인 풍습, 노인 살해(노인 살해), 근친상간, 유아 살해(어린이 살해)는 경제적 이유(식량 부족)나 사회 구조로 인해 발생하는 정상적인 현상으로 여겨졌다. 친척 간의 결혼 허가). 문화 상대주의는 서로 다른 두 사회와 시대뿐만 아니라 같은 사회 내에서 둘 이상의 큰 사회 집단의 비교 특성이 될 수 있습니다. 이 경우 문화가 아니라 문화에 대해 이야기해야 합니다. 하위문화. 이러한 집단의 예로는 정당, 정부, 사회 계층 또는 계층, 신자, 청소년, 여성, 연금 수령자, 소수 민족이 있습니다. 그러므로 예배에 참석하지 않는 것은 신자의 입장에서 벗어난 것이요, 불신자의 입장에서 벗어난 것이 규범입니다. 귀족의 에티켓은 이름과 후원으로 호칭을 요구했고, 애칭(Kolka 또는 Nikitka)-하위 계층의 의사 소통 규범-귀족의 편차로 간주되었습니다.

따라서 우리는 결론을 내릴 수 있습니다. 편차는 상대적입니다. a) 역사적 시대; b) 사회 문화.

사회 학자들은 추세를 확립했습니다. 사람이 비정상적인 행동 패턴을 더 많이 배울수록 더 자주 발생하고 나이가 젊어집니다. 청소년의 사회적 규범 위반은 심각할 수도 있고 심각하지 않을 수도 있으며, 의식적일 수도 있고 무의식적일 수도 있습니다. 불법 행위의 범주에 속하는 모든 중대한 위반 행위는 의식적이든 아니든 비행 행위.

대주- 전형적인 유형의 일탈 행동. 알코올 중독자는 아픈 사람일 뿐만 아니라 일탈자이기도 합니다.
사회적 역할을 다한다.

중독자- 마약 사용은 법에 의해 범죄 행위로 인정되기 때문에 범죄자입니다.

자살즉, 자신의 삶을 자유롭고 고의적으로 종료하는 것은 일탈입니다. 그러나 다른 사람을 죽이는 것은 범죄입니다. 결론: 일탈과 비행은 정상적인 행동에서 벗어난 두 가지 형태의 일탈입니다. 첫 번째 형식은 상대적이고 중요하지 않으며 두 번째 형식은 절대적이고 중요합니다.

일탈 행동의 사회적 결과는 언뜻 보면 절대적으로 부정적으로 보일 것입니다. 그리고 실제로 사회는 그 사회 유기체의 기능에 심각한 결과를 초래하지 않으면서 규범에서 벗어난 상당한 수의 일탈을 동화시킬 수 있지만, 여전히 지속적이고 광범위한 일탈은 조직화된 조직을 방해하거나 약화시킬 수 있습니다 사회 생활. 상당한 수의 개인이 동시에 사회적 기대를 충족시키지 못하면 사회 전체 시스템과 모든 제도가 어려움을 겪을 수 있습니다. 예를 들어, 현대에서 러시아 사회점점 더 많은 부모가 자녀 양육을 거부하고 그에 따라 점점 더 많은 자녀가 부모의 보살핌을받지 못하고 있습니다. 이 현상이 사회적 불안정화 및 범죄 증가와 직접적인 관련이 있음은 분명합니다. 군부대 군무원의 일탈행위는 신음소리와 탈영으로 나타나며 이는 군의 안정에 심각한 위협이 됨을 의미한다. 마지막으로, 사회 구성원 중 일부의 비정상적인 행동은 나머지 구성원의 사기를 떨어 뜨리고 기존 가치 체계를 손상시킵니다. 따라서 대규모로 처벌되지 않는 공무원의 부패, 경찰의 자의 및 기타 사회 생활의 부정적인 현상은 정직한 작업과 "규칙에 따라 플레이"가 사회적으로 보상받을 것이라는 희망을 사람들에게 박탈하고 일탈로 몰아갑니다.

따라서 편차는 전염성이 있습니다. 그리고 그들을 신중하게 대하는 사회는 편차의 존재로부터 긍정적인 경험을 이끌어낼 기회가 있습니다.

첫째, 편차의 식별 및 공개 선언은 나머지 인구 대다수의 사회적 적합성, 즉 규범을 준수하려는 의지를 강화하는 데 기여합니다. 사회학자 E. Sagarin은 다음과 같이 말합니다. 효과적인 방법대부분의 사람들이 규범을 따르도록 하는 열쇠는 일부를 규범 위반자로 분류하는 것입니다. 이를 통해 다른 사람들을 일렬로 유지하고 동시에 위반자 대신에 있다는 두려움에 빠뜨릴 수 있습니다 ... 불충분하게 선하고 올바른 사람들에 대한 적대적인 태도를 표현함으로써 대다수 또는 지배적 인 그룹은 좋은 것에 대한 아이디어를 강화할 수 있습니다 옳고 그로 인해 받아 들여진 이데올로기와 행동 규범에 대한 태도에 더 충실한 개인 사회를 만듭니다.”

둘째, 일탈에 대한 비난은 사회가 규범으로 받아들이는 것을 보다 명확하게 볼 수 있게 합니다. 또한 에 따르면
K. Erickson, 일탈 행위를 억제하는 제재는 계속해서 처벌받을 것임을 사람들에게 보여줍니다. 일단 범죄 가해자가 공개 처벌을 받았습니다. 오늘날에도 재판과 평결을 광범위하게 다루는 언론의 도움으로 동일한 결과를 얻고 있습니다.

셋째, 규범 위반자를 집단적으로 판단함으로써 집단 자체의 결속력과 단결력을 강화한다. 그룹 식별을 용이하게 합니다. 따라서 "국민의 적"에 대한 검색은 "모두를 보호 할 수있다"고 주장하는 지배 그룹을 중심으로 사회를 집결시키는 좋은 수단이되었습니다.

넷째, 출현과 더욱 확산
일탈 사회에서 사회 시스템이 잘못 작동하고 있음을 나타냅니다. 범죄의 증가는 사회에 불만족스러운 사람들이 많고 대다수 인구의 생활 수준이 낮으며 물질적 부의 분배가 너무 고르지 않다는 것을 나타냅니다. 유효성 큰 수편차는 사회 변화의 시급한 필요성을 말합니다.

사회학 / Yu.G. Volkov, V. I. Dobrenkov, N. G. Nechipurenko [및 기타]. M., 2000. S. 169.

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제재는 규범의 수호자입니다. 사회적 제재 - 규범 이행에 대한 광범위한 보상 시스템과 규범 위반(즉, 일탈)에 대한 처벌.

그림 1 사회적 제재의 종류.

제재에는 네 가지 유형이 있습니다.

공식적인 긍정적 제재- 서명과 날인으로 문서화된 공식 기관의 공개 승인. 예를 들어 여기에는 명령, 칭호, 상금, 고위직에 대한 입학 등이 포함됩니다.

비공식 긍정적 제재-공식기관이 아닌 공적인 인정 : 칭찬,미소,명성,박수 등

공식적인 부정적인 제재- 법률, 지시, 법령 등에 의해 규정된 처벌 체포, 구금, 파문, 벌금 등입니다.

비공식적인 부정적인 제재- 법에서 정하지 않은 처벌 - 조롱, 질책, 표기, 방치, 루머 유포, 신문에 욕설, 비방 등

규범과 제재는 하나의 전체로 결합됩니다. 규범에 수반되는 제재가 없으면 규제 기능을 상실합니다. 19세기라고 합시다. 국가에서 서유럽합법적 인 결혼 생활에서 자녀의 탄생은 표준으로 간주되었습니다. 사생아는 부모의 재산 상속에서 제외되었고 합당한 결혼을 할 수 없었으며 일상적인 의사 소통에서 소홀히되었습니다. 점차 사회가 현대화되면서 이 규범 위반에 대한 제재를 배제했고 여론도 누그러졌다. 결과적으로 표준은 더 이상 존재하지 않습니다.

3. 사회적 통제의 작용 메커니즘

그 자체로 사회적 규범은 아무것도 통제하지 않습니다. 사람들의 행동은 모든 사람이 따라야 할 규범에 따라 다른 사람들에 의해 통제됩니다. 제재 이행과 같은 규범 준수는 우리의 행동을 예측 가능하게 만듭니다. 우리 각자는 심각한 범죄인 투옥을 알고 있습니다. 우리가 다른 사람에게서 어떤 행동을 기대할 때 우리는 그가 규범뿐만 아니라 그에 따른 제재도 알고 있기를 바랍니다.

따라서 규범과 제재는 하나의 전체로 결합됩니다. 규범에 수반되는 제재가 없으면 실제 행동을 규제하지 않습니다. 그것은 슬로건, 호소, 호소가 되지만 더 이상 사회적 통제의 요소가 아닙니다.

경우에 따라 사회적 제재를 적용하려면 외부인의 존재가 필요하지만 그렇지 않은 경우도 있습니다. 해고는 기관의 인사 부서에서 공식화하며 명령 또는 명령의 예비 발행을 포함합니다. 투옥은 판결이 내려지는 근거가 되는 복잡한 사법 절차를 필요로 합니다. 예를 들어 무티켓 여행에 대한 벌금을 부과하는 것과 같이 행정적 책임을 지는 데는 공식 교통 통제관과 때로는 경찰관이 관여합니다. 과학 학위의 할당은 과학 논문과 학술 위원회의 결정을 방어하기 위한 똑같이 복잡한 절차를 포함합니다. 집단습관 위반자에 대한 제재는 적은 수의 인원이 필요하지만, 그럼에도 불구하고 자신에게는 절대 적용되지 않는다. 제재 적용이 그 사람 자신에 의해 이루어지고 자신을 향하고 내부에서 발생하는 경우 이러한 형태의 통제는 자기 통제로 간주되어야 합니다.

사회적 통제- 강력한 사회 기관이 일반 시민의 삶을 조직하는 데 사용하는 가장 효과적인 도구입니다. 도구, 또는 이 경우에는 사회 통제의 방법이 매우 다양합니다. 그들은 그들이 사용되는 특정 그룹의 상황, 목표 및 특성에 따라 다릅니다. 일대일 대결에서 심리적 압박, 신체적 학대, 경제적 강압에 이르기까지 다양합니다. 통제 메커니즘이 바람직하지 않은 사람을 배제하고 다른 사람의 충성심을 장려하는 데 목적이 있을 필요는 없습니다. "격리"는 대부분 개인 자신이 아니라 그의 행동, 진술, 다른 사람과의 관계에 영향을 받습니다.

자기 통제와 달리 외부 통제는 일반적으로 허용되는 행동 규범 및 법률 준수를 보장하는 일련의 제도 및 메커니즘입니다. 비공식 (그룹 내)과 공식 (기관)으로 나뉩니다.

공식적인 통제는 공식 기관 및 행정 기관의 승인 또는 비승인을 기반으로 합니다.

비공식적 통제는 전통과 관습 또는 언론을 통해 표현되는 여론뿐만 아니라 친척, 친구, 동료, 지인 그룹의 승인 또는 비난을 기반으로 합니다.

전통적인 농촌 공동체는 신부 선택, 분쟁 및 갈등 해결 방법, 구혼 방법, 신생아 이름 선택 등 구성원의 삶의 모든 측면을 통제했습니다. 서면 규칙이 없었습니다. 커뮤니티의 가장 오래된 구성원이 가장 자주 표현하는 여론은 통제자 역할을 했습니다. 종교는 하나의 사회 통제 체계로 유기적으로 짜여졌다. 전통적인 공휴일 및 예식(예: 결혼, 출산, 성숙, 약혼, 추수)과 관련된 의식 및 예식을 엄격히 준수함으로써 사회적 규범에 대한 존중심을 키우고 그 필요성에 대한 깊은 이해를 심어주었습니다.

콤팩트한 기본 그룹에서는 설득, 조롱, 가십 및 경멸과 같은 매우 효과적이고 동시에 매우 미묘한 제어 메커니즘이 실제 및 잠재적 일탈자를 억제하기 위해 지속적으로 작동합니다. 조롱과 험담은 모든 유형의 시드 그룹에서 사회적 통제의 강력한 도구입니다. 견책이나 강등과 같은 공식적인 통제 방법과 달리 비공식적인 방법은 거의 모든 사람이 사용할 수 있습니다. 조롱과 가십 모두 전송 채널에 접근할 수 있는 지능적인 사람이라면 누구나 조작할 수 있습니다.

상업 기관뿐만 아니라 대학과 교회는 경제 제재를 성공적으로 사용하여 직원이 일탈 행위, 즉 허용되지 않는 것으로 간주되는 행위를 방지합니다.

크로스비(1975) 비공식 통제의 네 가지 주요 유형.

사회적 보상, 미소, 승인의 끄덕임 및 보다 실질적인 혜택(예: 승진)을 얻는 데 기여하는 조치로 나타나며 순응을 장려하고 일탈을 간접적으로 비난합니다.

처벌찌푸린 얼굴, 비판적인 발언, 심지어 신체적 폭력의 위협까지 표현되는 , 일탈 행위에 대한 직접적인 지시이며 이를 근절하고자 하는 마음에서 비롯된 것입니다.

믿음이탈자에게 영향을 미치는 또 다른 방법입니다. 코치는 건강을 유지하기 위해 연습을 건너뛰는 야구 선수를 설득할 수 있습니다.

마지막으로 더 복잡한 유형의 사회적 통제는 다음과 같습니다. 규범의 재평가- 동시에 비정상적인 것으로 간주되는 행동은 정상으로 평가됩니다. 예를 들어, 과거에는 남편이 집에서 집안일을 하고 아이를 돌보며 아내가 일을 하면 이상하고 일탈적인 행동으로 여겨졌습니다. 현재 (주로 여성의 권리 투쟁의 결과로) 가족의 역할이 점차 수정되고 있으며 남성의 집안일 수행은 비난받을 만하고 수치스러운 것으로 간주되지 않습니다.

비공식 통제는 가족, 친척, 친구 및 지인이 수행할 수도 있습니다. 그들은 비공식적 통제의 대리인이라고 불립니다. 가족을 사회제도로 본다면 가장 중요한 사회통제제도라고 말해야 한다.

복잡한 사회와 국가, 특히 고대 동양 제국이 출현하는 기간 동안 공식적인 통제는 역사적으로 비공식보다 늦게 발생했습니다.

의심할 여지없이 우리는 더 많은 분야에서 그 전조를 쉽게 찾을 수 있습니다. 초기- 위반자에게 공식적으로 적용되는 공식적인 제재 범위가 명확하게 정의된 소위 신원, 예를 들어 사형, 부족 추방, 해임 및 모든 종류의 보상.

그러나, 현대 사회공식적인 통제의 중요성이 크게 증가했습니다. 왜? 복잡한 사회, 특히 수백만 명의 국가에서 질서와 안정을 유지하는 것이 점점 더 어려워지고 있음이 밝혀졌습니다. 비공식 통제는 소수의 사람들로 제한됩니다. 대규모 그룹에서는 효과가 없습니다. 따라서 Local(로컬)이라고 합니다. 반대로 공식적인 통제는 전국적으로 운영됩니다. 그는 세계적입니다.

특별한 사람들이 수행합니다- 공식적인 제어. 이들은 제어 기능 수행을 위해 특별히 훈련을 받고 보수를 받는 사람입니다. 그들은 사회적 지위와 역할의 운반자입니다. 여기에는 판사, 경찰관, 정신과 의사, 사회복지사, 특별 교회 관리 등이 포함됩니다.

만약에 전통사회사회적 통제는 불문율에 근거했기 때문에 현대에는 지침, 법령, 법령, 법률과 같은 서면 규범에 근거합니다. 사회적 통제는 제도적 지원을 얻었습니다.

공식적인 통제는 법원, 교육, 군대, 산업, 언론, 정당, 정부와 같은 현대 사회의 제도에 의해 행사됩니다. 학교는 인구에 대한 과세 및 사회 지원 시스템의 도움으로 시험 점수, 정부 덕분에 통제합니다. 국가 통제는 경찰, 비밀 기관, 라디오, 텔레비전 및 언론의 국영 채널을 통해 행사됩니다.

제어 방법적용된 제재에 따라 로 세분화:

• 부드러운;
• 똑바로;
• 간접.

이 네 가지 제어 방법은 겹칠 수 있습니다.

예:

1. 미디어는 간접 소프트 컨트롤의 도구 중 하나입니다.
2. 정치적 탄압, 폭행, 조직 범죄 - 직접적인 엄격한 통제 도구.
3. 헌법 및 형법의 조치 - 직접적인 소프트 컨트롤 도구.
4. 국제 사회의 경제적 제재 - 간접적인 엄격한 통제 도구에

	엄격한	부드러운
직접	콩팥	오후
간접	삶의 질	KM

그림 2. 공식적인 통제 방법의 유형.

4. 사회적 통제의 기능

A.I. 사회 제도를 강화하는 데 중요한 역할을 하는 크라브첸코는 사회 통제 메커니즘에 의해 수행됩니다. 동일한 요소, 즉 사람들의 행동을 수정하고 표준화하여 예측 가능하게 만드는 규칙 및 행동 규범 시스템도 포함됩니다. 사회 제도그리고 사회적 통제에서. “사회적 통제는 사회학에서 가장 일반적으로 받아들여지는 개념 중 하나입니다. 그것은 모든 사회가 반항적인 구성원을 억제하기 위해 사용하는 다양한 수단을 말합니다. 어떤 사회도 사회적 통제 없이는 할 수 없습니다. 무작위로 모인 소수의 사람들도 가능한 한 짧은 시간 안에 무너지지 않도록 자체 제어 메커니즘을 개발해야 합니다.

따라서 A.I. Kravchenko는 다음을 강조합니다. 기능사회와 관련하여 사회적 통제를 수행하는 것:

• 보호기능;
• 안정화 기능.

설명

안에 현대 세계사회 통제는 갈등을 방지하고 질서를 회복하며 기존 사회 질서를 유지하기 위해 사회에서 인간 행동을 감독하는 것으로 이해됩니다. 사회적 통제의 존재는 국가의 정상적인 기능과 법률 준수를 위한 가장 중요한 조건 중 하나입니다. 이상적인 사회는 구성원 각자가 원하는 것을 하는 사회이지만 동시에 이것이 그에게 기대되는 것이며 국가가 현재 필요로 하는 것입니다. 물론 사회가 원하는 일을 사람에게 강요하는 것이 늘 쉬운 일은 아니다.

긍정적인 제재

- 영어제재, 긍정적; 독일 사람제재, 긍정적입니다. 사회나 집단이 바람직한 행동을 승인하는 것을 목표로 하는 영향력의 척도.

안티나치. 사회학 백과사전, 2009

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-(개념의 정의에 대해). 정치적 가치와 규범은 가장 중요한 규제자입니다. 정치 활동. 정치에서 규범(lat. 규범, 지침 원칙, 규칙, 모델)은 정치적 행동, 기대 및 ...의 규칙을 의미합니다. 정치 과학. 사전.

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제재는 처벌일 뿐만 아니라 사회적 규범 준수에 기여하는 인센티브이기도 합니다.

제재는 규범의 수호자입니다. 가치와 함께 사람들이 규범을 준수하기 위해 노력하는 이유에 대한 책임이 있습니다. 규범은 가치 측면과 제재 측면에서 두 측면에서 보호됩니다.

사회적 제재 - 규범 이행에 대한 광범위한 보상 시스템, 즉 적합성, 동의, 위반에 대한 처벌, 즉 일탈을 위해.

적합성은 일반적으로 인정되는 규범에 대한 외부 계약으로, 개인이 내부적으로 규범에 대해 의견 불일치를 유지할 수 있지만 아무에게도 말하지 않을 수 있습니다.

순응은 사회적 통제의 목표입니다. 그러나 순응주의는 일반적으로 받아 들여지는 내부 합의로 끝나야하기 때문에 사회화의 목표가 될 수 없습니다.

제재에는 긍정적 및 부정적, 공식 및 비공식의 네 가지 유형이 있습니다. 논리 사각형으로 나타낼 수 있는 네 가지 유형의 조합을 제공합니다.

양수, 음수

공식적인

비공식

Formal Positive 제재(F+) - 공식 기관(정부, 기관, 창의적 조합)의 공개 승인: 정부 상, 국가 상 및 장학금, 수여된 칭호, 학위 및 칭호, 기념비 건설, 졸업 증서 수여, 고위직에의 입학 및 명예 기능(예: 이사회 의장 선출).

Informal Positive Sanctions (H+) - 공식 기관에서 나오지 않는 대중의 승인: 친근한 칭찬, 찬사, 암묵적인 인정, 자비로운 성향, 박수, 명성, 명예, 아첨하는 리뷰, 리더십 또는 전문가 자질 인정, 미소.

공식적인 부정적인 제재 (F-) - 법적 법률, 정부 법령, 행정 지침, 명령, 명령에 의해 제공되는 처벌: 민권 박탈, 투옥, 체포, 해고, 벌금, 보너스 박탈, 재산 몰수, 강등, 강등, 왕좌에서 퇴위, 사형, 파문.

비공식 부정적 제재(N-) - 공권력이 제공하지 않는 처벌: 비난, 발언, 조롱, 조롱, 잔인한 농담, 무례한 별명, 방임, 도움 거부 또는 관계 유지 거부, 루머 퍼뜨리기, 비방, 비우호적 피드백, 불만 제기 , 팜플렛 또는 feuilleton 작성, 폭로 기사.

따라서 사회적 제재는 사회 통제 시스템에서 핵심적인 역할을 합니다. 제재는 가치 및 규범과 함께 사회적 통제의 메커니즘을 구성합니다. 사회적 제재는 보상과 처벌의 시스템입니다. 그것들은 긍정과 부정, 공식과 비공식의 네 가지 유형으로 나뉩니다. 제재를 가하는 방법(집단 또는 개인)에 따라 사회적 통제는 외부 및 내부(자기 통제)가 될 수 있습니다. 강도에 따라 제재는 엄격하거나 강하고, 제재가 엄격하지 않거나 약합니다.

규정 자체는 아무것도 통제하지 않습니다. 사람들의 행동은 모든 사람이 따라야 할 규범에 따라 다른 사람들에 의해 통제됩니다. 제재 이행과 같은 규범 준수는 우리의 행동을 예측 가능하게 만듭니다. 우리 각자는 뛰어난 과학적 발견에 대해 공식 상이 기다리고 있고 심각한 범죄에 대해서는 투옥되어 있음을 알고 있습니다. 우리가 다른 사람에게서 어떤 행동을 기대할 때 우리는 그가 규범뿐만 아니라 그에 따른 제재도 알고 있기를 바랍니다.

따라서 규범과 제재는 하나의 전체로 결합됩니다. 규범에 수반되는 제재가 없으면 실제 행동을 규제하지 않습니다. 그것은 슬로건, 호소, 호소가 되지만 더 이상 사회적 통제의 요소가 아닙니다.

경우에 따라 사회적 제재를 적용하려면 외부인의 존재가 필요하지만 그렇지 않은 경우도 있습니다. 해고는 기관의 인사 부서에서 공식화하며 명령 또는 명령의 예비 발행을 포함합니다. 투옥은 판결이 내려지는 근거가 되는 복잡한 사법 절차를 필요로 합니다. 예를 들어 무티켓 여행에 대한 벌금을 부과하는 것과 같은 행정적 책임을 지려면 공식 교통 통제관(때로는 경찰관)이 있어야 합니다. 과학 학위의 할당은 과학 논문과 학술 위원회의 결정을 방어하기 위한 똑같이 복잡한 절차를 포함합니다.

집단 습관 위반자에 대한 제재는 더 적은 수의 사람이 있어야 합니다. 제재는 자신에게 적용되지 않습니다. 제재 적용이 그 사람 자신에 의해 이루어지고 자신을 향하고 내부에서 발생하는 경우 이러한 형태의 통제는 자기 통제로 간주되어야 합니다.

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예. 성격의 사회학:: BusinessMan.ru

• 처벌.
• 견책.

사회적 통제의 본질

자제력과 독재

좋은 의도...

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공식적인 부정적인 제재: 개념, 예:: BusinessMan.ru

공식적인 부정적인 제재는 사회에서 사회적 규범을 유지하기 위한 도구 중 하나입니다.

규범은 무엇입니까

이 용어는 라틴어에서 유래되었습니다. 말 그대로 "행동 규칙", "샘플"을 의미합니다. 우리 모두는 사회, 공동체에 살고 있습니다. 모든 사람은 자신만의 가치관, 선호도, 관심사를 가지고 있습니다. 이 모든 것이 개인에게 특정 권리와 자유를 부여합니다. 그러나 우리는 사람들이 서로 옆에 산다는 것을 잊지 말아야 합니다. 이 연합된 집단을 사회 또는 사회라고 합니다. 그리고 어떤 법률이 행동 규칙을 지배하는지 아는 것이 중요합니다. 그것들을 사회적 규범이라고합니다. 공식적인 부정적인 제재는 이를 시행하는 것을 가능하게 합니다.

사회적 규범의 종류

사회의 행동 규칙은 아종으로 나뉩니다. 사회적 제재와 그 적용이 이에 달려 있기 때문에 이것을 아는 것이 중요합니다. 그들은 다음과 같이 나뉩니다.

• 관례와 풍습. 수세기 또는 수천년 동안 한 세대에서 다른 세대로 전달됩니다. 결혼식, 명절 등
• 합법적인. 법률에 명시되어 있으며 법적 행위.
• 종교의. 믿음에 근거한 행동 규칙. 세례식, 종교 축제, 금식 등
• 미적인. 아름다움과 추함을 바탕으로.
• 정치적인. 규제하다 정치권그리고 그것과 관련된 모든 것.

다른 많은 규칙도 있습니다. 예를 들어 에티켓, 의료 기준, 안전 규정 등이지만 주요 사항을 나열했습니다. 따라서 사회적 제재가 법적 영역에만 적용된다고 생각하는 것은 잘못이다. 법은 사회적 규범의 하위 범주 중 하나일 뿐입니다.

비정상적인 행동

당연히 사회의 모든 사람들은 일반적으로 인정되는 규칙에 따라 살아야 합니다. 그렇지 않으면 혼돈과 무정부 상태가 뒤따를 것입니다. 그러나 어떤 사람들은 때때로 일반적으로 받아들여지는 법을 준수하지 않습니다. 그들은 그들을 깨뜨립니다. 이러한 행동을 일탈 또는 일탈이라고합니다. 이를 위해 공식적인 부정적인 제재가 제공됩니다.

제재의 종류

분명해지면서 그들은 사회 질서를 회복하라는 요청을 받았습니다. 하지만 제재가 부정적인 의미를 내포하고 있다고 생각하는 것은 잘못이다. 이것은 나쁜 일입니다. 정치에서 이 용어는 제한적인 도구로 자리 잡고 있습니다. 금지, 금기를 의미하는 잘못된 개념이 있습니다. 최근의 사건과 서방 국가들 사이의 무역 전쟁을 기억하고 예로 들 수 있습니다. 러시아 연방.

실제로 네 가지 유형이 있습니다.

• 공식적인 부정적인 제재.
• 비공식 부정.
• 공식적인 긍정.
• 비공식 긍정적.

그러나 한 가지 유형을 자세히 살펴 보겠습니다.

공식적인 부정적인 제재: 적용 사례

그런 이름을 얻은 것은 우연이 아닙니다. 다음과 같은 요소가 특징입니다.

• 감정적 의미만 있는 비공식적 표현과 달리 형식적 표현과 관련됩니다.
• 그것들은 긍정적 인 행동과는 달리 비정상적인 (일탈적인) 행동에만 사용되며, 반대로 개인이 사회적 규범의 모범적 인 성취를 장려하도록 고안되었습니다.

노동법에서 구체적인 예를 들어보자. 시민 Ivanov가 기업가라고 가정 해 봅시다. 여러 사람이 그를 위해 일합니다. 노사 관계 과정에서 Ivanov는 직원과 체결 한 노동 계약 조건을 위반하고 임금을 지연시켜 경제 위기 현상을 주장합니다.

실제로 판매량은 급격히 감소했습니다. 기업가는 직원에게 체불한 임금을 충당할 충분한 돈이 없습니다. 당신은 그가 무죄이고 처벌받지 않고 구금할 수 있다고 생각할 수 있습니다. 현금. 그러나 실제로는 그렇지 않습니다.

기업가로서 그는 자신의 활동을 수행하는 데 있어 모든 위험을 저울질해야 했습니다. 그렇지 않으면 직원에게 이에 대해 경고하고 적절한 절차를 시작해야 합니다. 이것은 법에 의해 제공됩니다. 그러나 대신 Ivanov는 모든 것이 잘되기를 바랐습니다. 물론 노동자들은 아무것도 의심하지 않았습니다.

결제일이 되었을 때, 그들은 계산대에 돈이 없다는 것을 알게 됩니다. 당연히이 경우 그들의 권리가 침해됩니다 (각 직원은 휴가, 사회 보장 및 특정 재정적 의무에 대한 재정 계획이 있음). 노동자들은 국가 노동 보호 감독관에 정식 불만을 제기합니다. 위반한 기업가 이 경우노동 규범 및 민법. 감찰기관은 이를 확인하고 곧 임금을 지급하라고 지시했다. 지연된 날마다 러시아 중앙 은행의 재융자 비율에 따라 특정 벌금이 부과됩니다. 또한 검사 당국은 노동 기준 위반에 대해 Ivanov에게 행정 벌금을 부과했습니다. 그러한 행동은 공식적인 부정적인 제재의 예가 될 것입니다.

결론

그러나 과태료가 유일한 조치는 아니다. 예를 들어, 한 직원이 사무실에 지각한 것에 대해 심한 질책을 받았습니다. 이 경우 형식은 개인 파일에 입력하는 특정 작업으로 구성됩니다. 그의 지각에 대한 결과가 감독이 감정적으로 말로 그에게 발언했다는 사실에만 국한된다면 이것은 비공식적 인 부정적인 제재의 예가 될 것입니다.

그러나 그들은 노동 관계에서만 적용되는 것이 아닙니다. 거의 모든 영역에서 대부분 부정적인 형식의 사회적 제재가 만연합니다. 물론 예외는 도덕적 및 미적 규범, 에티켓 규칙입니다. 그들의 위반은 일반적으로 다음과 같습니다. 비공식 제재. 그들은 입고있다 감정적 성격. 예를 들어, 아무도 40 도의 서리가 내리는 고속도로에서 멈추지 않고 아기와 함께 어머니를 동료 여행자로 데려 가지 않는 사람에게 벌금을 부과하지 않습니다. 사회는 이에 대해 부정적으로 반응할 수 있지만. 물론 이것이 공개되면이 시민에게 많은 비판이 쏟아 질 것입니다.

그러나 이러한 영역의 많은 규범이 법률 및 규정에 명시되어 있음을 잊지 마십시오. 이것은 그들의 위반에 대해 비공식적 인 것 외에도 체포, 벌금, 견책 등의 형태로 공식적인 부정적인 제재를받을 수 있음을 의미합니다. 예를 들어 공공 장소에서의 흡연. 이것은 미적 규범이거나 오히려 그로부터의 편차입니다. 거리에서 담배를 피우고 지나가는 모든 사람을 타르로 독살하는 것은 추한 일입니다. 그러나 최근까지 비공식적 제재만이 이에 의존했습니다. 예를 들어, 할머니는 위반자에 대해 비판적일 수 있습니다. 오늘날 흡연 금지는 법적 규범입니다. 위반 시 개인은 벌금형에 처해집니다. 이것은 미학적 규범이 형식적 결과를 수반하는 법적 차원으로 변모하는 생생한 예입니다.

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비공식적 긍정적 제재: 정의, 기능 :: BusinessMan.ru

작은 사회 집단의 형성과 기능은 항상 많은 법률, 관습 및 전통의 출현을 동반합니다. 그들의 주요 목표는 공적 생활의 규제, 주어진 질서의 보존, 공동체의 모든 구성원의 복지 유지에 대한 관심입니다.

성격의 사회학, 그 주체와 대상

사회적 통제와 같은 현상은 모든 유형의 사회에서 발생합니다. 이 용어는 처음으로 프랑스 사회 학자 Gabriel Tarde He가 사용하여 범죄 행위를 교정하는 가장 중요한 수단 중 하나라고 불렀습니다. 나중에 그는 사회화의 결정 요인 중 하나로 사회적 통제를 고려하기 시작했습니다.

사회적 통제 수단 중에는 공식 및 비공식 인센티브와 제재가 있습니다. 섹션 역할을하는 개인의 사회학 사회 심리학, 개인이 형성되는 방식뿐만 아니라 특정 그룹 내에서 사람들이 상호 작용하는 방식과 관련된 질문과 문제를 고려합니다. "제재"라는 용어에 따른이 과학은 또한 격려를 이해합니다. 즉, 긍정적이거나 부정적인 의미가 있는지 여부에 관계없이 모든 행위의 결과입니다.

공식 및 비공식 긍정적 제재는 무엇입니까

공공질서에 대한 공식적 통제는 공적 조직(인권 및 사법)에 위임되는 반면, 비공식적 통제는 가족 구성원, 집단, 교회 공동체, 친척 및 친구에 의해 수행됩니다. 전자는 주법에 근거하지만 후자는 주법에 근거한다. 여론. 비공식적 통제는 관습과 전통뿐만 아니라 대중매체(대중의 승인 또는 비난)를 통해서도 표현됩니다.

이전에 이러한 유형의 통제가 유일한 통제였다면 오늘날에는 소그룹에만 해당됩니다. 산업화와 세계화 덕분에 컨템포러리 밴드엄청난 수의 사람들(최대 수백만 명)이 있으므로 비공식적인 통제가 불가능합니다.

제재: 정의 및 유형

성격의 제재 사회학은 개인과 관련하여 사회 집단에서 사용되는 처벌 또는 보상을 말합니다. 이것은 개인이 일반적으로 받아들여지는 규범의 경계를 넘어서는 것에 대한 반응, 즉 예상과 다른 행동의 결과입니다. 사회적 통제의 유형을 고려할 때 공식적 긍정적 제재와 부정적 제재, 비공식적 긍정적 제재와 부정적 제재가 있다.

긍정적인 제재(격려)의 특징

공식 제재(더하기 기호 포함)는 공식 조직에서 공개적으로 승인하는 다양한 유형입니다. 예를 들어 인증서, 상, 타이틀, 타이틀, 주 상그리고 고위직에 임명. 이러한 인센티브는 특정 기준에 적용되는 개인의 적합성을 필연적으로 제공합니다.

대조적으로, 비공식적 긍정적 제재를 받을 만한 명확한 요구 사항은 없습니다. 그러한 보상의 예: 미소, 악수, 칭찬, 찬사, 박수, 대중의 감사.

처벌 또는 부정적인 제재

형식적 처벌이란 법률, 정부 규정, 행정 지시 및 명령에 명시된 조치입니다. 해당 법률을 위반하는 개인은 구금, 체포, 해고, 벌금, 공식 견책, 견책, 사형 및 기타 제재를 받을 수 있습니다. 그러한 처벌과 비공식적 통제(비공식적 부정적 제재)에 의해 제공되는 처벌 사이의 차이점은 이러한 처벌을 적용하려면 개인의 행동을 규제하는 특정 처방이 필요하다는 것입니다. 여기에는 규범과 관련된 기준, 위반으로 간주되는 행동(또는 무활동) 목록, 행위(또는 미비)에 대한 처벌이 포함됩니다.

공식적인 차원에서 정해지지 않은 유형의 처벌은 비공식적인 부정적인 제재가 됩니다. 조롱, 경멸, 구두 견책, 비우호적 인 리뷰, 발언 등이 될 수 있습니다.

적용시기에 따른 제재 구분

기존의 모든 유형의 제재는 억압과 예방으로 나뉩니다. 전자는 개인이 이미 작업을 수행한 후에 적용됩니다. 그러한 처벌이나 격려의 양은 행위의 유해성이나 유용성을 결정하는 사회적 신념에 달려 있습니다. 두 번째(예방적) 제재는 특정 행위를 저지르지 못하도록 고안되었습니다. 즉, 그들의 목표는 정상적인 것으로 간주되는 행동으로 개인을 설득하는 것입니다. 예를 들어, 학교 시스템의 비공식적이고 긍정적인 제재는 아이들에게 "올바른 일을 하는" 습관을 개발하도록 고안되었습니다.

그러한 정책의 결과는 순응주의입니다. 주입 된 가치의 위장 아래 개인의 진정한 동기와 욕구를 일종의 "위장"하는 것입니다.

성격 형성에서 긍정적 제재의 역할

많은 전문가들은 비공식적이고 긍정적인 제재가 개인의 행동을 보다 인도적이고 효과적으로 통제할 수 있게 해준다는 결론에 도달합니다. 다양한 인센티브를 적용하고 사회적으로 수용 가능한 행동을 강화함으로써 일탈 행동의 발현을 방지하는 신념과 가치 체계를 개발할 수 있습니다. 심리학자들은 자녀 양육 과정에서 가능한 한 자주 비공식적 긍정적 제재를 사용할 것을 권장합니다.

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공식적인 긍정적 제재 : 그것이 무엇인지, 정의

회사의 팀은 소규모 사회 집단이므로 제재를 포함한 사회학의 개념이 적용됩니다. 이 기사는 공식적인 긍정적 제재가 무엇이며 직원 간의 관계를 규제하는 데 어떻게 도움이 되는지에 대한 질문에 답할 것입니다.

제재란 무엇인가

제재는 이미 진부해진 용어이며 일반적으로 나쁜 것과 관련이 있습니다. 이 단어는 라틴어에서 유래되었습니다. sanctio는 "가장 엄격한 법령"을 의미합니다.

제재는 정해진 규칙을 위반하는 사람들에게 나쁜 결과를 제공하는 법적 규범의 일부입니다.

"사회적 제재"라는 용어는 거의 같은 의미입니다. 다만 사회적 제재의 의미에는 처벌뿐 아니라 격려도 포함된다. 사회적 제재는 "막대기"뿐만 아니라 "당근"으로도 사람을 통제합니다. 결과적으로 사회적 제재는 사회적 통제의 효과적인 메커니즘이다. 목표는 사람을 사회 집단에 종속시켜 확립된 규범과 규칙을 따르도록 하는 것입니다.

사회적 제재의 종류

사회적 제재는 공식적 제재와 비공식적 제재, 긍정적 제재와 부정적 제재로 나뉩니다.

부정적인 사회적 제재는 특정 팀에서 일반적으로 허용되는 규범에서 벗어난 바람직하지 않은 행동을 한 사람에 대한 처벌을 제공합니다. 반대로 적극적인 제재는 규칙을 따르려는 개인을 지원하는 것을 목표로 합니다.

공식적인 사회적 제재는 공식적인 수준에서 작동하며 회사 경영진에서 나옵니다. 반면 비공식적 제재는 사회 집단 구성원 자체의 반응이다.

긍정적이고 부정적인, 공식 및 비공식의 "교차"에서 우리는 4가지 유형의 제재를 더 받습니다.

• 공식 긍정;
• 비공식 긍정;
• 공식적인 부정;
• 비공식 부정.

공식적인 긍정적 제재

공식적인 긍정적 제재는 회사 경영진이 인간 행동을 장려하는 것입니다. 예를 들어, 프로모션, 보너스 및 인증서.

기본 추진력공식적인 긍정적 제재 - 자료.

각 직원은 자신의 성장에 관심이 있습니다. 임금. 당신은 더 잘 일하고 팀에 적합합니다. 즉, 사회적 사다리를 더 빨리 올라가고 다른 사람들로부터 인정과 존경을 얻습니다. 공식적 긍정적 제재는 비공식적 제재와 결합될 때 가장 잘 작동합니다.

다른 유형의 제재

상사가 모든 사람 앞에서 직원을 칭찬하면 그에게 칭찬을 제공합니다. 이것은 이미 비공식적 인 긍정적 제재입니다. 물론 직원 간의 의사 소통의 동일한 요소는 비공식적 인 긍정적 제재에 기인해야합니다.

확립 된 규범과 규칙을 준수하려면 사람을 격려하고 위반하면 반대로 처벌해야합니다. 공식적이든 비공식적이든 부정적인 제재는 처벌에 대한 책임이 있습니다.

직원에게 적용될 수있는 공식적인 부정적인 제재는 벌금, 작업장에 입력 여부에 관계없이 견책, 물론 기사에 따른 해고입니다. 소극적 제재는 실직에 대한 두려움에 “압력을 가”합니다.

비공식적 부정적인 제재에는 불만, 조롱, 발언 등이 포함됩니다. 비공식적 부정적인 제재는 죄책감까지 사람에게 불편 함을 유발합니다. 그러한 부정적인 경험에 따라 팀에서 채택한 규범과 규칙을 따르고 개선하려는 욕구가 생깁니다.

위의 내용을 요약하면 회사, 조직의 팀은 어느 정도 일반적으로 받아 들여지는 것에 적합하지 않고 "현재에 대항하여 수영"하는 "신체"개인을 거부하는 자기 규제 시스템이라는 결론에 도달합니다. 뼈대.

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비공식적인 부정적인 제재: 예. 성격의 사회학

대부분의 사회 집단은 공동체의 모든 구성원의 행동을 어느 정도 규제하는 특정 법률과 규칙에 따라 기능합니다. 이것은 법, 전통, 관습 및 의식입니다.

첫 번째는 주 또는 지역 수준에서 개발되었으며 해당 준수는 특정 국가의 모든 시민 (및 해당 영토에 위치한 비거주자)에게 의무적입니다. 나머지는 본질적으로 다소 권고적이며 다음과 관련이 없습니다. 현대인, 주변 주민들에게는 여전히 상당한 무게가 있습니다.

적응 방식으로서의 적합성

일반적인 상황과 기존 질서의 보존은 공기와 같은 사람들에게 필요합니다. 어린 시절부터 아이들은 다른 사람들과 함께 행동하는 것이 바람직하거나 심지어 필요한 방법을 배웁니다. 대부분의 교육적 조치는 다른 사람에게 불쾌감을 줄 수 있는 행동을 행동에서 제거하는 데 목적이 있습니다. 아이들은 다음을 배웁니다.

• 신체의 중요한 활동의 ​​징후를 억제하십시오.
• 시끄러운 말과 밝은 옷으로 사람들을 괴롭히지 마십시오.
• 개인 공간의 경계를 존중합니다(다른 사람을 불필요하게 만지지 마십시오).

물론 이 목록에는 폭력 행위 금지가 포함되어 있습니다.

어떤 사람이 교육에 적응하고 적절한 기술을 개발하면 그의 행동은 순응적, 즉 사회적으로 용인됩니다. 그러한 사람들은 유쾌하고 눈에 잘 띄지 않으며 의사 소통하기 쉬운 것으로 간주됩니다. 개인의 행동이 일반적으로 통용되는 패턴과 다른 경우 다양한 처벌 조치가 적용됩니다(공식 및 비공식 부정적인 제재). 이러한 행동의 목적은 실수의 본질에 대한 사람의 관심을 끌고 행동 모델을 수정하는 것입니다.

성격 심리학: 제재 시스템

정신 분석가의 전문 어휘에서 제재는 개별 주제의 행동이나 말에 대한 그룹의 반응을 의미합니다. 다른 종류처벌은 사회 시스템 및 하위 시스템의 규범적 규제를 구현하는 데 사용됩니다.

제재도 인센티브라는 점에 유의해야 합니다. 가치와 함께 보상은 기존의 사회적 규범을 준수하도록 장려합니다. 그들은 규칙에 따라 행동하는 주체, 즉 순응주의자에게 보상을 제공합니다. 동시에 일탈(법률 위반)은 범죄의 심각성에 따라 공식(벌금, 체포) 또는 비공식(견책, 비난)과 같은 특정 유형의 처벌을 수반합니다.

"처벌"과 "견책"이란 무엇입니까?

특정 부정적인 제재의 적용은 사회적으로 승인되지 않은 범죄의 심각성과 규범의 경직성 때문입니다. 현대 사회에서는 다음을 사용합니다.

• 처벌.
• 견책.

전자는 위반자에게 벌금이나 행정적 처벌이 부과되거나 사회적으로 가치 있는 자원에 대한 접근이 제한될 수 있다는 사실로 표현됩니다.

비난의 형태로 비공식적 인 부정적인 제재는 개인의 부정직, 무례 또는 무례의 징후에 대한 사회 구성원의 반응이됩니다. 이 경우 커뮤니티 구성원(그룹, 팀, 가족)은 그 사람과의 관계 유지를 중단하고 공개적으로 그에 대한 반대를 표명하며 행동의 특성을 지적할 수 있습니다. 물론 그것의 유무에 관계없이 강의를 좋아하는 사람들이 있지만 이것은 완전히 다른 범주의 사람들입니다.

사회적 통제의 본질

프랑스 사회학자 R. Lapierre에 따르면 제재는 세 가지 주요 유형으로 나누어야 합니다.

사회적 규범을 위반한 사람을 처벌하는 데 사용되는 신체적.

대부분의 만족을 차단하는 것으로 구성된 경제 중요한 필요(벌금, 벌금, 해고).

행정, 그 본질은 사회적 지위를 낮추는 것입니다 (경고, 처벌, 해임).

이러한 모든 유형의 제재 실행에는 유죄를 제외한 다른 사람들이 참여합니다. 이것이 사회적 통제입니다. 사회는 모든 참가자의 행동을 교정하기 위해 규범의 개념을 사용합니다. 사회적 통제의 목표는 예측 가능하고 예측 가능한 행동 모델의 형성이라고 할 수 있습니다.

자기 통제의 맥락에서 비공식적인 부정적인 제재

대부분의 유형의 사회적 처벌을 시행하기 위해 승인되지 않은 사람의 존재가 의무화됩니다. 예를 들어, 법을 어긴 사람은 법에 따라 유죄 판결을 받아야 합니다(공식 제재). 재판투옥은 매우 무거운 형벌이기 때문에 5명에서 10명에서 수십명의 참여가 필요할 수 있습니다.

비공식적 인 부정적인 제재는 절대적으로 많은 사람들이 사용할 수 있으며 위반자에게도 큰 영향을 미칩니다. 개인이 자신이 속한 그룹의 관습과 전통을 받아들이지 않더라도 적대감은 그에게 불쾌합니다. 일정한 저항이 있은 후에 상황은 주어진 사회를 떠나거나 사회적 규범에 동의하는 두 가지 방법으로 해결될 수 있습니다. 후자의 경우 긍정적, 부정적, 공식적, 비공식적 제재 등 기존의 모든 제재가 중요합니다.

사회적 규범이 잠재 의식 깊숙이 박혀 있으면 개인이 자신의 행동을 독립적으로 통제할 수 있는 능력이 발달함에 따라 외부 처벌의 필요성이 크게 약화됩니다. 성격 심리학은 다양한 개별 프로세스에 대한 연구를 다루는 과학(심리학)의 한 분야입니다. 그녀는 자제력 연구에 많은 관심을 기울입니다.

이 현상의 본질은 사람 자신이 자신의 행동을 일반적으로 받아 들여지는 규범, 에티켓 및 관습과 비교한다는 것입니다. 그가 편차를 발견하면 위반의 심각성을 스스로 결정할 수 있습니다. 일반적으로 그러한 위반의 결과는 양심의 가책과 고통스러운 죄책감입니다. 그들은 증언한다 성공적인 사회화개인뿐만 아니라 공중 도덕 및 행동 규범의 요구 사항에 대한 그의 동의.

집단의 안녕을 위한 자제력의 중요성

자제력과 같은 현상의 특징은 규범 위반을 식별하고 부정적인 제재를 적용하는 모든 조치가 위반자 자신이 수행한다는 것입니다. 그는 판사, 배심원 및 집행자입니다.

물론 그 범죄가 다른 사람들에게 알려지면 공개적인 문책도 일어날 수 있습니다. 그러나 대부분의 경우 사건을 비밀로 하여도 배교자는 처벌을 받게 된다.

통계에 따르면 사회적 통제의 70%는 자기 통제의 도움으로 이루어진다. 많은 부모, 기업 책임자, 심지어 주에서도 어느 정도 이 도구에 의존합니다. 적절하게 설계되고 구현된 지침, 기업 규칙, 법률 및 전통을 통해 제어 조치에 소요되는 시간과 노력을 최소화하면서 인상적인 규율을 달성할 수 있습니다.

자제력과 독재

비공식적인 부정적인 제재(예: 비난, 비승인, 정지, 비난)는 숙련된 조종자의 손에서 강력한 무기가 됩니다. 이러한 기술을 그룹 구성원의 행동에 대한 외부 통제 수단으로 사용하고 동시에 자제력을 최소화하거나 제거하면 리더는 상당한 권한을 얻을 수 있습니다.

행동의 정확성을 평가하기 위한 자체 기준이 없으면 사람들은 공공 도덕의 규범과 일반적으로 허용되는 규칙 목록을 사용합니다. 그룹의 균형을 유지하려면 외부 통제가 강할수록 자제력이 나빠집니다.

반대쪽사람에 대한 과도한 통제와 사소한 보호는 의식의 발달을 방해하여 개인의 의지적 노력을 방해합니다. 국가의 맥락에서 이것은 독재 체제의 수립으로 이어질 수 있습니다.

좋은 의도...

역사적으로 독재정권이 임시방편으로 도입된 사례는 많다. 그 목표는 질서회복이었다. 그러나 이 체제가 장기간 존속하고 시민들에 대한 엄격한 강압적 통제가 확산되면서 내부통제의 발전을 저해하고 있다.

결과적으로 그들은 점진적인 저하를 기다리고 있었습니다. 익숙하지 않고 책임을 질 수 없는 개인들은 외부의 강압 없이는 할 수 없습니다. 앞으로 그들에게는 독재가 필요해진다.

따라서 자제력 발달 수준이 높을수록 사회가 문명화되고 제재가 덜 필요하다는 결론을 내릴 수 있습니다. 자기 통제력이 높은 구성원으로 특징지어지는 사회에서는 민주주의가 확립될 가능성이 더 큽니다.

원천

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공식 및 비공식 긍정적 제재

어떤 식으로든 우리 각자는 자신이 속한 사회에 의존합니다. 물론 이것은 모든 사람이 특정 문제에 대해 자신의 의견과 견해를 가지고 있기 때문에 특정 개인의 완전한 일치로 나타나지 않습니다. 그러나 매우 자주 대중은 개인의 행동에 영향을 미치고 자신의 행동에 대한 태도를 형성하고 변경할 수 있습니다. 이 현상은 제재의 도움으로 무언가에 대응하는 사회의 특정 대표자의 능력이 특징입니다.

그것들은 매우 다를 수 있습니다: 긍정적인 것과 부정적인 것, 공식적인 것과 비공식적인 것, 합법적인 것과 도덕적인 것 등등. 개인의 행동이 정확히 무엇으로 구성되어 있는지에 따라 크게 달라집니다.

예를 들어, 우리 중 많은 사람들에게 가장 즐거운 것은 비공식적이고 긍정적인 제재입니다. 그 본질은 무엇입니까? 우선, 비공식 제재와 공식 제재 모두 긍정적일 수 있다는 점은 말할 가치가 있습니다. 예를 들어 첫 번째는 사람의 작업장에서 발생합니다. 다음과 같은 예가 주어질 수 있습니다. 회사원이 여러 가지 수익성있는 거래를했습니다. 당국은 이에 대한 편지를 발행하고 그를 승진시키고 임금을 인상했습니다. 이 사실은 특정 문서, 즉 공식적으로 캡처되었습니다. 따라서 이 경우 형식적 긍정적 제재를 본다.

실제로 비공식적 긍정적 제재

그러나 당국 (또는 국가)의 공식 승인 외에도 동료, 친구, 친척으로부터 칭찬을 받게됩니다. 이것은 구두 승인, 악수, 포옹 등으로 나타납니다. 따라서 비공식적 인 긍정적 인 제재가 사회에 의해 주어질 것입니다. 물질적 표현은 아니지만 대부분의 개인에게 임금 인상보다 더 중요합니다.

비공식적 긍정적 제재가 적용될 수 있는 상황은 매우 많습니다. 아래에 예가 주어집니다.

따라서 한 개인 또는 다른 개인의 행동에 대한 이러한 유형의 격려는 단순한 일상 상황에서 가장 자주 나타납니다.

그러나 임금인상과 마찬가지로 공식적 긍정적 제재와 비공식적 제재가 공존할 수 있다. 예를 들어, 한 사람이 전투 작전 중 용감함으로 메달을 받았습니다. 국가의 공식적인 칭찬과 함께 그는 다른 사람들로부터 인정을 받고 보편적인 영예와 존경을 받게 될 것입니다.

따라서 동일한 행위에 대해 공식적, 비공식적 긍정적 제재가 적용될 수 있다고 할 수 있습니다.